- 【事業内容】
- ■人材派遣事業 労働者派遣事業許可番号:派13-315343 職業紹介事業許可番号:13-ユ-313330 ■広報広告事業 ■ビル管理事業 ■事務代行事業 ほか
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 施設管理スタッフ ※清水建設の本社ビルを担当します。 ＞＞清水建設本社ビルの最新設備を取り扱えます。清水建設本社ビルに常駐する施設管理の仕事です。施設の運用、維持管理や長期修繕計画の実施に向け、衛生や電気、空調など、各設備の専門業者と協力しながら、業務を行なっていただきます。 ▼長期修繕計画の流れ 清水建設の総務部から、年度の長期修繕計画予算が提示されます。その予算に応じて、修繕工事の計画を立案。ビルの安全・快適を保つため、事前にしっかりとした計画を立てておくことが重要です。衛生、電気、空調、消防など、各設備の専門業者に依頼した見積もりを精査し、清水建設の総務部に提出します。了承が出れば、専門業者に発注。工事完了後には報告書を提出します。 ▼設備管理の業務内容 各設備の監視や点検を行ないます。正常に作動しているか、不具合が出る可能性はないか、慎重にチェック。その結果を清水建設総務部に定期報告します。また、「システムがフリーズ」「設備から警報が上がる」等の、突発対処しなければならないことも。すぐに工事が必要なら早急に専門業者を手配し迅速な対応を行ないます。作業後は報告書を提出し、原因を追究して再発防止策を立案することも大切な仕事です。 ＜積極的に提案を受け入れる環境です＞ 清水建設は環境への配慮に注力している企業です。そのため、環境に配慮した利便性の向上や本社ビル運用を通じエネルギー使用の最適化等、さらなる省エネに向けた提案を求めています。これまでの経験を活かし、省エネについて課題解決できる提案を積極的に行なってください。例えば、大規模な最新設備の導入等、総務部・設計者と定着した関係であるため、他の管理会社では難しいようなことも、当社では実現していける可能性が高いでしょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上
高卒以上 ■施設管理の経験者（省エネ化の提案経験は不問） ⇒エネルギー使用量の集計・解析を手がけた経験のある方を想定しています。 また、事務所、商業施設、工場など、建物の種類も一切問いません。 |
| 募集背景 | ＜清水建設のブランド力の向上に貢献＞ 当社が目指すのは、清水建設本社ビルが「特定優良地球温暖化対策事業所」として認定されること。「特定優良地球温暖化対策事業所」とは、理想的な省エネ化を実現している企業が認定されるものです。その目標の実現に向けて、成長を加速するために、エネルギー管理を手がけられる新戦力を増員することになりました。配属される「設備管理チーム」には男性3名が在籍しており、平均年齢は41歳です。入社していただくのは、3月～4月頃を予定しております。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その期間の給与・待遇等に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都中央区京橋2-16-1（宝町駅直結）
※転勤はありません。 交通
・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩6分
・JR各線「東京駅」より徒歩12分 ・都営地下鉄浅草線「宝町駅」から直結（徒歩1分以内） |
| 勤務時間 | 8：30～17：10 ※残業は１ヶ月に20時間程度です。 |
| 給与 |
固定給制 月給22万6000円以上(残業代含まず) ※経験・能力等を充分に考慮した上で、決定いたします。 年収例
468万円／35歳
590万円／40歳 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ※年間休日123日以上 ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回（6月、12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（全額支給） ■退職金制度 ■産休・育休制度 ※取得実績あり！ |
| 教育・支援制度 | ＞＞教育制度と資格支援制度を充実させています。 入社後、3ヶ月間は教育期間です。施設全体を監視する防災センターで実習しながら、施設概要や運用について理解を深めていただきます。加えて、年に1～2回、折衝スキル向上などを目的とした研修があります。さらに、関連資格取得の費用・報奨金を支給しますので、積極的に取り組んでください。「第三種電気主任技術者」「第二種電気工事士」「建築物環境衛生管理技術者」など、業務に必要な資格を持つ先輩が活躍中です。 |
| 配属部署 | ＞＞ビル管理事業部の設備管理チームへの配属となります。 現在、建設設備課に在籍しているメンバーは男性3名。共に、清水建設本社ビル内で働いていただきます。年齢は51歳、41歳、32歳です。ビル管理事業部の定着率は高く、ここ5年間での退職者は1名のみです。 |
| 会社名 | 株式会社トータルオフィスパートナー |
|---|---|
| 設立 | 1989年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 土屋 哲也 |
| 資本金 | 1億円 ※清水建設株式会社 100％出資 |
| 従業員数 | 150名（2023年4月時点） |
| 売上高 | 74億円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■人材派遣事業 労働者派遣事業許可番号:派13-315343 職業紹介事業許可番号:13-ユ-313330 ■広報広告事業 ■ビル管理事業 ■事務代行事業 ほか |
| 事業所 | ■本社 〒104-0031 東京都中央区京橋2-16-1（清水建設本社ビル内） |
| 関連会社 | ■清水建設株式会社 〒104-0031 東京都中央区京橋2-16-1 他、20社以上のグループ会社があります。 |
| 企業ホームページ | https://www.shicc.co.jp/ |
株式会社トータルオフィスパートナー（清水建設グループ）の施設管理スタッフ ※清水建設の本社ビルを担当します。（715023）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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