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電気設備設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/02/12 - 2015/03/11)

電気設備設計
正社員完全週休2日
日立グループの総合組織設計事務所。
グローバルなフィールドで、技術者としての腕を磨く。
■研究所や生産拠点などの設計を担当
日立製作所100%出資のグループ企業である、日立建設設計。日立グループ全体の生産設備や研究施設、オフィスなどの設計や設備管理を一手に担っています。また、その技術力や実績は業界内でも高く評価されており、グループのみならず、官公庁や民間からも依頼が数多く寄せられています。

■当社の建築において重要な役割を果たします
当社は、建築と設備が融合した「ベストミックスデザイン」を提案。機能的で運用しやすく、かつ経済性・安全性の高い環境負荷の少ない設備環境の実現に取り組んでいます。電気設備設計に期待されているのは、施設の最適な光環境、通信設備、安全性を確保するための設計。重要な役割を担うポジションです。

――真の「グローバルメジャープレーヤー」をめざし、世界へと広がり続ける日立グループのビジネス。当社でも、アジアを中心とした海外に積極的に進出。今後も、その流れはより加速していくでしょう。そんな環境で、技術者としての腕を磨いていきませんか。

募集要項

仕事内容
電気設備設計
設計事業部門における、電気設備の設計業務に従事していただきます。
なお、当社では日立グループの施設をはじめ、学校など官公庁の施設も手がけています。

【具体的には…】
生産・物流施設や研究所、オフィスビルなど各種設備の設計・監理業務をお任せします。

たとえば、蓄熱設計では、老朽化した既存冷凍機の更新に伴う各種ケーススタディを行ない、
夜間電力利用の大規模水蓄熱システムの導入・開発を実施していただきます。
電力費やCO2の削減など、環境性能を高める設計・提案を期待しています。

また、データセンタなど機密性の高い情報を24時間365日運用している施設については、
停電や保守時でも電源を無瞬断で切り替え可能な、電源の完全二重化、高信頼電源供給システムの
設計・提案に携わっていただきたいと考えています。

省エネルギー・省資源システムのノウハウをお持ちであれば、建物の環境性能を向上させるための
ベストなソリューションを提案していただきたいと思います。
応募資格
大卒以上

■大卒以上
■電気設備設計の経験をお持ちの方(5年以上が目安です)

~以下のような方、歓迎いたします~
◎工場や商業施設、オフィスビルなどの電気設備設計経験をお持ちの方
◎電力会社での勤務経験をお持ちの方
◎英語力をお持ちの方(日常会話ができるレベル)
募集背景 近年、グローバル展開が目覚ましい日立グループ。アジア圏での工場新設なども多く計画されており、当社への依頼が急増しています。また、現在活躍している社員は40代以上のベテランが中心ということで、次世代を担う人材の到来が待たれています。そこで、新たに人材を採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区内神田3-11-7
西日本支社/大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー 30階
茨城支社/茨城県ひたちなか市勝田中央10-7 HL勝田中央ビル 2階

※勤務地は、希望を考慮いたします。
交通
【本社】
JR各線「神田駅」より徒歩2分
東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分
都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩8分

【西日本支社】
大阪市営地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅、および京阪中之島線「渡辺橋」駅に直結

【茨城支社】
JR常磐線「勝田駅」より徒歩5分
勤務時間 8:50~17:35(実働8時間、休憩45分)
給与 ◎経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇します。
学部卒:月給20万1000円 修士卒:月給22万1000円 (2013年4月 新卒初任給実績)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(5日間)、ゴールデンウィーク、年末年始休暇
年次有給休暇(年間18~20日)、リフレッシュ休暇など

【年間休日125日】
福利厚生・待遇 給与改定年1回
賞与年2回(6月、12月)
通勤費全額支給
各種社会保険完備
財形制度、企業年金制度、持株制度、退職金制度
寮・社宅あり(独身者は35歳まで、既婚者は45歳まで)
家族手当(月1万9300円~3万3000円)
住居手当(月3万5000円~5万円)
総合病院、スポーツ施設
カフェテリアプラン制度
育児休職・勤務制度、介護休職勤務制度
階層別研修、技術研修、階層別研修

会社概要株式会社日立建設設計

会社名 株式会社日立建設設計
設立 1965年(昭和40年)9月1日
代表者 取締役社長 橘 滋夫
資本金 3億円
従業員数 293名(2018年4月1日現在)
売上高 62億5300万円(2017年3月期実績)
事業内容 ■建築および付帯設備の企画・設計・監理
■海外プロジェクトのエンジニアリング
■ファシリティーマネジメント
■各種コンサルティング
事業所 本社/東京都千代田区内神田3-11-7
東日本支社/東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービル15階
西日本支社/大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー 30階
北日本支店/宮城県仙台市青葉区一番町4-1-25 東二番丁スクエア
関連会社 日立グループ、日立グループの関連会社
主要取引先 日立グループ、日立グループの関連会社、官公庁、一般民間
受賞歴 ■大洗町立大洗小学校/2013年 第26回茨城建築文化賞
■株式会社日立ハイテクノロジーズ 総合棟/2012年 第25回日経ニューオフィス推進賞 情報賞
■日立製作所 ひたちなか総合病院新病院棟/2012年 第25回茨城建築文化賞
■G1TOWER/2011年 第24回茨城建築文化賞 県知事賞
■豊橋平安寮/2011年 第7回こども環境学会デザイン奨励賞、2009年 第41回中部建築賞 等
■花と音楽の館かわさと「花久の里」/2008年 彩の国景観賞2008受賞
■仙南芸術文化センター/2007年 JAFRAアワード(総務大臣賞) 等    ※他、多数の実績あり
資格保有者 ■一級建築士/154名
■構造設計一級建築士/14名
■設備設計一級建築士/5名
■技術士 総合技術監理部門/1名
■技術士 建設部門/1名
■建築設備士/17名
■建築積算士/8名
■CASBEE建築評価員/9名
■エネルギー管理士/3名
■測量士/3名 (2018年4月現在)
企業ホームページ http://www.hae.co.jp/
個人名の表記について
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