- 【事業内容】
- ■学習塾、その他各種教室の経営 ■フランチャイズチェーンシステムによる予備校、進学教室の募集及び経営指導 ■大学、高校及び中学受験用教材の企画、制作、販売 ■保育に関する事業 城南コベッツ、城南ONE’S、くぼたのうけん、城南ルミナ保育園、城南推薦塾、Zoo-phonics Academy、城南医志塾などを運営しています。
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 教室運営スタッフ(教室長候補) ▼生徒の個性や志望校をもとに、合格への道筋を描きます。≪穏やかなスタッフばかりで落ち着いた雰囲気。そこに惹かれた社員が多数います!≫ 全国に約250校(FC含)の進学教室を運営する、城南進学研究社。教室運営全般をあなたにお任せ致します。生徒や、授業のスケジュール管理、受講内容についてのアドバイス、アルバイトの育成管理を主に行ないます。 城南コベッツ:小学生から高校生を対象にした、学習塾です。 河合塾マナビス:映像授業と学習アドバイザーによる、大学受験サポートです。 【一日の流れ(例):個別教室長】 ▼13:00/出勤・掃除 ▼13:30/メールや報告書等に確認、対応や事務作業 ▼16:00/出勤した講師と当日の授業スケジュール連絡等の確認 授業・自習に来る生徒に声をかけ、必要なコミュニケーションをとる ▼19:00/保護者を含めた三者面談 ▼21:00/志望校決めなど、生徒との進路相談 ▼21:40/アルバイトを含め生徒指導等のミーティング ▼22:00/退勤 ※一人ひとりの性格や学習状況を踏まえ、接し方や指導方法を工夫しましょう。 ※どちらも授業は映像かアルバイト講師が務めるため、スタッフが学科の指導を行なう事はありません。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪未経験・第二新卒・職種転換、歓迎!≫ 転職回数・離職期間・ブランクの有無・前職の雇用形態は、不問。「人と話すことが好き」「相手の様子を汲み取ったコミュニケーションを心がけている」「面倒見が良いと言われたことがある」といった方、歓迎です。 ※学歴は、大卒以上です。 |
募集背景 | ▼今以上に生徒へ手厚いサポートをするため、増員を行ないます。 「生徒第一主義」という理念を掲げ、高い合格率を誇る城南進学研究社。大学受験教育の「城南予備校」や個別指導教育の「城南コベッツ」などの運営や、映像授業を行なう「河合塾マナビス」のフランチャイズ事業を展開しています。今まで以上に生徒へ手厚いサポートを実現するべく、教室運営スタッフを増員することになりました。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※年1回(4月)、正社員登用の機会があります。登用試験受験者の8割以上が正社員へと登用されています。 |
勤務地・交通 |
東京・神奈川・埼玉いずれかの各校舎
※希望を考慮の上、決定します。転居を伴う転勤はありません。 ※詳細は当社ホームページよりご確認ください。 交通
勤務地によって異なります。
※どの校舎も駅から徒歩5分圏内です。 |
勤務時間 | 13:00~22:00(実働8時間) ※残業は月平均で15~20時間程度です。 ※病院や銀行など、平日しか行きにくいところなどに行ってから出勤が出来ます。出勤する時は電車が空いているので通勤ラクラク。一人の時間を楽しんでいるスタッフが多いです。 |
給与 |
月給22万1000円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 年収例
◎25歳(入社1年目)/310万円(時間外手当含)
◎27歳(入社3年目)/520万円(正社員2年目・エリアリーダー) |
休日休暇 | ■完全週休2日制(曜日はシフト制) ■夏期休暇、冬期休暇、有給休暇、育児・介護休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■保養所 ■社員登用制度(契約社員として1年半~2年間勤務した後、当社規定によって社員登用の途が開かれています) |
教育制度 | どちらの配属であっても、入社後1週間は、本部による研修を受講していただきます。学校や受験に関する知識の習得をしたり、生徒・保護者への対応をロープレで学んだり。教室運営スタッフの仕事をする上での基礎は、この期間に身につけられます。2週間目からは配属される各校舎にて、OJT。スタッフのアドバイスを受けながら、現場で経験を積んでいきます。また、定期的に本社で研修を行っています。それによって、出願指導に必要な最新の受験情報などを効率良く身につけることが出来ます。 |
配属部署 | ≪城南コベッツ≫ 城南コベッツの授業はアルバイト講師による個別指導となります。アルバイトは、教室につき20~30名程おり、そのうち3分の1の方に同時に出勤をして頂いています。アルバイト講師はほとんどが大学生。アルバイトの管理や指導、モチベーション管理も重要です。 ≪河合塾マナビス≫ 各校舎には、校舎長と呼ばれる責任者1名と、あなたの先輩となるアドバイザーが1名、学習指導のアルバイト講師が複数名所属しています。マナビスは映像授業がメインとなるため、講師が校舎へ来ることはありません。少数体制で運営を行なっていることが、特徴です。 |
会社名 | 株式会社城南進学研究社 |
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設立 | 1982年9月16日 |
代表者 | 代表取締役社長 下村 勝己 |
資本金 | 6億5573万4000円 |
従業員数 | 200名(2022年3月現在) |
売上高 | 62億5447万円(2022年3月期実績) 57億0966万円(2021年3月期実績) ※グループ連結 |
事業内容 | ■学習塾、その他各種教室の経営 ■フランチャイズチェーンシステムによる予備校、進学教室の募集及び経営指導 ■大学、高校及び中学受験用教材の企画、制作、販売 ■保育に関する事業 城南コベッツ、城南ONE’S、くぼたのうけん、城南ルミナ保育園、城南推薦塾、Zoo-phonics Academy、城南医志塾などを運営しています。 |
事業所 | 本社/神奈川県川崎市川崎区駅前本町22-2 |
グループ会社 | ■株式会社久ケ原スポーツクラブ ■株式会社城南ナーサリー ■株式会社城南フェアリィー ■株式会社リトルランド ■Cheer plus株式会社 ■株式会社城南KIDS ■株式会社リンゴ・エル・エル・シー ■株式会社アイベック ■株式会社イオマガジン |
企業ホームページ | https://www.johnan.co.jp/ |
採用ホームページ | 城南進学研究社なら、あなたらしく なんでもできる。 ~株式会社城南進学研究社 採… https://en-gage.net/johnan_saiyo |
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