- 【事業内容】
- シャープをはじめ、その他大手メーカーの認定店として、事務機器・OA機器の販売と保守サービス、ネットワークに関する保守サービスを提供。 ★コンビニエンスストアの10円コピーを、業界に先駆けてスタートさせた企業です。
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | コピー機のメンテナンススタッフ シャープなどの大手メーカー製のコピー機やプリンターの定期メンテナンスをする仕事です。オフィス、コンビニ、学校などで「インクがかすれ気味で、うまくプリントされないんです」、「変な音が鳴ってしまって・・・」というようなお客様の“悩み”を解決しちゃいます。機械が苦手？大丈夫ですよ。入社後プリンターの構造を理解していく研修を用意しています。配属後、最初の3～4ヶ月は先輩社員のもとで、業務のコツを学んでいけるので、安心です。【まずは入社後研修！】 入社後は新入社員全員で、10～14日間の研修会を開催します。ジービーエスの理念や組織体制をはじめ、メーカーによる入門研修にてコピー機の仕組みなども学びます。メーカー研修では、実際に機械を分解するなど、体験を通じて理解を深めます。はじめて機械に触るメンバーも、楽しく受講できる内容です。3～4ヶ月間は先輩のもとで。研修が終われば、先輩社員の同行を通じ、現場での仕事を学んでいきます。独り立ちまでの期間は、入社4～6ヶ月が目安です！月2回の勉強会も開催。基礎から応用まで、仕事に役立つ幅広い内容を学べます。また社内研修だけでなく、メーカーでの研修にも参加可能です。 【スケジュールはあなたにお任せ】 1日にメンテナンスをするのは10台前後で、1回あたり20分程度で実務は1日3時間ほど。担当エリア（1件あたり基本的には10分15分の移動です）の企業を訪問し、コピー機などを点検・修理します。なお、企業を訪問する日にちや時間は自分で決めることができます。どう回ったら効率的か・・・と自分で決めるのも楽しいものですよ。たとえば、朝から夕方まで車でお客様のところを回り、営業所へ戻って簡単な事務処理を行う。こういった仕事の進め方になるでしょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【以下2つの■を満たす方、全員とお会いします！】 ■26歳まで ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可、マニュアル歓迎！）……オートマ車6割、マニュアル車2割、原付2割です。先輩がしっかり教えますので、ペーパードライバーの方もご安心ください。 ★当社の平均年齢は28歳。20代の若手メンバーが多数活躍しています！ ★学歴やこれまでの経験はいっさい不問。第二新卒者も歓迎。先輩社員の9割以上が未経験スタートです！ ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。 |
| 募集背景 | コンビニの10円コピーってありますよね。何を隠そう、アレをスタートさせたのは私たち。コピー機をはじめとするOA機器や事務機器を、オフィス、店舗、学校などにレンタル・リースしています。近年、取り扱う機器が増えており、それに伴ってメンテナンスのご要望も上昇中。そこで今回、メンテナンススタッフを募集することになりました。 早ければ、2月初旬の入社が可能です。それ以降の入社についても、気軽にご相談ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間を設けています。その間の待遇・給与に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・大阪の各サービスセンター（SC）
※ご希望や部署の状況を考慮した上で、勤務地を決定します。 ＜東京＞ 東京中央SC（千代田区）、東京SC（新宿区）、西東京SC（武蔵野市）、東東京SC（江東区） ＜神奈川＞ 横浜SC（横浜市） ＜大阪＞ 大阪中央SC（北区）、大阪南SC（中央区）、大阪SC（摂津市） 交通
＜東京＞
東京中央SC／東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩4分、東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩2分 東京SC／東京メトロ東西線「早稲田駅」より徒歩7分 西東京SC／JR中央線「三鷹駅」より徒歩5分 東東京SC／東京メトロ有楽町線「新木場駅」、JR京葉線「新木場駅」より徒歩5分 ＜神奈川＞ 横浜SC／市営地下鉄グリーンライン線・ブルーライン線「センター北駅」より徒歩4分 ＜大阪＞ 大阪中央SC／市営地下鉄堺筋線「南森町駅」より徒歩5分、JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩2分 大阪南SC／市営地下鉄堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩3分 大阪SC／大阪モノレール「南摂津駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 ※残業は1日1～2時間位です。 |
| 給与 |
＜東京・神奈川＞ 月給23万6860円以上 ＜大阪＞月給22万6860円以上 ※一律手当含む ＋ 賞与年2回 ※上記はあくまで最低支給額です。経験・能力を考慮の上、加給・優遇します。 年収例
年収400万円（入社2年・27歳）
年収550万円（入社7年・34歳／リーダー） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日 ※月1～2回、土曜日または日曜日に出社日があります） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇（半年後に10日付与） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：基本給の5ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■エリア手当（月1万円、研修期間終了後の4月以降）※たとえば3月に研修期間が終われば、次の4月からすぐ月1万円を支給！ ■扶養手当（配偶者：月1万5000円、小学生：月5000円、中学生：月7500円、高校生：月1万円） ■年齢手当（24歳まで：月2000円、25～29歳：3500円 以降、5歳単位で1500円UP） ■役職手当（リーダー：月1万5000円以上、所長：月1万5000円～3万円、課長：月5万円～7万円） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■社員旅行（昨年の4月には台湾へ！ 以前はハワイやオーストラリアにも行きました！） |
| 社員の声 | ▼石原 隆希（サービスエンジニア） 以前は呉服屋の営業をしていましたが、“手を動かすシゴトがしたい”と当社に入社しました。入社後はメーカー先の研修などがありしっかり教育してくれたので、すぐに基礎を身につけることができました。徐々に先輩に同行して現場に出ましたが、いきなり機械に触らせてもらいました。「まずはやってみて」とずっと見てくれ、何かあればすぐにサポートしてくれました。だから、安心してスキルを習得できましたね。 ひとり立ちしてから思うことは、行く先々に自分を待ってくれる方がいる、来てくれてありがとうって迎えられる。人に喜ばれるというやりがいを実感しながら、楽しんで仕事しています。 |
| 配属部署 | メンテナンス事業部への配属です。メンテナンススタッフは総勢50名。中途入社率は100％。今ご覧のエン・ジャパンのサイトから入社した社員も多数！ 飲食店の店長、トラック運転手、ダンス講師、バーテンダー、不動産営業、アルバイター…など、前職はさまざまです。皆、コピー機のメンテナンスや機械に関する知識は、入社後身につけていきました。 平均年齢28歳と若手が多いため、社内はいつも活気に溢れています。皆、日中は外出しているため、顔を合わせる時間は少ないものの、仲がいいのが自慢！ サッカー、フットサル、サイクリング、バイク、車などの趣味をきっかけに休日にも集まり、ともに汗を流すこともあります。 |
| 会社名 | 株式会社ジービーエス |
|---|---|
| 設立 | 1975年9月（創業：1973年） |
| 代表者 | 代表取締役 原野 登 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 70名 ※グループ計180名 |
| 売上高 | 13億4662万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | シャープをはじめ、その他大手メーカーの認定店として、事務機器・OA機器の販売と保守サービス、ネットワークに関する保守サービスを提供。 ★コンビニエンスストアの10円コピーを、業界に先駆けてスタートさせた企業です。 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区二番町12-8 ロイヤルビルディング3F ■東日本法人営業部／東京都千代田区二番町12-8 ロイヤルビルディング3F ■西日本法人営業部／大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル11F |
| 関連会社 | ■株式会社ジービーエスシステムズ ■株式会社カインドビジネス |
| 主要取引先 | ■シャープマーケティングジャパン株式会社 ■シャープオフィスレンタル株式会社 ■キヤノンマーケティングジャパン株式会社 ■ムラテック販売株式会社 ■イナバインターナショナル株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.gbs-net.jp/ |
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