- 【事業内容】
- 日本国内における『LACOSTE』衣料品の企画製造販売。『Tecnifibre』製品の販売。
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 『LACOSTE（ラコステ）』の販売スタッフ ＜残業は月平均2～3時間＞ ＜『LACOSTE（ラコステ）』での接客・販売＞◎メンズ・レディース問わず、ファッションラインやバッグ、シューズなど様々なアイテムを扱います。 ◎お客様層が10代～50代と、非常に幅広い年齢のお客様に愛されるブランドです。 ◎リピーターが6割と多くの方が何度もご来店くださいますので、お客様と良い関係を築きやすいです。 【具体的には】 接客販売をはじめ、レイアウト変更や商品管理、売上報告などを手がけていただきます。 来客数…路面店：平日150名、休日300名 接客時間…平均30分程度 スタッフの配置人数…3～7名（曜日・店舗で異なる） ※個人ノルマなし。店舗目標・個人目標はあります。 達成度に応じたボーナス（インセンティブ）があります。 ■レイアウト変更などにスタッフの意見を採用 週1でエリアマネジャーとミーティング。その際に出た意見は積極的に反映しています。 そのほかにもスタッフの意見を多数取り入れてきましたので、 ぜひ積極的にアイデアを出していただければと思います。 ★お客様と良い関係を築ける環境です。 「ダウンコートをお探しの方と仲良くなり、結果的に全身コーディネートをさせていただいた。」 というスタッフもいれば、「お客様が毎年お手紙をくれるようになった」というスタッフも。 ■教育制度も充実。 年2回のタウンホールミーティングは全社の店長が集まり、今後の方針が発表される場です。 店長はスタッフの意見を持って参加しますので、ぜひ意見を出してください。 実際に「教育制度の充実を」という声を受け、 アイテムごとの販売方法を勉強できる接客トレーニングの実施が実現しました。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業種・職種未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎！＞ ★入社後に学べる環境があるので、ご安心ください。 ★先輩スタッフも未経験スタート者ばかり。一緒にゼロから成長していきましょう。 ★ブランクOK！ ※学歴不問 |
| 募集背景 | フランス生まれのブランド『LACOSTE』の国内における衣料品の独占製造・販売を行なう当社。自社で商品企画をはじめ生産管理やマーケティング、販売までを一貫して実施。全国に131店舗を展開しています。ブランドのテーマは“フレンチシック”。メンズだけでなくレディース、ファッションラインやバッグ、シューズなども取り揃え、トータルファッションを提案しています。今後も多くの方に商品の魅力を伝えていくために、販売スタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇に変わりはありません。 ★正社員登用制度あり。 |
| 勤務地・交通 |
北海道、関東、中部、近畿、中国、四国、九州の直営店・百貨店コーナー（35都道府県）
※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン歓迎！ 【勤務地詳細】 ■北海道エリア 北海道、宮城県、秋田県 ■関東エリア 茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■中部エリア 新潟県、石川県、福井県、長野県、静岡県、愛知県 ■近畿エリア 三重県、滋賀県、大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア 島根県、岡山県、広島県 ■四国エリア 徳島県、愛媛県、高知県、香川県 ■九州エリア 福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、鹿児島県、宮崎県 交通
勤務地によって異なります。
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| 勤務時間 | 9：30～21：30（シフト制／実働7時間30分） ※店舗によって多少異なります。 ※残業は月平均2～3時間。ほとんどありません。 |
| 給与 |
固定給制 月給19万3000円以上＋インセンティブ ※スキルや能力を考慮して決定します。 ★インセンティブは、目標達成率により支給します。（当社規定による） 年収例
260万円／22歳（入社1年目）
320万円／26歳（入社3年目） 350万円／30歳（入社5年目） |
| 休日休暇 | 週休2日制（シフト制／月8日以上）、有給休暇、慶弔休暇 ★年間休日106日★ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■交通費支給（16万5000円まで／6ヶ月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■社員割引制度 ■研修制度、福利厚生プログラム (ベネフィットワン） ■海外研修あり ※成績優秀者対象 ■確定拠出年金制度あり（各自負担） ■産前産後休暇・育児休暇制度あり |
| 配属部署 | ■一緒に働くのは スタッフの年齢は25歳～35歳を中心に幅広いです。男女比は4：6。 中途入社者が8割となっていますので、馴染んでいただきやすいと思います。 スタッフの前職は小売店勤務など、アパレル未経験者が多いです。 ■キャリアステップ スタッフ、店長、エリアマネージャーと、ステップアップしていきます。 ★未経験入社のスタッフが3年で本社へ異動になった実績もあるなど、キャリアの幅も豊富！ |
| 教育制度 | ■初日 本社にて、ブランドの歴史や商品知識を学んでいきます。秋田のポロシャツ工場での製造風景を撮影したビデオなども見ながら、ブランドの特徴や魅力を学んでいきます。 ■店舗にてOJT その後は各店舗に配属となり、先輩社員がお教えしていきます。 ■年数回の本社研修 シーズン商品の説明会を実施。各店1～2名が参加し、そのスタッフから各店舗に伝えられるイメージです。 ※全店舗に「接客ルール」というビデオ配信を見れる環境を整えていますので、いつでも見ることができます。今後、さらに教育制度を充実していきます。 |
| 会社名 | 株式会社ラコステジャパン |
|---|---|
| 設立 | 1987年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 パスカル・センコフ |
| 資本金 | 9999万円 |
| 従業員数 | 886名（2023年3月現在） |
| 事業内容 | 日本国内における『LACOSTE』衣料品の企画製造販売。『Tecnifibre』製品の販売。 |
| 事業所 | 【本社】 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル3階 |
| 企業ホームページ | http://lacostejapan.recruitpage.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ラコステジャパン ラコステは今年で90周年を迎えます。時代と共に進化し続… https://en-gage.net/lacoste_saiyo |
株式会社ファブリカの『LACOSTE（ラコステ）』の販売スタッフ ＜残業は月平均2～3時間＞（713846）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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