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反響営業 ≪継続利用率ほぼ100%の製品です≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/01/26 - 2015/02/22)

反響営業 ≪継続利用率ほぼ100%の製品です≫
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
営業の仕事、“ゆとり”のある環境で続けてみませんか?
設立から15年が経ちますが、入社した社員の多くが定着し続けていることが当社の自慢。実際、当社から卒業していった社員は、出産をきっかけに主婦になったり、別の業界で夢を見つけたり、ほんの数名しかいないんです。安心してキャリアを重ねられるのは、当社に“ゆとり”があるからかもしれません。

たとえば、お任せする仕事は基本的に【反響営業のみ】。長期的なじっくり型の提案ですから、「受注できるまで電話!」なんてこともなく、残業も少なめですよ。

ニーズの高さは折り紙つき。
自社製品には、対応しきれないほどのお問い合わせをいただいています。ニッチな領域ながらも、顧客は大手企業やその関連企業がほとんど。【ほぼ100%】のお客様から継続的にご利用いただいているため、業績も着実に拡大しています。

【IT業界は未経験】という方も、ご安心ください。あなたの先輩も、同じスタートラインから活躍しています。必要な知識は、最初にばっちりお教えします。

安定した事業基盤のうえで、ゆとりのあるワークスタイル。
次のキャリアに、いかがですか?

募集要項

仕事内容
反響営業 ≪継続利用率ほぼ100%の製品です≫
◎提案は反響営業!じっくり、お客様との信頼関係づくりに集中できます。
◎オリジナル製品は、大手企業を中心に累計450社以上の導入実績あり。
◎IT営業の未経験者も活躍中。製品理解から始められる研修をご用意しました。

【提案するのは?】
“オフィス資産”を管理するシステム「Convi.BASE」などを提案していただきます。

パソコンやデスクなど、IT機器・設備・備品、さらに各種の書類など、オフィスには“資産”と呼ばれる「モノ」や「情報」が存在しています。大手企業では特に、その管理に大きな労力がかかるもの。にもかかわらず、機密性の高い“資産”を紛失しようものなら大問題にも発展しかねません。

「Convi.BASE」は、ICタグやバーコードを活用して、めんどうな棚卸しにかかる工数を1/3~1/10に削減可能とします。導入時や運用におけるサポートサービスの充実にも評価が集まり、多くのお問い合わせをいただいています。

【提案の流れ】
▼Webサイトやセミナー、展示会を通じて、お客様からのお問い合わせ
▼お客様企業を訪問し、課題をヒアリング
▼受注に向けて、社員数やPC台数などを明確にし、コストを試算
▼受注したら、導入サポートグループが導入設定などを実施

リース切り替えや拠点の増加にあわせた導入が多いため、提案は半年~1年程度の長期スパンで行ないます。外出は、1日に1~2件程度です。また、将来的にITや製品の知識が身についていけば、より細かなご要望にお応えするカスタマイズの提案なども手がけられるようになります。

【そのほか、こんな仕事も】
・展示会でのお客様対応
・セミナー開催のサポート(お客様へのご案内など)
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■営業経験、またはお客様サポートの経験をお持ちの方
⇒第二新卒歓迎!また、IT業界の経験も必要ありません。

※学歴不問
募集背景 業界の草分けとして、各界の大手企業と取引を行なってきた当社。近年では、関連会社などにも資産管理システムの導入が進んでいます。多数のお問い合わせをいただきながらも、現在の営業組織ではすべてにお応えし切れていない状況。そこで今回、メンバーの増員を行なうこととなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヵ月。待遇・給与の変更はありません。
勤務地・交通
東京都中央区日本橋茅場町3-11-10  PMO日本橋茅場町ビル8F
※更なる事業拡大のため、2014年10月20日より移転!真新しいオフィスです。
交通
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅1番出口 徒歩2分
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅A4出口 徒歩3分
JR「八丁堀」駅B1出口 徒歩5分
都営地下鉄浅草線「日本橋」駅D1出口 徒歩9分
JR「東京」駅八重洲中央口 徒歩13分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※残業は月30時間程度。
給与 年俸制 400万円~700万円
※給与額は、経験やスキルを考慮のうえ決定します。
年収例
29才/年収500万円
31才/年収520万円
33才/年収700万円
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆夏期休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
★年間休日125日以上!
福利厚生・待遇 ◆昇給(年1回)
◆社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆資格取得支援制度
◆技術書の購入補助制度 ※社員のリクエストでできた制度です。
◆家族手当
◆残業手当

★社内同好会(ランニング、ボルダリング、野球、釣りなど、様々な活動をしています)
★社内SNS(仕事のことから同好会の活動報告、飲み会レポートなど、様々な話題でもりあがってます)
★半期に一度の面談(これからチャレンジしたいことやキャリアについての相談が可能です)
教育制度 入社から1ヶ月間は、研修が中心。ITのこと、システムのことを知り、ロールプレイングなどの実習を通じて当社製品の提案ノウハウを学んでいきます。またその後は、先輩の営業に同行したり、時にはサポートチームの一員としてお客様とやり取りしながら、仕事に慣れていきましょう。6ヶ月程度の時間をかけて、ひとり立ちへの準備を整えていきます。

会社概要株式会社ネットレックス

会社名 株式会社ネットレックス
設立 2000年2月
代表者 代表取締役社長 森本 哲行
資本金 4700万円
従業員数 53名(2021年12月時点)
売上高 10億900万円(2021年12月期実績)
9億9100万円(2020年12月期実績)
事業内容 ■物品管理クラウドサービス「Convi.BASE」の展開
■コンサルティング・アウトソーシング
└サービス・モノ管理の現場支援(資産物品の調査や運用マニュアルの整備など)
└システム導入支援・運用代行(棚卸作業や台帳整備ラベル・ICタグの発行、貼付などの代行)
■エンジニアリングサービス
└業務支援システムの開発
└アドオン開発
事業所 ■本社/東京都中央区日本橋茅場町3-11-10 PMO日本橋茅場町ビル8F
■大阪オフィス/大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 阪急新大阪ビル3F
関連会社 株式会社ネットレックス・フィールドサービス
主要取引先 アマゾンジャパン合同会社
株式会社 内田洋行
株式会社 NTT PC コミュニケーションズ
凸版印刷株式会社
株式会社ベネフィット・ワン
キヤノンマーケティングジャパン株式会社
キヤノンITソリューションズ株式会社
株式会社 ゴビ
(敬称略・五十音順)
導入実績 ■物品管理システム導入実績No. 1
■総務担当者が導入したい物品管理システムNo. 1
■サポートが充実している物品管理システムNo. 1
※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※2021年2月期実績調査/ブランドのイメージ調査
企業ホームページ https://www.netreqs.co.jp/
個人名の表記について
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