- 【事業内容】
- ■中古マンションのリノベーション再販事業 ≪免許≫東京都知事免許(1)第97471号 ≪加盟団体≫ 社団法人 全日本不動産協会 正会員 一般社団法人 リノベーション協議会 正会員理事
勤務地
インテリア・空間・プロダクトデザイン系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | リノベーション物件のプランナー（オープニングスタッフ募集）★2～3名採用 ≪リノベーションの企画からインテリアコーディネートまで手がけ、中古物件を再生させます≫お任せするのは、リノベーション物件の空間プランニング。中古マンションを仕入れてきた営業スタッフと話し合い、「ターゲット」「空間コンセプト」を考え、CADを使って図面を作成します。家具なども全てコーディネート。発注主となるお客様がいないため、自分のアイデアをもとに新しい部屋を創りあげることができます。 ＜仕事の流れ＞ ▼営業と打合せ・プランニング ▼CADで図面を作成 ▼現場確認 プランニングした通りに工事ができるのか確認、施工業者と打合せ。つくられた年代によって仕様も設備も異なるため、思い通りにいかないことも。その場合には施工業者と相談し、プランを変更します。 ▼工事開始 施工管理者と定期的に打合せをしスケジュールを管理。 ▼完成前のチェック 目標とする品質基準を満たしているか完了検査を行ないます。 ※今後仕入れ物件が増えていく予定。今回ご入社される方と協力してプランニングやコーディネートを行なっていきたいと考えています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ★実務未経験、第二新卒歓迎★ ■CADの使用経験をお持ちの方（「Jw-cad」「VectorWorks」「AutoCAD」いずれかの使用経験必須。社内では「VectorWorks」を使用しています） ※たとえば、CADスクールに通っていたり、学生時代に使ったことがあるといった方を想定しています。 ※料理や掃除など生活者としての経験・視点を活かせると、アイデア・提案の幅が広がります。 ～下記のいずれかの経験がある方はスムーズに業務に入っていただけます！～ ・リフォーム物件や新築物件の設計経験がある方 ・内装業者と打合せをした経験がある方 ※もちろんご経験がなくても問題はありません。未経験者も歓迎です！ |
| 募集背景 | リノベーション工事を施し、資産価値を向上させた中古物件を再販する当社。13期目の今期も増収増益を見込んでおり、業績は大変好調です。営業スタッフを増員させていることに伴い、デザイン部の強化のためプランナーも募集することになりました。2～3名の採用を見込んでいます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間（3ヵ月間 ※習熟度に応じて最大4ヵ月）があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル9F
※転勤はありません。 ※2014年11月に移転したばかりの新しくてキレイなオフィスです！ 交通
都営三田線、都営浅草線「三田駅」より徒歩2分
JR山手線「田町駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給22万円～30万円 ※試用期間（3ヵ月間 ※習熟度に応じて最大4ヵ月）は月給20万円です。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（水曜日・日曜日） GW、夏季、年末年始、誕生日休暇・家族休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇 ※年間休日110日 ★誕生日休暇・家族休暇について★ ご自身と配偶者・子どもの誕生日に合わせて休暇を取得することができます。当日に取得できない場合も、誕生日の前後1ヶ月のうちならいつでも1日取得可能。このような制度を用意しているのは、日頃から忙しい社員を支えてくださる大切なご家族に、感謝の気持ちを伝えられるようにとの配慮です。成果を出し、しっかり休む。そして、長期的に活躍してくださることを期待しています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回（4月・10月） ■各種社会保険完備 ■通勤交通費支給（上限3万円／月） ※業務中の移動に伴う交通費は全額支給。 ■家族手当（配偶者1万円、子供5000円／月） ■住宅手当(最大3万円) ■役職手当 ■通信手当（携帯代補助、5000円／月） ■社員旅行（H25はバリ、H26はクアラルンプールへ行ってきました♪） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■健康診断 |
| 配属部署 | デザイン部に配属となります。プランナーとして活躍するのは20代～40代の女性6名です。6名とも中途入社。前職はインテリアコーディネーター、設計事務所のデザイナー、新築マンションの設計など。入社時に不動産に関する知識がなくても、先輩たちが教えますので、ご安心ください。 ★メンバーの声（入社1年半）★ 住宅設計は初めてでしたが、先輩の指導の下、様々な物件を担当したおかげで知識が身につきました。今は一人でデザインの仕事をしていますが、壁にぶつかったときは部署の仲間に相談しています。中古物件を扱うので課題は様々ありますが、みんなで試行錯誤し、物件が完成した際には大きなやりがいを感じることができます。 |
| 教育制度 | 入社後は、プランナーの先輩6名が実務を通して分からないことを教えていきます。不動産に関する知識などがない方にはイチから教えますので、ご安心ください。ただし、自分から積極的に質問・意見発信する姿勢が大切になります。 通常、物件仕入れ・販売を担当する営業と打合せをして、空間のプランニングを行なっていくのですが、まず営業の意見をもとにCADでプランニング図面を描ければOK。徐々に、価値の高い物件をつくるためのアイデアを積極的に発信し、担当営業と一緒に創り上げていけるプランナーになりましょう。自らキッチンで動いたり、掃除をしたり…といった生活者としての経験がそのまま活かせます！ |
| 会社名 | 株式会社ジャパンプライムムーバ |
|---|---|
| 設立 | 2003年8月8日 |
| 代表者 | 代表取締役 宮下 純 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 60名（男性32名・女性28名） |
| 売上高 | 87億円（2018年9月期実績） 85億円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | ■中古マンションのリノベーション再販事業 ≪免許≫東京都知事免許(1)第97471号 ≪加盟団体≫ 社団法人 全日本不動産協会 正会員 一般社団法人 リノベーション協議会 正会員理事 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル9F |
| 当社の強み | 当社の強みは品質。「リノベーション協議会」の理事である当社は、手がける物件の全てが同協議会の掲げる高い品質基準をクリアしています。さらに、より高い自社オリジナルの検査基準を設けているのも特徴です。 |
| 企業ホームページ | http://www.jpm-co.jp/ |
株式会社ジャパンプライムムーバのリノベーション物件のプランナー（オープニングスタッフ募集）★2～3名採用（712885）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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