| 仕事内容 | マンション管理フロントスタッフ ★年間休日121日！ ■居住者に快適な住空間を提供するために、欠かせない存在。≪担当物件は1人8件ほど。1日の訪問も2～3件と、居住者と密な信頼関係を築けます！≫ 新日鉄興和不動産グループの一員である当社。安定した経営基盤のもと、あなたには新日鉄興和不動産、新日鉄住金グループの物件の管理業務全般をお任せします。私たちが何より大事にしているのは、居住者との信頼関係。だからこそ担当物件を業界平均よりも減らし、密度の濃い訪問が出来る環境を整えました。 ■手厚いサポートが可能な環境 担当物件数に加え、その物件のエリアが半径10km圏内に立地しているので、移動に時間を取られることもありません。また担当するのは新日鉄興和不動産の物件が大半で、居住者のご意向を施主に伝えやすく、かゆい所に手が届く細かなサポートを可能としています。 ■具体的な仕事内容 マンションの管理組合に対して、理事会・総会の開催・運営サポート、管理組合運営のサポート、組合会計の報告などを行ないます。工事部門、外注の工事会社、理事会、住民、管理員など、多くの方と関わりながら管理運営を進めてください。 ★手掛ける物件の戸数は中規模で、ややハイグレードなマンションが中心。来期に決定している案件は大規模で、スキルに応じた案件で経験を積むことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜学歴不問、要普通自動車運転免許（AT限定可）＞ ■「管理業務主任者」の資格取得を目指している方、もしくは有資格者 ■不動産営業や賃貸管理・プロパティマネージャー・マンション管理など不動産に関する何らかの経験 ※上記2つの■を全て満たす方。マンション管理の経験は必須ではありません。 ★業務では、資料を作成するためにWord、Excelを使用します。 |
| 募集背景 | ◆今後の事業拡大を見据えた、組織強化を行ないます。 売上・管理戸数ともに右肩上がりで成長を遂げ、着実にシェアを獲得している当社。今年・来年と大型物件の管理が獲得できる見通しで、今後も居住者に快適な住環境をご提供するためには、マンション管理グループの強化は必須。既に管理戸数は増えてきているため、既存社員の業務量を減らし、残業時間を少なくしていきたいと考えています。そこで、新たな人材をお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月は試用期間です。給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
九州支店／北九州市八幡東区東田1-5-3 北九州テレコムセンター2号館
★車通勤可(ガソリン代は当社規定により支給) ※U・Iターン歓迎！ ★車通勤の方には、仕事での移動にもマイカーの使用をお願いしています。その際にかかるガソリン代に関しても、当社規定により支給。またお車をお持ちでない方には、社用車を貸与いたします。 交通
車通勤の場合／北九州都市高速道路「東田」出口より車にて3分
電車通勤の場合／JR鹿児島本線「八幡駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 ※自分が担当するマンションの決算が重なった月は、忙しくなります。 |
| 給与 |
月給 23万円～30万円 ＋ 賞与（年2回） ※あなたの経験・能力・保有資格を考慮のうえ、入社時の月給額を決定します。 |
| 休日休暇 | ≪ 年間休日 121日！ ≫ ■完全週休2日制（土、日 ※休日出勤が発生した場合、振替休日を取得していただきます） ■祝日 ■年末年始休暇、年次有給休暇（入社時より付与いたします） ■慶弔休暇、介護休暇、育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（2013年実績：4ヶ月） ■時間外手当（全額支給） ■交通費全額支給 ★車通勤可(当社規定によりガソリン代支給)、駐車場完備！ ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ★資格取得支援制度（取得できた資格に関する受験料・試験会場までの交通費等は会社が負担） |
| 配属部署 | ■マンション管理グループへの配属となります。 在籍メンバーは5名。35歳～40代のメンバーが活躍しています。全員が中途入社しており、前職は2名が当社と同じフロント業務、1名が電気設備関係と、みんな不動産業界で培った経験を活かしています。あなたもすぐに馴染めるのではないでしょうか。 ■キャリアパス 主任⇒マネージャー⇒グループリーダー⇒支店長⇒部門長や経営に近いポジションと、キャリアアップしていくことが可能です。評価は社内・外での評価の総合で、社歴に関係なく実力を正当に判断。社内で定められたステージをクリアすることで、昇給していけます。 |
| 教育制度 | ▼入社後は、1～2日間のフロント業務研修を実施 当グループが目指す目的や、当社におけるマンション管理業務の進め方などをご説明します。 OJTで仕事の流れを掴んでください。引き継ぎを含めて1ヶ月程度同行等を行ないます。 業務上で不明瞭な点があれば、遠慮なくマンション管理部門のメンバーに声をかけてください。 ★仕事に必要な知識を学ぶための社外研修は、申請して許可がおりれば受講OK。 支店長から「この講座どう？」と勧められることもあります。 |
| 会社名 | 株式会社日鉄コミュニティ |
|---|---|
| 設立 | 1974年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤井直也 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 995名（パート・アルバイト含む、2018年6月現在） |
| 売上高 | 97億4000万円（2018年3月期実績） |
| 事業内容 | マンション各種施設の管理・運営に関する業務 ビル各種施設の管理・運営に関する業務 建築物の設計・監理・施工・工事に関する業務 不動産の取引に関する業務 ＜免許登録＞ マンション管理業者国土交通大臣（4）第030233号 宅地建物取引業者 国土交通大臣（4）第5982号 特定建設業 国土交通大臣許可（特-27）21538号 一般建設業 国土交通大臣許可（般-27）21538号 一級建築士事務所 都知事登録 第41008号 一級建築士事務所 大阪府知事登録（ロ）第21984号 一級建築士事務所 北海道知事登録（右）第6205号 一級建築士事務所 福岡県知事登録 第1-61019号 警備業都公安委員会 第30000207号 |
| 事業所 | ■本社、マンション管理本部／東京都千代田区岩本町3-2-4 岩本町ビル ■九州支店／福岡県北九州市八幡東区東田1-5-3 北九州テレコムセンター2号館 ※その他、支店・営業所／首都圏・札幌・室蘭・釜石・君津・名古屋・大阪・姫路・大分 |
| 関連会社 | 日鉄興和不動産株式会社、日鉄保険サービス株式会社 |
| 保有資格者 | マンション管理士、管理業務主任者、区分所有管理士、宅地建物取引主任者、マンション維持修繕技術者、ビル経営管理士、建築士（1・2級）、インテリア・コーディネーター、建築設備検査資格者、建築設備診断技術者、建築施工管理技術者（1・2級）、建築物環境衛生管理技術者、ビルクリーニング技能士、電気主任技術者（1・2・3種）、電気工事士（1・2種）、ボイラー技士（1・2級）、冷凍機械責任者（1・2・3種）、消防設備士（甲・乙種）、消防設備点検資格者（1・2種）、危険物取扱者（甲・乙種）、エネルギー管理士、警備員指導教育責任者 |
| 企業ホームページ | http://www.ns-community.jp/ns/ |
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