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加賀産業株式会社品質保証マネージャー ★賞与5カ月分支給(昨年度実績)など待遇の充実度に自信アリ!(711635)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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品質保証、品質管理、生産・製造管理の現在掲載中の転職・求人情報

品質保証マネージャー ★賞与5カ月分支給(昨年度実績)など待遇の充実度に自信アリ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/12/29 - 2015/02/01)

品質保証マネージャー ★賞与5カ月分支給(昨年度実績)など待遇の充実度に自信アリ!
正社員学歴不問完全週休2日
社員定着率『98.2%』。
長く働き続けられる理由をお教えします。
日本の航空機産業を牽引する三菱重工業や川崎重工業などを顧客に、国内の、そして世界の航空機産業を支えてきた加賀産業。航空機部品等のファブレスメーカーとして、創業から40年以上にわたって航空機開発を、日本の「モノづくり」を支えてきました。

その中で当社が大切にしてきたこと。それは「社員を大切にする」ということです。昨年は決算賞与を含めて基本給5カ月分を賞与として支給。その他にも会社が3割を負担する住宅手当をはじめ、扶養手当、役職手当などの各種手当や福利厚生を整備しました。

また、給与面だけではなく「働きやすさ」にも注力しています。年間休日は一年の1/3に近い123日。残業も月30時間程度と、プライベートの時間もしっかり充実させることが可能。こういった環境が整っているため、『98.2%』という社員の定着率が実現できているのです。

自分のために使える時間も。それを支える待遇も。そして管理職としてのキャリアも。当社で、その全てを叶えませんか。

募集要項

仕事内容
品質保証マネージャー ★賞与5カ月分支給(昨年度実績)など待遇の充実度に自信アリ!
スタッフを取りまとめ、品質を維持し続けてください。

航空機の部品を提供するファブレスメーカーとして、三菱重工業・川崎重工業などと直接取引をしている当社。あなたには品質保証部門にて、品質の検査等を行うスタッフへの指示出しや業務の指導、クオリティのチェックなどの業務をお任せします。航空機部品の品質を守っていく重要な業務です。

≪お任せする業務について≫
協力会社が製造する航空機部品の品質チェックをお任せします。実際のチェック作業を担当するのは、部門のスタッフたち。あなたは、そのスタッフたちの取りまとめをご担当ください。どんなフローでチェックを行うのか、どんな基準で検査をするのかなどを指示。また検査のクオリティのチェックなども行い、品質の維持に努めます。

当社はファブレスメーカー(工場を持たないメーカーのこと)です。そのため、検査を確実に行なうことで品質を維持することが重要になります。

※品質のチェックを担当するスタッフは15名ほどです。
応募資格
学歴不問

■機械系の品質チェックや品質管理など、品質に関わる仕事にてマネジメント経験をお持ちの方
⇒ 経験年数や経験分野などは問いません。

※学歴不問
募集背景 業界の活況を受け、品質保証部門を強化します。

現在、新たな航空会社の参入やアジアでの需要の拡大により、航空業界は活況を呈しています。それに伴い、大手航空機メーカーに対して部品を提供する当社への注文も増加しています。注文が増えても品質を維持し続けていくために、新たに品質保証を担うメンバーを増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間を設けています。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/名古屋市中区大須4-10-11 クリエイトセンタービル1階
※U・Iターン歓迎。
交通
地下鉄「上前津駅」12番出口より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00
※残業は月30時間程度です。
給与 月給30万円~40万円

※別途、各種手当を支給します。
※経験・能力・年齢を考慮のうえ、支給額を決定いたします。
※上記給与には役職手当が含まれています。
年収例
・35歳 580万円
・45歳 660万円
休日休暇 【年間休日123日】
完全週休2日制(土・日)、祝日 ※当社カレンダーによる
夏季、年末年始、GW、有給、特別休暇
※有給休暇も、取得しやすい環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(9月)
■賞与年2回(6月、12月 ※昨年度実績4ヶ月分)、決算賞与有り(昨年度実績1ヶ月分 ※会社業績により決定)
■交通費実費支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■赴任手当(8万6500円~33万500円+転居に伴う交通費実費支給)
■住宅手当(3割負担)
■出張手当
■職能手当
■役職手当
■皆勤手当
■扶養手当
■健康促進手当
■退職金、各種お祝い金(結婚/2万~3万円)
■財形貯蓄
■社員旅行(今年は広島へ行きました)
■民間保険加入(会社負担)
■永年勤続表彰

『永年勤続表彰について』
長い期間、会社に貢献してくれた社員に対しての感謝の気持ちです。

勤続10年:7万円分の旅行券+特別休暇2日
勤続20年:15万円分の旅行券+特別休暇3日
勤続30年:20万円分の旅行券+特別休暇4日
勤続40年:25万円分の旅行券+特別休暇5日
配属部署 品質保証部への配属になります。20代後半から30代の社員が集まる若い組織です。メンバー間の仲が良く、本社の屋上でバーベキューをするなど、和気あいあいとした組織です。

会社概要加賀産業株式会社

会社名 加賀産業株式会社
設立 1973年9月11日
代表者 代表取締役 溝口 治
資本金 1000万円
従業員数 258名(2016年9月)
売上高 62億8000万円(2015年7月期実績)
62億6000万円(2014年7月期実績)
50億900万円(2013年7月期実績)
40億400万円(2012年7月期実績)
30億5900万円(2011年7月期実績)
事業内容 航空宇宙機器用の製品・部品の製造・販売
建設産業機械用の製品・部品の製造・販売
安全保護帽(ヘルメット)の製造・販売
特定労働者派遣事業 特23-303498
事業所 本社/愛知県名古屋市中区大須4-10-32 上前津KDビル7階
材料センター/愛知県北名古屋市鍜治ケ一色西3-21
岐阜支店/岐阜県各務原市鵜沼小伊木町1-77
小松支店/石川県加賀市分校町に51
横浜オフィス/神奈川県横浜市中区太田町4-48 川島ビル701号
ヘルメット営業部/愛知県名古屋市天白区島田1-1314
MHI大江西工場構内請負/愛知県名古屋市港区大江町10(三菱重工業株式会社 名古屋航空宇宙システム製作所 大江工場内)
関連会社 加賀ワークス株式会社
株式会社SAM Corporation
主要取引先 三菱重工業(株)、三菱航空機(株)、川崎重工業(株)、富士重工業(株)、(株)小松製作所、日本電気(株)、パナソニック(株)、新明和工業(株)、(株)島津製作所、住友電気工業(株)、ミネベア(株)、日本飛行機(株)、ダイキン工業(株) ※順不同、敬称略
企業ホームページ http://www.kagasangyo.co.jp/
採用ホームページ 加賀産業株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/kagasangyo_saiyo
個人名の表記について
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