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ルート営業(未経験歓迎!全国34都道府県で募集中)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/12/15 - 2015/01/18)

ルート営業(未経験歓迎!全国34都道府県で募集中)
正社員職種未経験OK
本格的な高齢社会にむけて、必要不可欠な仕事。
パラマウントケアサービスは、介護用ベッドや車いすなど
高齢者向け福祉用具のレンタル卸を行なっている会社です。

団塊の世代が高齢化する中、年間7~8%の伸びを見せている介護業界。
増え続ける需要にいかに対応するかを課題に、事業を推進しています。
そんな中、いま行なっているのが、全国各地の事業所での増員募集です。

ご担当いただくのは、福祉用具貸与事業者からの需要に対応するルート営業職。
福祉用具を提供(レンタル)するだけでなく、時には利用者のお住まいに
配送する機会もあり、ユーザーの方々と接することも。
ご利用者さまの笑顔を見るたびに、仕事の貢献性と責任をひしひしと実感するものです。

人と人とのつながりが、この仕事には何より重要になります。
だから営業経験や専門スキルを問うことはありません。
「誠実さ」や「真面目さ」が肝になるこの仕事を、ぜひあなたに託したいと思います。

募集要項

仕事内容
ルート営業(未経験歓迎!全国34都道府県で募集中)
誠実な対応が、仕事をスムーズに進めるポイントです。

福祉用具貸与事業者(介護ショップ)の問合せに応じて、介護用ベッドや車いすなどの福祉用具を提供(レンタル)する仕事です。あなたが対応した福祉用具は、福祉用具貸与事業者を通じて、介護を必要とする高齢者の役に立つこととなります。問合せへの対応からレンタル商品の配送、倉庫業務までを担当するのが、この職務の特徴。お客さまに対して商品のみならず商品知識や業界情報までを提供することで良好な関係性を築くことがポイントです。

【ある営業スタッフの1日の流れ】
▼午前:3件訪問
 営業(新商品の案内・販促、価格交渉など)+配送(高齢者宅にてベッドの設置も行なう)+介護ショップへの納品
▼午後:3~5件訪問
 17時に予定が終了。その後、事務処理や翌日の準備を行ない帰宅

※配送は1日あたり3~5件程度となります。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎

■高卒以上
■未経験・第二新卒者歓迎!前職の経験は問いません。
■要普免(AT限定可)
募集背景 今後のニーズ増加にあわせた増員募集。

福祉用具のレンタル卸を展開している当社は、介護業界に属しています。年間7~8%の成長を遂げている介護業界のマーケットにおいて、当社の業績も好調。今後、団塊の世代が高齢化していく中、当社へのニーズはさらに伸びることが予想されます。そこで今回、全国34都道府県で積極採用を実施することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
全国各地(34都道府県)
【拠点所在地】
北海道、青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島、新潟、栃木、群馬、埼玉、東京、千葉、神奈川、静岡、滋賀、京都、大阪、和歌山、奈良、兵庫、岡山、広島、鳥取、島根、山口、香川、愛媛、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島

※希望勤務地を考慮して配属先を決定。転居を伴う場合は社宅を貸与いたします(赴任手当支給あり)。
※U・Iターン歓迎。

【積極採用中の事業所】
旭川センター(北海道旭川市)、伊勢崎センター(群馬県伊勢崎市)、千葉営業所(千葉県千葉市)、船橋営業所(千葉県船橋市)、湘南営業所(神奈川県藤沢市)、南町田センター(東京都町田市)、滋賀センター(滋賀県野洲市)、京都営業所(京都府京都市)、大阪センター(大阪府東大阪市)、奈良営業所(奈良県橿原市)、福山営業所(広島県福山市)、出雲センター(島根県出雲市)、福岡センター(福岡県糟屋郡)、宮崎営業所(宮崎県宮崎市)
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 8:30~17:30
※現在、残業は月30時間程度です。
給与 東京23区:16万8000円以上(一律地域手当含む)
その他東京都・神奈川県:16万5000円以上(一律地域手当含む)
大阪府・京都府・神戸市:16万5000円以上(一律地域手当含む)
その他地域:15万5000円以上
※上記はあくまでも高卒の初任給額であり、経験や能力等に応じて決定いたします。

【月収例】 28歳(入社2~3年)・既婚+子1人
⇒22万円(=基本給16.6万円+残業手当3.6万円/月30h+家族手当1.8万円)
休日休暇 日・祝(土曜は月2~3回休み)、夏季、年末年始 【年間休日105日】
有給(初年度10日)
福利厚生・待遇 ■昇給(年1回)
■賞与(年2回※2014年度実績3.75ヶ月分)
■通勤手当(上限5万円/月。車通勤は片道2km以上が対象)
■残業手当
■住宅手当(月0~3万円 ※会社規定による)
■家族手当(配偶者:月1万3000円、子1人につき:月5000円、第3子以降月1万円)
■退職金制度
■資格取得奨励金あり
■通信教育無料受講制度あり
■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
■制服貸与
■財形貯蓄制度
■持株制度
教育制度 入社後は座学研修と先輩社員によるOJTで仕事を覚えていただきます。座学研修では介護保険制度に関する基礎知識などをイチからレクチャー。入社から3ヶ月後の独り立ちを見据えて育成していきます。
また今年度から新人事制度を適用し、キャリアパスプランがより明確になりました。それに伴い職種別、階層別の集合研修の実施も増加し、教育研修制度も拡充しています。

会社概要パラマウントケアサービス株式会社(パラマウントベッドホールディングス株式会社100%出資)

会社名 パラマウントケアサービス株式会社(パラマウントベッドホールディングス株式会社100%出資)
設立 2004年4月1日
代表者 代表取締役 水上 和彦
資本金 4億9150万円
従業員数 760名(2015年4月1日現在)
売上高 141億3600万円(2015年3月期実績)
122億8900万円(2014年3月期実績)
事業内容 福祉用具のレンタル卸、販売卸 他

対象となるお客様は基本的に法人で、都道府県の指定を受けた福祉用具貸与事業者様です。介護保険が適用される13品目の福祉用具を貸与(レンタル)で卸しています。
事業所 本社:東京都江東区東砂2-14-5
事業所:北海道から九州まで全国各地に展開
主要取引先 福祉用具貸与事業者(介護ショップ)
企業ホームページ http://www.paramount-careservice.jp/
個人名の表記について
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