仕事内容 |
公共施設の設備管理(年間休日120日、残業ほとんどなし) 国内有数の最新設備と規模を持つ公共施設の設備管理をお任せします。設備管理のミッションは、建物の設備の運転や定期点検、メンテナンスを行ない、機能を維持することです。具体的には、施設内を巡回し、機械設備(空調・冷凍機・ボイラー)、電気設備(照明、分電盤、配電)、地下水浄水設備などの運転管理、点検・メンテナンス、改修工事の立会いを行ないます。また、不具合やメンテナンスに関する報告書の作成も行ないます。
<1日の流れ> ▼08:30 朝礼後、朝の巡回を開始。担当の棟の設備点検を30分~1時間で行ないます。 ▼10:00 朝礼で共有された作業を実施。設備機器の整備や清掃(パイプ等)を行ないます。 ▼12:00 昼休み ▼以降 朝の巡回を昼と夜にも実施。 また、施設職員からの問い合わせに対応(10件程度/1日)。 ▼17:00 夜勤担当に業務を引き継ぎます。 ▼17:30 問い合わせの件を処理して退勤。残業代は30分刻みで支給されます。
<年齢の近い先輩にもベテランにも教えてもらえます> 勤務地となる公共施設には、40名の先輩が在籍しています。年齢の近い先輩とベテランの双方に教えてもらえる環境があります。教育期間は3ヶ月。設備の見方や専門用語、整備や清掃用の工具の使い方からお教えします。ある程度できるようになったら、先輩と2~3名のチームを組んで行動。実践的スキルを身につけていきます。未経験入社の社員が一人前に育っていますので、ご安心ください。
<資格取得も支援> 電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者、危険物取扱者、電気技術主任者など、資格取得のための準備講習などにご参加いただくなど会社で支援をします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
39歳まで。<学歴不問。未経験者、第二新卒者歓迎!> ■機械の構造や動く仕組みに興味がある方 ※長期雇用によるキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行なっています(例外事由3号のイ)。
|
募集背景 |
担当していただく公共施設に新しい棟ができ、設備管理の範囲が広くなります。そこに対応するために増員することになりました。新しい棟が竣工するまでに2年ありますが、この間に未経験者を採用・育成します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都文京区本郷
【本社】 東京都港区新橋5丁目9番1号
交通
東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目駅」2番出口より徒歩10分 都営地下鉄大江戸線「本郷三丁目駅」5番出口より徒歩10分 東京メトロ千代田線「湯島駅」1番出口より徒歩15分
【本社】 JR線「新橋駅」より徒歩7分
|
勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※入社2年目以降は宿直(8:30~翌8:30)があります。宿直は月10日程度。「宿直→明け休み→公休」となります。 |
給与 |
月給20万円以上 ※能力・年齢を考慮して、決定します。 |
休日休暇 |
【年間休日120日】 ■4週8休制(シフト制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回 ■交通費支給(上限5万円/月支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格手当(最大3万円/月支給) ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■宿直手当(1400円/1回) ■海外研修旅行 |
株式会社関東コーワの公共施設の設備管理(年間休日120日、残業ほとんどなし)(710021)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。