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コピーライターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/11/24 - 2014/12/21)

コピーライター
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
新宿駅でも、ファッション誌でも。
あなたの紡ぐコピーが、人の心を打つ。
新宿など私鉄主要駅や駅ビル、ショッピングモール、ファッション雑誌、
家電量販店、ドラッグストア、スポーツショップ、さらにはイベント会場
やテレビの中にまで…。当社のコピーライターたちが紡いだ言葉は、
社会の様々な場所で息づいています。

社員60名弱と、広告制作プロダクションとしては大所帯の当社は、
1967年の創立以来もうすぐ50年。広告代理店はもとより、様々な
業種の大手クライアントと直取引を続けてこれたのは、デザイナー
とコピーライターが力をあわせて仕事に取り組み、確かなクオリティ
でクライアントの要望に応えてきたから。

あなたの企画力と表現力に育まれたコピーで、
誰かの心を打ったり、背中を押したり、夢を広げたり…
そうした働きがいを私たちと共に感じてください。

募集要項

仕事内容
コピーライター
たとえば、世の女性たちがそのコスメを手に取りたくなるような。ファッションビルに足を運びたくなるような。大人たちが子どもにオモチャを贈りたくなるような…そんな、人の心を動かすコピーを手掛け、クライアントの課題を解決するのが当社コピーライターの役目です。

【どんなモノを手掛ける?】
今回お迎えする方には、『椿ちゃん』や『あんず油』で知られる大手化粧品メーカー・柳屋本店をメインに担当していただき、広告やWEBサイトなど、ヘアケア商品等のプロモーションに企画立案から携わっていただきます。そのほか、ポスター・雑誌広告などからカタログ等のSPツールやWEB企画まで、他のクライアントの案件もスケジュールと相談しながら随時参加。複数の案件を同時に抱えることもあるので、頭の切り替えの早さが大切です。

▼これまで当社が手掛けた作品は、こちらから一部ご覧いただけます。
http://www.cr-mind.co.jp/works/

【どんなふうに作っていく?】
直接取引のクライアントの場合は、基本的に企画段階から参加。どんな課題があるのか?何を実現したいのか?といった点を考え、アイデアを出します。その後はディレクターやデザイナーと共に企画を練り、数案をクライアントにプレゼン。要望を聞きながら修正・調整をして、完成させていきます。

【仕事のスケジュールイメージは?】
オリエンから2週間ほどで仕上げる案件もあれば、半年や1年かかる案件もあり、スケジュールは様々。担当によって個人差はありますが、夏前と年末に繁忙期を迎える場合が多いです。柳屋本店の場合は、初秋に翌年春の仕込みがスタートし、モデル撮影などを年内に終え、WEBサイトの企画構築に時間を掛けたりします。

★下記『入社後の流れ』の項目もぜひご覧ください!
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

■コピーライティング、またはライティングの実務経験をお持ちの方(職種や経験年数は不問)
⇒求人広告、商品広告、Web広告、SP、インタビュー記事や雑誌など、書いていたコピー・文章のジャンルは問いません。

★前職の雇用形態や学歴、経験業界は不問です。
★企画会議・取材やインタビュー・納品までの修正のやりとりなど、広告主と直接やりとりした経験をお持ちの方は、入社後スムーズに業務に入っていけます!
募集背景 これまで一緒に頑張ってきた女性コピーライターが、このたび当社を卒業することになりました。そこで、その後任として柳屋本店をはじめ、様々なクライアントを受け持ってくださる方をお迎えすることにしました。担当ディレクターやデザイナー、そして何よりクライアントから信頼を得られるようなスキルとコミュニケーション力をお持ち方からのご応募をお待ちしています。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京都港区高輪2-16-5 東武高輪第2ビル
★転勤はありません。
交通
都営浅草線「泉岳寺駅」より徒歩3分
勤務時間 10:00~18:00(実働8時間)
★残業は月25~40時間程度です。
給与 月給20万円以上
★上記は最低支給額です。経験やスキルを考慮して決定します。
★上記支給額のほか、勤務状況に応じた食事手当を支給します。
年収例
年収410万円(入社9年目/32歳)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■家族手当
■休日出勤手当
■食事手当
■中小企業退職金共済
一緒に働くメンバー 当社では現在、クリエイティブディレクターやアートディレクターが19名、グラフィックデザイナーが28名在籍。コピーライターは20~50代までの計7名が活躍中です。男女比は2:1の割合です。職種や年齢に関係なく風通しのよい環境が自慢で、「このデザインどう思う?」とデザイナーから相談されたり、営業担当者とブレストをしたりと、打合せや意見交換をよくやっています。気軽なコミュニケーションからより良いコピーが生まれることもあり、チームワークの良さが、いい作品、いい仕事の原動力となっています。
入社後の流れ 入社後は、実務をこなしながら仕事を覚えていただきます。クライアントの商品やクライアント担当者の好みなどは営業担当者やディレクター、デザイナーといったプロジェクトメンバーからお伝えしていきます。最初は先輩コピーライターやディレクターのチェックを受けながら、広告をつくっていきましょう。約半年で担当クライアントの案件を一人でこなせるレベルをイメージしています。

会社概要株式会社クリエイティブ・マインド

会社名 株式会社クリエイティブ・マインド
設立 1967年
代表者 代表取締役社長 田中 信壽
資本金 2000万円
従業員数 31名(2023年6月現在)
売上高 2億8,000万円(2018年12月期実績)
事業内容 ■広告制作に関わるプランニング、コピーライティング&デザイン
※新聞広告、雑誌広告、交通広告、OOH、海外広告、CI・VI開発、ネーミング開発 ほか

■各種セールスプロモーションに関わるプランニング、コピーライティング&デザイン
※カタログ、パンフレット、会社案内、マニュアル、DM、POP ほか

■デジタルコンテンツに関わるプランニング、コピーライティング&デザイン
※企業サイト、ブランドサイト、バナー広告 ほか
事業所 本社:東京都台東区柳橋2-13-10 ヂャンティビル3F
関連会社 株式会社精美堂
主要取引先 文教大学学園、ブリヂストンスポーツ、旭化成ホームズ、柳屋本店、日本映画放送、文藝春秋、岩波書店、NHK出版、朝日新聞出版、毎日新聞社、電通、電通テック、産経広告社、ADK、小田急エージェンシー、ほか
企業フィロソフィ クリエイティブに冒険を

毎日をより良く変えて行くアイディア、昨日まで無かったニーズを生み出すイノベーション。
世の中に数多あるエポックメイキングは、新たな価値観が生み出したクリエイティブそのものです。
昨日まで無かった価値を作る。これって、すごい冒険だと思いませんか?

私たちはエポックメイキングな企業であり続ける努力をしながら、
わかりやすいコミュニケーションを基本に、誰もがワクワクできるような、
もっと魅力的な伝え方や新しい表現を求めています。

人と人、人とモノ、人と企業間のコミュニケーションをデザインの力でより良くしていきたい。
クリエイティブ・マインドの冒険はもう始まっています。
企業ホームページ http://www.cr-mind.co.jp/
採用ホームページ 株式会社クリエイティブ・マインド
https://en-gage.net/cr-mind_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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