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施工スタッフ【賞与年2回・5ヶ月分 ※昨年度実績】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/11/27 - 2014/12/24)

施工スタッフ【賞与年2回・5ヶ月分 ※昨年度実績】
正社員学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
水道も、木工事も、電気も、ガスも、壁紙も、フローリングも、キッチンも、トイレも、コーキングも、各種設備も、何でも施工できる“住宅のプロ”になろう。

募集要項

仕事内容
施工スタッフ【賞与年2回・5ヶ月分 ※昨年度実績】
壁紙やフローリング、水道、トイレ、キッチンなど、賃貸マンション・アパートを中心とした室内補修工事をお願いします。まずは、あなたの経験に応じてお任せできる工事から担当していただく予定です。その他の工事については、この道20年以上のベテラン施工スタッフが1対1で指導。マンション・アパートなどのリフォーム工事全般のスキルが身に付きます。

【主な仕事内容】
■内装仕上工事(壁紙やフローリング、網戸の張り替え、建具調整、間取り変更、内装塗装、室内清掃など)
■水道工事(水漏れ修理や水栓金具交換、キッチン・洗面台・給湯器入れ替えなど)
■電気工事・ガス工事・各種設備工事(換気扇交換や照明器具交換など)

★慣れてくれば業務は自己完結!
先輩スタッフや外注スタッフと共に1部屋まるごとの室内補修工事を担います。案件にもよりますが、1案件の工期は1週間~3週間。複数案件を掛け持ちしますが、スケジュール管理はあなたに委ねます。直行直帰もOKです。

★顔なじみの外注スタッフと連携!
人手が必要な工事は、外注の施工スタッフと一緒に手掛けます。設立当初からの顔なじみのメンバーですので、仕事の流れや工事のポイントも把握してくれています。意志の疎通もバッチリです。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

住宅・マンション・ビル関連の施工経験者(学歴・年齢不問)
★屋内・外壁のリフォーム工事、各種設備工事、大工など何でもOK!Web履歴書にこれまでの経験を明記のうえ、ご応募ください!
★施工経験にブランクがある方、経験の浅い第2新卒の方、歓迎します!
募集背景 壁紙の張り替えや水道工事など、いずれかの工事に特化している企業が多い中、当社は原状回復・リフォーム工事を一貫して手掛けています。そのため、マンションの管理会社やオーナー様などの取引先からは、「複数の業者に依頼する手間が省けて、おまけに工期の短縮やコストの削減も可能になって大助かり」と、厚い信頼を寄せられています。
おかげさまで、案件数・売上高ともに好調。ただ、当社の施工スタッフは設立当初から活躍してくれているベテラン施工スタッフ1名のみ。そうした中、案件数は増え続けているため、お断りせざるを得ない案件も出てきている状態です。そこで今回、新しい人材をお迎えすることにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇などに変わりはありません。
勤務地・交通
本社/大阪府大阪市東住吉区北田辺4-26-21
★転勤はありません!
★マイカー通勤可。現場への直行直帰もOK!
交通
近鉄南大阪線「北田辺駅」より徒歩3分
大阪市営地下鉄谷町線「田辺駅」より徒歩5分
大阪市営地下鉄御堂筋線「昭和町駅」より徒歩10分
JR阪和線「美章園駅」より徒歩10分
勤務時間 8:30~18:00(実働8時間)
※引っ越しの多い2月~3月などの繁忙期以外は、ほとんど残業しません(月20時間以内)!ちなみに、時間外手当は全額支給します。
給与 月給25万円~40万円
※経験・年齢・前職給与などを充分に考慮のうえ、決定します。
休日休暇 ■隔週休2日制(隔土・日)
■祝日、年末年始休暇、夏季休暇
■有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(2月・8月 ※5ヶ月分/2013年度実績)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格手当(一級建築士:月2万円、二級建築士:月1万円、1級建築施工管理技士:月2万円、2級建築施工管理技士:月1万円)
■時間外手当(全額支給)
■通信手当(月5000円 ※規定あり)
■住宅手当(月5000円)
■家族手当(配偶者、および子1人につき:月2000円)
教育体制 ▼入社後は、まず当社の仕事の流れについて学んでください。具体的には、約1ヶ月にわたり営業に同行し、工事の打ち合わせから工事後のチェック(工事した個所をチェック項目に沿って確認)まで、実際の現場を見て学んでいただきます。
▼その後、実際の工事をお任せします。まずは、これまでの経験を考慮して、できる範囲の工事から割り振ります。また、未経験の工事に関しては、20年以上の経験を持ち、あらゆる工事に精通したベテランスタッフがイチから指導。幅広いスキルを磨き、住宅工事のプロとしてご活躍ください。

※経験・能力に応じて上記の教育体制を変更する場合もあります。
配属部署 当社で活躍するスタッフは、社長の寺田を含めて6名。営業4名(社長含む)、事務スタッフ1名、そして、施工スタッフ1名です。少数組織ですので、それぞれが自身の担当する業務に責任を持って取り組んでいます。あなたにも、入社後は早くから一人前の施工スタッフとしてご活躍いただきたいと思っています。
ちなみに、ベテラン施工スタッフの年齢は50代。まだまだ現役ですし、当社としても今後の活躍に期待しています。とはいえ、将来を見据えて後進の育成にも力をいれたいところ。今回お迎えする方には、ベテランスタッフのスキル・ノウハウを吸収し、将来はぜひ当社の施工部門をけん引する存在になっていただければ幸いです。

会社概要株式会社カインドリフォーム

会社名 株式会社カインドリフォーム
設立 2006年9月1日
代表者 代表取締役 寺田 憲広
資本金 1000万円
従業員数 13名(2018年6月時点)
売上高 3億580万円(2017年8月期実績)
2億5951万円(2016年8月期実績)
2億2180万円(2015年8月期実績)
事業内容 内装仕上工事業、建築工事業
※賃貸マンション・ビル原状回復工事、改装工事全般、建築工事、大工工事、塗装工事、防水工事、設備工事、水道工事、電気工事、ガス工事、美装工事、オフィス移転サポート、など
※建設業許可番号/大阪府知事許可(般-26)第132617号
事業所 本社/大阪市東住吉区西今川2-19-3
主要取引先 アーカスクリエイト(株)、アベニール(株)、(株)エステートトーワ、大林ファシリティーズ(株)、(株)協和産業、近鉄住宅管理(株)、互光建物管理(株)、(株)第一住建、(株)大拓、(株)タカヤマ企画、南栄商事(株)、ニットクメンテ(株)、(株)ピースフィールド、(株)ビケンテクノ、(株)レインボーコート、このほか賃貸マンション・ビルのオーナー
※敬称略、五十音順
企業ホームページ http://kind-reform.jp
採用ホームページ 立派な実績がなくてもいい。その知見が、当社の武器になる 実際に、当社で活躍する…
https://en-gage.net/kind-reform
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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