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株式会社エム・ワイ・ケー(美容室 イレブンカット本部)管理部スタッフ(人事・総務担当)(705072)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

管理部スタッフ(人事・総務担当)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/10/09 - 2014/11/05)

管理部スタッフ(人事・総務担当)
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間
美容師さんを支える『裏方』。けれど、事業に『不可欠』な存在。
イレブンカットを立ち上げたのは今から14年前。創業当初より「美容師さんが一生働ける会社をつくる」という想いを大切に、事業を展開してきました。美容師は技術を究めた人しか生き残れないという雰囲気がありますよね。ですが私は、技術者としてだけでなく、様々なビジネススキルが身につき、年齢を重ねてもそれに見合った立場で、美容師が一生働ける――そんな会社をつくりたかったんです。

あなたには、そのような環境をつくる上で欠かせない存在として活躍して欲しいと思っています。当社は年間20店舗ペースで新店をオープンさせており、関西での展開も加速中。それだけにスピーディな意思決定が求められ、業務量も決して少なくありません。ですが様々な業務を担当できるからこそ、多くの経験・ノウハウが得られる環境です。

美容師の採用や長期活躍の実現を担う管理本部スタッフの存在は当社事業の要。美容師とそれを支える管理部門、両者が揃ってはじめてイレブンカットは成り立ちます。美容師とのチームワークを大切にできる方と、ぜひ一緒に働きたいですね。

募集要項

仕事内容
管理部スタッフ(人事・総務担当)
美容業界未経験、大歓迎!少しずつ知識を培いましょう。

≪売上高は毎年前年比110%以上(グループ合計)。急成長を続けています≫
美容室『イレブンカット』を展開する当社。企業としてさらに成長するためには、人材の採用・定着が欠かせません。あなたには、美容師の採用や入社後フォローを中心に、管理部門における各種業務をお任せしていきます。

■採用・教育
・新卒採用や中途採用(専門学校の訪問や求人広告出稿など)
・採用面接
・入社者の基礎教育
・入社後の定期フォロー など

※関西エリアに関しては、少数で運営しており、新規出店のペースも早いため、
  各種総務関連業務や店舗管理のサポートもお任せする事になります。

実は美容業界全体でのスタッフ定着率は決して高くありません。その中にあって当社は「40代、50代になってもずっと働ける会社」を目指しており、現在も高い定着率をキープしています。ですが、改善できる部分はまだまだあります。

「美容師が末永く活躍できるように」そんな目標を持って、積極的に意見を提案していただき、共により働きやすい会社を作っていきましょう。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎

大卒以上
※当社では業種・職種の経験は問いません。未経験者が多数活躍中の職場です。
※会社の理念やビジネスモデルに共感していただける方を求めています。
募集背景 美容業界の常識を覆すサービスを展開し、急成長中です。

『美容室 イレブンカット』の運営を行なっている当社。設立以来順調に拡大を続け、現在では全国179店舗(直営99、FC80)にて、適正価格でスピーディなカットを提供しています。今回の採用は、既存店舗のサービス向上と新規出店(直営・FC)を視野に入れた組織強化が狙い。急成長中の当社で、店舗運営や経営における活きたノウハウを身につけてください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
★配属先は希望を考慮。
■本社/神奈川県藤沢市藤沢438-1 ルミネ藤沢8F
■関西支部/大阪市東淀川区東中島1丁目20番19号 新大阪ヒカリビル503
※どちらに配属される場合も研修期間中は本社にて勤務していただきます。
※面接は関東でも関西でも行ないます。

☆U・Iターン歓迎です。長期的にご活躍頂ける方を求めています。
交通
■本社/各線「藤沢駅」よりダイレクトイン!
※駅ビル「ルミネ藤沢」の8Fにオフィスがあります。
■関西支部/各線「新大阪駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00
給与 固定給制 月給30万円
※これまでの経験・スキル・前職給与に応じて給与を決定いたします。
※また、成果が出ればもちろん昇給。社員の頑張りを給与にも反映します。
年収例
≪想定年収:400万円~500万円≫
休日休暇 ■週休2日制(シフト制、月6~8日)
■夏季休暇
■冬季休暇
■バースデー休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

★組織として大きくなる上で、今後は待遇面をより充実させていきたいと考えています。あなたの意見やアイデアも積極的に取り入れていきます。
配属部署 管理部門のほとんどのメンバーが中途入社です。全員が美容業界未経験から入社しており、各人の過去の経験や知識を活かしていますので、業界経験は全く気にしていません。お互いがサポートし合いながら会社の成長を支えています。あなたも様々なメンバーと連携し、仕事を遂行してください。今後も、全国で新規店舗をオープンし、業務を拡大していきますので、一人ひとりに大きな裁量が委ねられます。キャリアアップの道も次々と生まれていきます。ここまでの急成長を支えてきた先輩達から学び、会社と共に成長して下さい。
教育制度 ☆現場を知ることからスタート
最初は店舗で研修を行ない、現場感などを学びます。受付業務からはじめ、現場の流れを把握。現場配属後は、柔軟な考え方やフットワークの軽さを活かして業務に取り組みましょう。現場の美容師とも密に連携を取りながら進めて下さい。

▼入社1日目は『イレブンカット』のビジネスモデルや美容業界のお話から。
▼その後は、店舗研修を実施。現在運営している店舗に足を運び、現場を知っていただきます。
▼実務は、先輩から教わりながら、スタート。実践を通じて学んでいきましょう。
▼半年後には、1人で行動していただけるように皆でサポート。分からない事は、遠慮せずに積極的に相談をして下さい。

会社概要株式会社エム・ワイ・ケー

会社名 株式会社エム・ワイ・ケー
設立 2000年4月
代表者 代表取締役社長  吉楽 裕(キチラク ユタカ)
資本金 5000万円
従業員数 1730名(本部スタッフ30名、店舗スタッフ1700名)
売上高 58億2000万円(2018年2月期実績)
55億6000万円(2017年2月期実績)
52億1000万円(2016年2月期実績)
49億9000万円(2015年2月期実績)
45億5400万円(2014年2月期実績)
41億9400万円(2013年2月期実績)
35億5600万円(2012年2月期実績)

【グループ】
94億9000万円(2018年2月期実績)※前年比103%
91億8000万円(2017年2月期実績)※前年比104%
87億8000万円(2016年2月期実績)※前年比105%
83億3000万円(2015年2月期実績)※前年比108%
77億500万円(2014年2月期実績)※前年比110%
事業内容 『美容室 イレブンカット』の経営、フランチャイズ店舗指導

~地元地域に貢献~
当社は、神奈川県が推進する「かながわ水源の森林づくり」事業へ、イレブンカットの“イレブン”にちなみ、11月11日に111万円の寄付を行なっています。少しでも地元地域に貢献するため、15年にわたり継続中。今後も継続して取り組んでいく方針です。
事業所 ◎本社/神奈川県藤沢市藤沢438-1 ルミネ藤沢8F
◎関西支部/大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-19 新大阪ヒカリビル503
◎『イレブンカット』店舗/宮城、福島、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、岐阜、滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫、広島、鳥取、島根
※全国186店舗(直営107、FC79)(2018年7月現在)

~店舗一覧は、以下のURLをご覧ください~
http://www.11cut.com/salonlist/index.html
『イレブンカット』とは 【ビジネスコンセプト】適正価格でスピーディにカット・カラー・パーマができるビューティサロン。

【強み】女性が美容室に抱える不満ワースト5をすべて解消!
◎時間がかかる ⇒ ヘアスタイルの相談に1分・カットに10分
◎価格が高い ⇒ カットは一律1500円+消費税
◎予約が面倒 ⇒ 予約なし!
◎メニューが複雑 ⇒ シンプルに
◎商品を売りつけられる ⇒ 一切売らない・カラー剤などの持込OK

★ハイクオリティ・カジュアルプライスを提供する「イレブンカット」は時代にもマッチしており、注目度が上がっています。新聞や雑誌など、多数のメディアに取り上げられているのです。お客さまや店舗オーナーからの評価も上々です。
企業ホームページ http://www.11cut.com/
個人名の表記について
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