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新規事業推進スタッフ <10月から本格的稼働が決定>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/09/08 - 2014/10/05)

新規事業推進スタッフ <10月から本格的稼働が決定>
正社員学歴不問上場企業
新たな事業が続々とスタートしている当社で。
あなたの手で新規事業を牽引してください。
当社なら、これから多くの仕事に参加できます。なぜなら、今年から事業展開を加速。続々と新規事業の立ち上げ展開が動き出しているから。ここ数年は既存店の収益アップ 新規事業の準備に専念し、基盤を築き上げました。今が、次の事業戦略に打って出るタイミングです。

これから事業拡大を進めていく当社なら、幅広い業務に携われるため、キャリアアップのチャンスも多いです。10月からは当社が力を入れる、お肉と鮮魚を組み合わせた店舗開発がスタートします。

お任せするのは、新事業の立ち上げに関わる一連の業務。店舗展開に伴う現場のマネジメント全般から、商品企画や販促企画など多岐に渡ります。これからも急加速する新規事業の立ち上げを支えるメンバーの一員として、あなたをお迎えします。

募集要項

仕事内容
新規事業推進スタッフ <10月から本格的稼働が決定>
新規事業の立ち上げを担う重要な役割。
<本格イタリアンの「PIZZA SALVATORE CUOMO」を始め、約80店舗を展開中!>
◎お肉と鮮魚を組み合わせた新規事業のオープンが決定!
◎中華業態<Crystal Jade Shanghai Garden >お肉業態<炭火焼肉 An>百貨店事業や新店舗に配属。
※能力はもちろんですが、希望を考慮して配属先は決定します。

新規事業の立ち上げに伴う、新業態のマネジメントをお任せします。
続々と出店していく店舗のスタッフをまとめ、新規業態の店舗展開を推進してください。
今後も新規事業の展開も視野に入れているので、幅広く業務に携われます。

★具体的な仕事内容
◎各店舗の現場サポート及び店舗マネジメント
└店舗評価・運営・業務報告、食材に関するデータ管理、分析や提案、報告業務 
◎メニュー管理や整理、商品開発(販売実績やマーケティングを基に、商品の改良、開発、 
メニュー構成を行う)
◎現場人員の育成、教育、指導
◎各種書類作成
└仕入れ商材の受発注や配送データの管理、報告書、年間計画、MTG資料作成等

※これまでの経験、適性に合わせて面談の上業務を決めていきます。
応募資格
学歴不問

■学歴不問
■飲食業界での業務経験(アルバイト経験でも構いません)
■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel.Word.PowerPointの基本操作ができる方)

▼必須ではありませんが、以下の経験・能力をお持ちであれば活かしてもらえます。
■飲食店のSVや店長、料理長として働いた経験のある方
■食品の物販に携わった経験がある方
募集背景 事業戦略を加速させていきます。

ハイエンドからカジュアルまで、直営店45店舗・FC加盟店34店舗の各種レストランを展開している当社。2014年は事業戦略をこれまで以上に加速させ、次の成長を目指していきます。国内・海外における新規事業の立ち上げを積極的に行なっていくために、今回新しいメンバーをお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後2ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都港区六本木4-4-8 3F
東京(六本木・新宿・日本橋)、神奈川(たまプラーザ)をはじめとした各店舗もしくは本社
※各店舗の詳しい住所は当社HPをご覧ください。
※希望を考慮いたします。U・Iターン歓迎。
交通
配属先により異なります。
※いずれも、最寄駅から徒歩5分圏内の好立地です
勤務時間 週実働40時間の変形労働時間制
※決められた出社時間や終業時間がなく、業務により相談の上、一日の仕事の時間を決める働き方です。
給与 月給 27万円~50万円
※これまでの経験やスキルを考慮して、給与を決定したいと思います。
年収例
372万円/入社2年目・28歳
420万円/入社3年目・31歳
504万円/入社5年目・34歳
休日休暇 ■隔週休2日制(隔週土曜・日曜)、祝日
■年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年2回 ※実績・成果に応じて昇給があります。
◆交通費支給 (月3万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆給与即日支払い制度(稼働分)
◆社員割引制度
◆社員紹介制度(一定金額支給)
◆定期健康診断(年1回)
◆社外、社内研修
◆ベネフィットステーションサービスの利用
◆短時間労働正社員制度
配属部署 本社商品部の所属となります。部門長のもと、現在10名(女性:5名 男性:5名)のスタッフが所属しています。年齢は20代後半から30代が中心です。
※立ち上げ業務は現場勤務が中心となります。
教育制度 ≪実務についてはOJT≫
入社後は先輩社員が仕事をお教えします。実務を通じて、できる範囲から学んでいきましょう。

≪その他勉強したいことに挑戦!≫
業務に関連するものであれば、ワイズテーブルコーポレーションは応援します。例えばあるメンバーはハーブやスパイス、語学、また輸出入に関する貿易について勉強中。外部で開かれている講習会にも定期的に参加しており、シフトの調整や費用負担も内容によってはOK。事前にご相談ください。

会社概要株式会社ワイズテーブルコーポレーション(東証二部上場)

会社名 株式会社ワイズテーブルコーポレーション(東証二部上場)
設立 1999年3月
代表者 代表取締役社長 金山 精三郎
資本金 8億3037万円
従業員数 723名
売上高 【連結】
143億600万円(2015年2月期実績)
136億3800万円(2014年2月期実績)
135億3800万円(2013年2月期実績)
126億9700万円(2012年2月期実績)
事業内容 各種飲食店の企画・開発・運営

<当社が展開する業態一覧>
XEX
PIZZA SALVATORE CUOMO
SALVATORE CUOMO & BAR
Soba & BAR An
こけこっこ 京都
atelier 森本 XEX
Paul Bassett
肉と牡蠣 市場
鉄板焼きとワイン AG 北新地
炭火焼肉 An
事業所 本社/東京都港区六本木4-4-8 3F
【店舗数】98店舗
関連会社 【連結子会社】
■飲食店経営
 株式会社CRYSTAL JADE JAPAN
 Y'S TABLE INTERNATIONAL CO.,LIMITED
 株式会社Y’s properties
 その他
企業ホームページ http://www.ystable.co.jp/
個人名の表記について
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