組み立てスタッフ ※【川崎重工との取引が9割!】航空機の製造に関わる器具を手がけます。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/09/11 - 2014/10/08)
組み立てスタッフ ※【川崎重工との取引が9割!】航空機の製造に関わる器具を手がけます。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
「肩ひじ張らずに、仲間と一緒にモノづくりに励む毎日」
一度始めると、楽しくてやめられません。
ややこしい人間関係や、一筋縄でいかないお客様への対応…そんな日々にうんざりする仕事もあるだろう。でも、ウチはそういう職場じゃないんだよ。気心知れた仲間と一緒にモノづくりに向き合う仕事なんだ。
ウチが手がけるのは、冶具(じぐ)という、とても大切な器具の組立と検査。航空機の工場で、金属などを正しい位置に誘導するものなんだ。冶具が正確でなければ図面とは違うものが出来てしまう。あまり目立たないけれど、欠かせないものだよ。
しかも、冶具は1つひとつがオーダーメイド。皆で図面を広げて、まずはチーム分担から。そして、各々ドライバーなどを使って作業を進めるんだ。作業中はモノを削ったり、測ったりと黙々と動く。でも集合がかかったり、休憩時間になれば一瞬で和む。
コツコツ取り組むタイプなら、この仕事に向いている。未経験から教えるよ。いずれ完成した冶具を持って取引先に行って欲しい。大きな航空機が待ち構えてて「ここに自分の手がけたものが使われるのか」って感動すると思うから。夢中になるまで時間はかからないはずさ。
募集要項
仕事内容 |
組み立てスタッフ ※【川崎重工との取引が9割!】航空機の製造に関わる器具を手がけます。 航空機づくりに必要とされる、器具を組み立てる仕事です。
未経験から技術を習得!六角レンチやドライバーなどの工具を使い、航空機づくりに使われる“冶具(じぐ)”をつくる仕事です。冶具とは、モノづくりを行なう際、金属などの素材が常に正しい位置にあるよう誘導する役割を持つもの。製品の最終的な精度を左右する、とても大切な器具です。入社後10名のチームに入って頂き、作業を分担して進めて頂きます。
【仕事の流れ】 ≪1≫主に製造を手がけている協力会社から、パーツごとに別れた状態の冶具(部材)が届きます。それを、図面を見ながら仕分けしていきます。また、正しく仕上がっているかもチェックします。最初は図面の見方から教えますので、数をこなしながら慣れていきましょう。
≪2≫部材に文字を書き込んだり、色を付けたりと、組み立てていくのに必要な印を付けていきます。
≪3≫パーツを組み合わせていきます。最初は先輩の指示のもとで、作業の補助をしてください。 ※仕事の流れを把握した後は、あなたの適性に合わせて作業を分担しお任せします。
≪4≫三次元測定器による最終検査を行います。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上【未経験者&第二新卒者、大歓迎!】 ■ビジネスライクな人間関係よりも、モノづくりに打ち込みたい方、ぜひお越しください。 35歳まで ※若手のキャリア形成のため、年齢制限をした募集を行ないます(例外事由3号-イ)
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募集背景 |
仕事の依頼が増加中です。ぜひ、手を貸してください。
冶具の研究・開発をはじめ各種部品の切削・研削加工を行なう中森技研株式会社。とりわけ航空機製造に関わる冶具などの売上の伸びが著しく、川崎重工との取引が増加しています。そこで、当社のチームメンバーとして組み立て・検査作業に加わってくださる方を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間1ヶ月) ※期間中は準社員となり、その間の待遇は昼食手当・交通費・残業代のみとなります。 |
勤務地・交通 |
【本社】愛知県弥富市鎌島八丁目1005番地34 ※転勤なし!U・Iターン歓迎します。 ※2016年2月に新工場完成予定!現在の6倍の敷地面積に!下記住所に移転します。 愛知県弥富市松名二丁目61番1(現在の勤務地からすぐ)
交通
伊勢湾岸自動車道 湾岸弥富インターより車で約10分 近鉄名古屋線 近鉄弥富駅より車で約15分 ※マイカー通勤可/駐車場完備
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勤務時間 |
8:00~17:00 ※繁忙期には残業が発生します。 |
給与 |
日給月給制 19万円以上 ※平均月収は残業代含み23万円~24万円です。初任給額は年齢や能力、経験に応じ加給します。
年収例
20歳(3年目)…年収300万円 30歳(3年目)…年収400万円
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休日休暇 |
■週休2日制(土、日)※月に0~1回の土曜出社があります。 ■年末年始休暇(9日) ■夏季休暇(5日) ■電力休暇(5日)※7月の後半にある休暇です。 ■ゴールデンウィーク休暇(5日) ■有給休暇 ■特別休暇 <<年間休日107日>>※2014年度実績です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給あり ■賞与年2回 ■交通費支給 ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金 ■残業代支給 ■皆勤手当(2万円) ■家族手当(家族1人につき月5000円) ■制服貸与 |
教育制度 |
入社後、1ヶ月の研修を受けて頂きます。まずは図面の見方からスタートです。仕事の流れを覚えながら、ドライバーをどう使うか、六角レンチはどのような場合に必要なのか…といった細かな基本をおさえていきましょう。慣れてきたら、先輩の指示に合わせて実際に手を動かすようになります。『この通りにやってみて』という風に、先輩が常に手本を見せてくれるのでスムーズに技術を身につけることが可能です。
また、あなたの傍で教えてくれるのは皆中途入社のメンバーです。未経験からあなたと同じように技術を覚えてきた経験があり、ゼロから仕事を覚えることに関して大変さを把握してくれています。いつでも納得いくまで手ほどきしてくれますよ。 |
配属部署 |
10名のメンバーからなる製造部への配属となります。中途入社率は100%で、20名中6名もの女性社員が活躍しています。全員が未経験スタートで、元旅行会社の営業や自動車整備士、プレス加工を行なう機械オペレーターなど前職も様々。あなたがどこの業界出身者でも、気兼ねなく打ち解け会える気さくな面々ばかりです。
休み時間には仲の良いメンバー同士で外食したり、フットサルを楽しんだり。今年は皆でサッカー観戦をしたり、トーナメントを組んだイベントも行なったりしました。仕事中はマジメに取り組みますが、ひとたび集まれば笑顔で笑い合う肩ひじ張らない社風です。あなたもきっと、輪の中に入ればホッと気持ちがほぐれるはずです。 |
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