店長候補（70247）（応募資格：高卒以上　20歳～35歳位まで■飲食業界での経験をお持ちの方…　雇用形態：正社員）｜株式会社スタンダード（USENグループ）の転職・求人情報

店長候補の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2006/06/13 - 2006/07/17）

店長候補

正社員

アイディアひとつで“エンターテインメント”を塗り替えよう。

2006年5月、新宿にオープンしたエンターテインメントカフェ「PINK　BIG　PIG」。メインフロアで毎晩繰り広げられる、HIPHOPやJAZZ、REGGAEなどのダンスを中心としたショー。ビリヤードはもちろん、ダーツも完備。最新のカラオケ設備を搭載したプライベートルームや落ち着いた雰囲気のラウンジシートでは、ゆったりとくつろぐことも出来ます。

あるいは博多中洲のブッフェ＆プライベートダイニング「SLOW＋K」。和食をメインにフレンチから中華まで100種類以上のメニューを取り揃え、岩風呂や漆風呂付のプライベートダイニングを完備。仲間とワイワイパーティしたり、二人だけの時間を過ごしたり…楽しみ方は自由自在！こんな、カラオケだけではない新しい“エンターテインメント空間”をスタンダードは次々に提案しています。

今回は、そんな私たちのこれからの展開を担う店長候補を募集。「お客様に楽しんでいただける」アイディアは、自由に提案できる環境です。ともに新しいエンターテインメントビジネスを創りあげませんか？

募集要項

仕事内容	店長候補「今までにないお店づくり」が可能です！全国に展開しているカラオケ店もしくはレストランにて、接客・従業員の教育・オペレーション管理などの業務をお任せします。まずは当社の店舗運営の基礎を身につけるところからスタートします。そして、接客・アルバイトの育成・予算管理・利益管理・販売促進企画等、店舗経営を通じてマネジメントスキルを磨いてください。また、今までにないような、お客様を驚かせる楽しい工夫や発想を期待しています。今後の当社の展開の中で、USENグループのシナジーを利用した新しいビジネスの創出にチャレンジすることも出来ます。
応募資格	高卒以上高卒以上　20歳～35歳位まで ■飲食業界での経験をお持ちの方（アルバイト経験でもOK！） ≪以下のような方、歓迎します！≫ ◎自分の店舗のことは自分で決めたい ◎新しいエンターテインメントビジネスを生み出したい
募集背景	USENグループである当社のこれからを支えて欲しい。当社は、今まさに変革期。USENグループのシナジー効果を利用し、これまでにないエンターテインメントビジネスをつくり上げていきたいと思っています。そこで今回、新たな人材を採用し今後の組織強化を図ります。2006年8月までに10名以上の採用を予定しております。
雇用形態	正社員正社員
勤務地・交通	当社が運営する全国各地の店舗 ■南関東（東京・神奈川） ■北関東（群馬・埼玉・千葉） ■北海道 ■甲信越（長野） ■北陸・中部（静岡・愛知・三重） ■近畿（京都・大阪・和歌山・兵庫） ■中国・四国（岡山・山口・愛媛・徳島） ■九州・沖縄（福岡・大分・長崎・熊本・鹿児島・沖縄） ※勤務地は希望を考慮します。交通勤務地により異なります。
勤務時間	10:00～翌朝6:00　シフト制（実働8時間）
給与	固定給制　月給28万円以上 ※あなたの経験・能力を考慮して、優遇いたします。
休日休暇	月8日（交替制）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生・待遇	給与改定年4回（9月・12月・3月・6月）、賞与年2回（7月・12月）、インセンティブ制度交通費全額支給、各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）社宅、財形貯蓄、退職金、保養所、産休・育児休暇制度、USENグループ施設・制度利用可 ◎住居変更を伴う転勤の場合、家賃7割までを会社が負担します。
当社の評価システム	当社では、「1年に1度の評価では、自分の実力が分かりにくい」「頑張りがなかなか報酬に反映されない」といったストレスを感じさせない評価システムを導入。3ヶ月に一度、上長との面談をもとに評価を決定し、リアルタイムで個人の実力を給与・賞与・ポストに反映させていきます。評価ポイントは店舗の売上などの業績基準、勤務状況・創意工夫などの行動基準から、総合的に判断しています。
配属部署・教育制度	「PINK　BIG　PIG」をはじめとする、当社運営のレストランやカラオケ店舗などへの配属となります。一店舗あたりの社員数はカラオケ店舗では1～3名、飲食店舗では7～15名となっています。どの店舗も若いメンバーが多く、賑やかな雰囲気です。入社後、まず新入社員研修を2週間実施します。接客マナー・店舗マネジメント・企業姿勢や考え方等をスクール形式でしっかりとレクチャーします。その他、OJTや店長研修なども用意。当社は各学校から社会見学や教育研修の依頼を受けることも多く、クオリティの高い教育を提供できると自負しています。意欲があれば、「店舗を経営する力」「ビジネスを創出する力」を身に付けることが可能です。

会社名	株式会社スタンダード（USENグループ）
設立	1993年12月13日
代表者	代表取締役社長　小松　英規
資本金	9000万円
従業員数	180名（2006年9月現在）
売上高	80億6600万円（2006年7月期実績） 73億4200万円（2005年7月期実績）
事業内容	カラオケボックス・レストラン店舗の運営【運営店舗一覧】 ■カラオケU-BOU／32店舗 ■カラオケU-STYLE／18店舗 ■カラオケEL-NOTES（エル・ノーツ）／13店舗 ■Sporzio（スポルジオ）／1店舗 ■SLOW＋K／1店舗 ■PINK BIG PIG／1店舗展開エリア／甲信越、北関東（群馬・千葉・埼玉）、南関東（東京・神奈川）、中部、近畿、大阪市内、中四国、九州・沖縄
事業所	本社／東京都港区赤坂9丁目7番1号　ミッドタウン・タワー
関連会社	株式会社USEN 株式会社BMB 株式会社ギャガ・コミュニケーションズ
企業ホームページ	http://www.ubstd.com/

会社名

株式会社スタンダード（USENグループ）

設立

1993年12月13日

代表者

代表取締役社長　小松　英規

資本金

9000万円

従業員数

180名（2006年9月現在）

売上高

80億6600万円（2006年7月期実績）
73億4200万円（2005年7月期実績）

事業内容

カラオケボックス・レストラン店舗の運営

【運営店舗一覧】
■カラオケU-BOU／32店舗
■カラオケU-STYLE／18店舗
■カラオケEL-NOTES（エル・ノーツ）／13店舗
■Sporzio（スポルジオ）／1店舗
■SLOW＋K／1店舗
■PINK BIG PIG／1店舗

展開エリア／甲信越、北関東（群馬・千葉・埼玉）、南関東（東京・神奈川）、中部、近畿、大阪市内、中四国、九州・沖縄

事業所

本社／東京都港区赤坂9丁目7番1号　ミッドタウン・タワー

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