株式会社メンバーズキャリアのフロントエンドエンジニア（上場企業100％子会社。残業28.5h未満を推奨・豊富な研修制度！）（702087）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

■残業少なめでメリハリをつけて、スキル習得の時間を作りたい。
■「ワークライフバランス」という響きに魅力を感じるが、自分の場合「ワーク」しかない。
■10年先、20年先のキャリアアップのイメージが湧かない。

Webデザイナーやコーダーの方々からよく聞くこうした声。実際、1年後今のプロジェクトが終わった時には次のトレンドが生まれており、自分の技術が通用しなくなっている、ということもあり得ます。

当社では、一生クリエイターとして誇りを持って生きていけるよう、働く環境や教育制度の充実に注力。設立初年度ながら、上場企業『メンバーズ』のバックボーンがあることから、クライアントは大手アパレル・メガバンク・通信メディアなどが中心。HTML5やCSS3を学べる機会や、スキル強化できる環境があります。また、一流の外部講師陣による研修にも参加可能。福利厚生も充実させています。私たちが、これまでの「常識」を変えます。是非当社で新たなチャレンジをしてください。