- 【事業内容】
- ■ディスクロージャー並びにIR関連物のコンサルティング、制作、印刷 ■ディスクロージャーに関連するソフトウェアの開発と販売 ■ディスクロージャーに関するセミナーの開催、書籍の出版
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
仕事内容 | プログラマ 電子開示システム『EDINET』に対応するための企業向けアプリケーションの構築に携わっていただきます。また、今後取り組んでいくのは、会計の国際的な標準「XBRL」。これはXMLをベースにした、財務報告用の情報流通のための技術仕様です。膨大なデータを一元的に管理できるのが特徴。次期『EDINET』として金融庁も採用を計画しています。 ゆくゆくは、営業へのヒアリング・仕様書作成といった上流工程にも携われます。これまでの経験を活かして、存分に手腕を発揮してください。漠然とした要望をカタチにしていくのが、あなたの仕事です。 ※ディスクロージャーやIRに関する知識は必要ありませんので、ご安心ください。 |
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応募資格 |
学歴不問
学歴不問 25歳~35歳位まで ■何らかのプログラミング言語を1つ以上習得している方。 ※仕様書の作成経験がある方、歓迎します。 ※マネジメント経験をお持ちの方、ぜひご応募ください。 ※ディスクロージャーやIRに関する知識は、一切問いません。 |
募集背景 | 昨年9月に制作開発課が発足。クライアントや社内からのニーズが急増しています。そこで今回、増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京都豊島区高田
※転勤はありません。 交通
JR山手線・西武新宿線・地下鉄東西線「高田馬場駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 9:00~17:30 ※月の残業時間は30時間程度。遅くとも、20時には帰宅しています。 |
給与 |
固定給制 月給20万円以上(一律手当含む) ※年齢、経験、前給を考慮の上、当社規定により優遇します。 年収例
30歳/500万円
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休日休暇 | 完全週休2日制(土・日※5~6月の繁忙期は土曜出社あり。その際は平日に振替休日を取得していただけます)、祝日、年末年始・夏季・特別休暇(慶弔、出産等)、有給休暇、育児休業、介護休業等 ※年間休日119日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、期末賞与(5月)※通常賞与・期末賞与を合わせた昨年実績…5ヶ月分 ■交通費全額支給、各種社会保険完備 ■退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、家族手当(配偶者1万5000円、子供一人6000円)、役職手当、資格手当、残業手当(全ての残業時間に対応)、食事手当(社員食堂あり) ■社員旅行、リゾートマンション(越後中里、斑尾高原他)、社友会(社員の親睦会)あり ■ストックオプション制度あり |
配属部署 | 制作開発課への配属となります。平均年齢は33歳で、9割は中途での入社です。 また、制作開発課は他部署との連携も多く、頼りにされている存在です。技術的な見地から改善提案をすることも。ただ“言われるまま”にシステムを構築するのではなく、「宝印刷のサービスそのものをより良くしよう」という視点で取り組んでいます。 |
会社名 | 宝印刷株式会社 |
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設立 | 1960年4月15日 創業:1952年6月15日 |
代表者 | 代表取締役社長 堆 誠一郎 |
資本金 | 20億4900万円(2019年5月31日現在) |
従業員数 | 652名(2019年5月31日現在)※単体 856名(2019年5月31日現在)※連結 |
売上高 | 182億5700万円(2019年5月期実績)※連結 157億9200万円(2018年5月期実績)※連結 151億5600万円(2017年5月期実績)※連結 |
事業内容 | ■ディスクロージャー並びにIR関連物のコンサルティング、制作、印刷 ■ディスクロージャーに関連するソフトウェアの開発と販売 ■ディスクロージャーに関するセミナーの開催、書籍の出版 |
事業所 | 本社/東京都豊島区高田3-28-8 本社別館(以上高田馬場)、浮間工場、大阪支店、名古屋支店、大阪支店別館工場、札幌営業所、広島営業所、福岡営業所 |
関連会社 | 【連結子会社】 株式会社タスク 株式会社スリー・シー・コンサルティング 株式会社イーツー 株式会社十印 TOIN USA INC. 【非連結子会社】 ディスクロージャー・イノベーション株式会社 仙台宝印刷株式会社 TAKARA International (Hong Kong) Limited Translasia Holdings Pte. Ltd. 株式会社ディスクロージャー&IR総合研究所 一般社団法人 日本IPO実務検定協会 |
会社紹介ビデオ | http://www.takara-print.co.jp/recruit/video/ |
持株会社体制への移行に関して | 当社は、令和元年12月2月付で、持株会社体制に移行します。 移行に伴う就業条件等の変更は一切ございません。 |
企業ホームページ | https://www.takara-print.co.jp |
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