- 【事業内容】
- ■紳士衣料、婦人衣料、子供衣料ならびに関連商品の企画・製造・小売販売 【取扱いブランド】 ikka/メンズ・レディス・キッズ・ファッション雑貨・生活雑貨 LBC/メンズ・レディス・ファッション雑貨・生活雑貨 CURRENT/メンズ・レディース・キッズ・ファッション雑貨・生活雑貨 VENCE EXCHANGE/メンズ・レディース・ファッション雑貨・生活雑貨
勤務地
店長・店長候補(ファッション、流通・小売)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 販売スタッフ(店長候補) 接客からはじまり、商品ディスプレイ、在庫管理、発注業務まで、店舗運営全般をお任せいたします。店長に昇格後はマネジメント業務や売上管理もお任せいたします。昇格のめどは、大体2~3年程度。また、販売スタッフとして現場で優れたパフォーマンスを発揮する方には、さまざまなチャンスを設けています!詳細は下欄、『「CS(顧客満足)」に対する取り組み』をご覧ください。 ■□■新たなキャリアを築いてください!■□■ 新たなキャリアを選択できる制度『職種・職位コース選択制度』をご用意しています。社内のライセンス試験に合格すれば、バイヤー、商品企画、広報、経理、営業などの新しいキャリアをスタートすることができます。 |
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応募資格 |
高卒以上
高卒以上 18歳~28歳まで ■サービス業界での経験をお持ちの方(アルバイト可・年数不問) (⇒アパレル店、雑貨店、飲食店、アミューズメント施設、ホテルなど) ※自分の可能性を高められる環境で働きたい方に、ピッタリな職場です! |
募集背景 | 「COX」「Ikka」「PEDESTRIAN PARADISE」「NEWPORTCLUB」等キッズからアダルトまで幅広い年齢層に向けたブランドを展開する当社。今年は20店舗の出店を予定しています。今後は3年間で100名の店長を育成する計画。今回は販売スタッフ(店長候補)の増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※正社員は全国転勤を伴います。地域限定勤務となる契約社員としての雇用もご用意しています。 ※1~2ヶ月の試用期間を設けています。またその方の経験・能力によっては試用期間を設けない場合もあります。 |
勤務地・交通 |
※全国197店舗いずれかへの勤務となります。全都道府県に勤務地があります。
※正社員の方は将来的に転勤の可能性があります。契約社員の方は希望を考慮します。 交通
※勤務地により異なります。
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勤務時間 | 9:30~23:30(実働8時間/シフト制) |
給与 |
固定給制 月給17万8000円以上 ※能力・経験に応じて、加給優遇いたします。 ※契約社員の場合は固定給制 月給15万5000円以上となります。 ※試用期間中の給与は時給800円~1000円となります。尚、経験・能力によっては試用期間を設けず、月給17万8000円以上(正社員)、または月給15万5000円以上(契約社員)からのスタートとなる場合があります。 年収例
25歳(経験3年)300万円
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休日休暇 | 週休2日制(月8日/シフト制)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 [年間休日113日] ※正社員と契約社員で変わりはありません。 |
福利厚生・待遇 | 【充実した待遇をご用意しています!】 ■昇給年1回(3月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、イオングループ厚生年金基金、イオングループ健康保険組合加入、交通費全額支給 ■各種手当:時間外、出張、家族、職能、資格、育児、介護、地域(3000円~8000円 ※地域により異なります)、住宅(1万9500円~3万3000円 ※地域により異なります)、役職(店長3000円、バイヤー手当3000円) ■各種制度:海外研修、退職金、財形貯蓄、社員持株、報奨金、社員割引、再雇用 ■保養所、私服可、車通勤・駐車場(店舗による)、社宅(自己負担額2万3000円) ※正社員と契約社員で変わりはありません。 |
教育制度2 | ▼その他の研修 ・国内外研修 ・幹部研修 ・職位別研修(新たな職位就任時に研修を実施) ・社外研修(外部セミナー、イオンビジネススクール、IFIビジネススクール) |
配属部署・教育制度 | 全国197店舗いずれかへの配属となります。各店舗では店長1名、販売スタッフ1名、パートスタッフ8名程度が活躍中。社員全体の男女比は2:8です。またパート・アルバイトスタッフを含めると女性が全体の過半数を占めています。 ▼入社オリエンテーション 入社後はオリエンテーションに参加し、社内ルールや、売場での業務に必要な基本知識を身に付けていただきます。その後は店舗でのOJT体制となります。現場の仕事を通して、よりお客さまに満足いただけるサービスを学んでください。またその後も各段階において、フォローUP研修、売場リーダー研修、店長候補研修、店長研修などを実施しています。 ▼自己啓発支援 自社独自の通信教育講座を通じて、販売スキル、マネジメント、経理、開発など幅広い分野の知識、スキルを身につけることができます。費用は終了時に半額を当社が負担いたします。その他、販売士などの資格取得支援制度も設けています。 |
会社名 | 株式会社コックス(JASDAQ上場) |
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設立 | 1973年5月 |
代表者 | 代表取締役社長 吉竹 英典 |
資本金 | 45億314万8000円 |
従業員数 | 1368名(パート・アルバイトを含む) |
売上高 | 216億314万8000円(2014年2月期実績) |
事業内容 | ■紳士衣料、婦人衣料、子供衣料ならびに関連商品の企画・製造・小売販売 【取扱いブランド】 ikka/メンズ・レディス・キッズ・ファッション雑貨・生活雑貨 LBC/メンズ・レディス・ファッション雑貨・生活雑貨 CURRENT/メンズ・レディース・キッズ・ファッション雑貨・生活雑貨 VENCE EXCHANGE/メンズ・レディース・ファッション雑貨・生活雑貨 |
事業所 | 【本社】 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町1-2-1 HF日本橋浜町ビルディング 【ショップ】 日本全国に265店舗(2015年7月現在) |
関連会社 | イオン(株) |
企業ホームページ | http://www.cox-online.co.jp/ |
株式会社コックス(JASDAQ上場)の販売スタッフ(店長候補)(64639)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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