仕事内容 |
リフォームプランナー
リフォームの企画・プランニング・契約から引き渡しまで、試用期間終了後より、一連の仕事をお任せします。地域密着を経営方針にしているので、重点営業エリアは会社から半径5km以内。多くのお客さまと深く腰を据えてお付き合いすることが可能です。
~こんな仕事の始まり方もあります~ 当社 「あ、鈴木さんこんにちは」 客 「こんにちは、ワカバヤシさん」 当社 「そういえば、お孫さん、4月から中学校ですね」 客 「あら。よく覚えてくれてたわね」 当社 「はい。もう、すっかりお兄ちゃんですものね」 客 「そうなのよ。そろそろ自分の部屋が欲しいなんて言って」 当社 「いろいろ、ヒミツを持ちたくなる年頃ですからね」 客 「そうねぇ。考えてあげてもいいのかしら」 「一度、リフォームの相談させていただける?」 当社 「ええ、喜んで!」 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 23歳~40歳位まで ≪未経験者・第二新卒者、歓迎≫ ■住宅に興味がある方 ■普通自動車免許をお持ちの方
◎「人と接するのが好き」「お客さまとじっくり付き合いたい」という方に最適な仕事です。
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募集背景 |
神奈川で創業して48年。お付き合いのあるお客さまは約1800名を数え、現在その方々からの紹介で仕事の依頼が絶えません。全案件数の94%を占めるほどです。すべてのご要望に対応し、今後さらに顧客を増やしていくため、増員募集をします。採用予定人数は3~4名。ご応募お待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります(その間の条件は、一切変わりません)。 |
勤務地・交通 |
本社/神奈川県横浜市神奈川区神大寺 ※転勤はありません。
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勤務時間 |
9:00~17:15 ※残業は極力させない方針です。残業をしている社員には、退社するように注意をします。 |
給与 |
固定給制 月給22万5000円以上 + 報奨金 ※経験・年齢・能力を充分考慮し、話し合いの上決定します。 ※賞与でも還元します。(2005年部門内実績:5.1ヶ月) 例:未経験入社1年目/86万円支給
年収例
26歳・入社1年/450万円(既婚・子供なし) 35歳・入社12年/700万円(既婚・子供あり)
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休日休暇 |
週休2日制(毎週日曜日、第3水曜日)、夏季(5日)、年末年始(8日)、誕生日、結婚記念日 ※休日出勤はさせない方針です。出勤している社員には、しっかり休むように指導します。 |
福利厚生・待遇 |
給与改定年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月/2005年部門内実績5.1ヵ月)、交通費全額支給、各種社会保険完備、家族手当(配偶者1万円、子一人5000円※二人まで)、資格手当(二級建築士:5000円、一級建築士:1万5000円、インテリアコーディネーター:5000円)、役職手当(1万円~11万円)、車通勤可(駐車場完備)
~以下は、固定給とは別に、毎月必ず支給されます~ ・車両手当として2万5000円とガソリン代(180L分) ・退職金手当として毎月一律の金額(6000円~1万8000円)※従来型の退職金制度を採用していません。 |
配属部署 |
リフォーム事業部への配属となります。現在、部長の田嶋(39歳)を筆頭に、一課の主任・岡田(36歳)、[en]社会人の転職情報を利用して入社した西野(26歳)と室伏(33歳)、二課の主任の相良(37歳)、谷吉(25歳)、そして営業サポート3名の合計9名が在籍。
~[en]社会人の転職情報から入社しました~ 2005年1月に入社した西野の前職は施工管理。また12月に入社したばかりの室伏は、ホームセンターで販売員をしていました。二人ともすっかり打ち解けています。また、元司法書士だった相良や飲食店スタッフだった谷吉など、未経験者も活躍中です。 |
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