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店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

店長候補≪未経験歓迎!賞与年4回を含め充実の待遇あり!≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/07/22 - 2014/08/04)

店長候補≪未経験歓迎!賞与年4回を含め充実の待遇あり!≫
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内
「未来の自分をイメージできた。だから、結婚も決めました」
≪入社6年目・店長の下尾より≫
「以前はアルバイトや派遣社員を含め、いろんな仕事を転々としていました。
履歴書に書ける経験やスキルもなく、転職回数もかなり多くて。
でも将来のことを考えたとき、そろそろ自分もちゃんと働こうと思ったんです。
そこで興味を持ったのが、以前やって楽しかった飲食の仕事でした」

「入社して感じたのは、将来の自分を思い描ける会社だということ。
月8~9日の休みがあり、残業もほとんどなく、待遇・福利厚生も充実している。
売上高100億円に向けて成長しているし、シンガポールやタイなど海外進出もしている。
自分が海外に行くかは別としても(笑)、夢のある会社だな、と。
ここなら将来も安心だと感じたんですよ」

「転職して収入も安定し、1年前には結婚もしました。
しばらくして子どもも授かるなど、今では仕事もプライベートも充実の毎日です。
将来も安心という判断に間違いはなかったですね」

―――やっぱり飲食の仕事がしたい、そして、できるだけ長く続けたい。
そうお考えのあなたに、ぜひとも知ってほしい会社です。

募集要項

仕事内容
店長候補≪未経験歓迎!賞与年4回を含め充実の待遇あり!≫
★先輩たちの万全のフォローのもと、イチから成長していけます。

≪賞与年4回をはじめ待遇充実!月8~9日休み!残業ほとんどナシ!…など働きやすさが自慢♪≫
当社が運営するフランチャイズ業態およびオリジナル業態の店舗運営業務をお任せします。先輩のフォローのもとイチから仕事を覚えられるので、全くの未経験でもご安心を。気の合う仲間と、毎日を楽しく過ごせるでしょう。

≪ここがポイント!≫
◎基本的に社員3名で運営するため、社員の負担も大きすぎず、休みも取りやすいです。
◎既存店舗の年商は、1店舗あたり約2億円!店長は、約50名のスタッフをまとめるプチ経営者です!
◎座学やOJTなど充実の教育体制が整っているので安心です(詳しくは教育制度へ!)。
◎農場での田植え・稲刈りの体験研修など、オリジナル研修もあり!
◎例えば、ある店舗ではアメリカで買い付けてきた家具を店内装飾に使用するなど、
  メニューやキャンペーンにアイデアを出すだけでなく、遊び心を持ってお店づくりができます。

≪キャリアプランについて≫
一般社員⇒副店長⇒店長⇒マネージャー⇒部長…と現場でもキャリアアップをしていけますし、あなたの希望や適性を考慮しながら、海外店舗で活躍したり、本部スタッフとして活躍したりすることも可能です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎

≪未経験者、第二新卒者、2014年既卒者、大歓迎!≫
★学歴不問、35歳まで。さまざまな個性が集まった会社にしたいから、経験やスキルを問わない採用をしています!

◎長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。
募集背景 ★働きやすい環境づくりにこだわる当社で、新しいスタートを!

『びっくりドンキー』『丸源ラーメン』といった人気のFC業態を展開することで安定した収益を確保し、さらにそこで得たノウハウを活かしながらオリジナル業態を開発し、着実に成長を続けてきました。最近ではシンガポールやタイなど海外店舗も出店するなど、グローバル展開によってさらなる成長を目指しています。

そんな当社の「これから」を支えていく人材を新たに募集します。2017年までに売上高100億円、そして株式上場を目指していく上で、私たちと一緒にがんばってくれる仲間を探しています!≪年間10名以上を採用予定!≫
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
大阪府・兵庫県にある当社運営店舗
※あなたが希望すれば、海外店舗で活躍することも可能です。
※希望勤務地を考慮。U・Iターン歓迎!

■びっくりドンキー
梅田東店、千里店、高槻西店、伊丹店、神戸大蔵谷店、守口店、
上新庄店、神戸ハーバーランドモザイク店、神戸垂水店、江坂店

■洋麺屋ピエトロ
梅田ハービスPLAZA店、心斎橋OPA店、千里中央セルシー店

■ドトールコーヒー
ホワイティうめだセンターモール店

■お好み焼き&茹上げ焼きそば 感激たぬき
千里本店、心斎橋店、かみしんプラザ店

■讃岐 高木うどん
かみしんプラザ店

■丸源ラーメン
泉北店、茨木店、住之江店、垂水名谷店、明石店、高石店、都島店、尼崎アマドゥ店

■博多もつ鍋 やまや
京阪京橋店

■博多とんかつ あんず食堂
京阪京橋店

■ベルヴィル
梅田店

■リトルマーメイド
南海三国ヶ丘駅店

■豚骨火山
シンガポール2店舗、タイ2店舗、インドネシア1店舗
交通
各店舗により異なります。
※転居を伴なう転勤は基本的にありません(本人希望で海外に行く場合は除く)。
※詳細は当社ホームページ<http://www.sunpark.ne.jp/store/>をご覧ください。
※各店舗駐車場がありますので、車通勤OKです。
勤務時間 11:00~翌2:00(実働8時間/シフト制)
※店舗により多少の変動があります。

≪目指すは残業ゼロ!現在も、残業はほとんどありません!≫
⇒残業はあっても月15時間程度。もちろん、残業手当もしっかり支給します。
⇒「飲食業界って残業が多いんじゃ…」という心配は、当社では一切不要です。
給与 【店長】月給30万円~37万円
【副店長】月給26万円~27万円
【一般社員】月給20万円~23万円

※月給に加え、賞与年4回と残業手当を別途支給します。
※能力やスキルを考慮した上で、上記いずれかのポジションからスタートとなります。
※仕事の成果だけでなく、成果までのプロセスもしっかり評価します。
※初年度年収は、350万円~500万円となります。

≪キャリアプランについて≫
▼マネージャー店長/月給40万円
▼マネージャー/月給44万円~46万円
▼部長/月給50万円以上
(賞与年4回と残業手当も別途支給)
年収例
年収440万円/22歳・経験2年/業界未経験での入社
年収600万円/35歳・経験3年/業界未経験での入社
年収730万円/30歳・経験8年/業界未経験での入社
休日休暇 ■週休2日制(月8~9日/シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇

≪年間休日は105日!週2日休めるよう、シフトを調整しています!≫
⇒さらに、1店舗あたり社員3名体制で運営しているので、有給休暇も取得しやすい環境です。
⇒自分が休んだときのフォロー体制もバッチリ整っているので、安心して休みを取ってくださいね。
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年4回(1月・4月・7月・10月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■深夜手当
■引越代全額負担&家賃半額補助&引越一時金支給
■社員研修旅行(2014年度は博多に行きました)
■社員旅行
■食事補助あり
■社割制度あり
■各店舗駐車場併設(車通勤可)
■各種研修制度あり(座学・OJT・外部)
■誕生日プレゼント(本人に記念品、配偶者にはお花など)
■スポーツクラブ利用料補助あり

≪年4回の賞与で、成果をしっかりと評価!≫
⇒売上目標の達成やスタッフの教育、利益率の向上など、さまざまな角度からがんばりを評価します!

≪当社オリジナルの研修もあります!≫
⇒提携先の農場へと行き、田植え・稲刈り・収穫と社員自らが米作りを体験できる研修もあります。
⇒こうした研修によって、社員の「食」に対する意識を高めるのが狙いです。
サンパークが大事にしていること ≪“お客様だけ”でなく“社員も”満足できる会社づくりを≫
美味しい料理を提供し、お客様に笑顔になっていただく。心地良いサービスによって、「また来たい」と思っていただく。どちらも、とっても大切なことです。でも私たちは、「“お客様だけ”が満足する店舗になってはいけない」と考えます。というのも社員が満足して働くことができなければ、その店舗、そのサービスは長続きしないと思うから。

そこで当社では、給与・待遇・勤務時間・休日といった働く環境を整備したり、一人ひとりのアイデアが活かせる環境を用意したりと、社員みんなが満足して働ける環境づくりに注力しているのです。
配属部署・教育制度 ≪働きやすさが整っているから、当社の社員は既婚者が多いです!≫
⇒安心して長く活躍してもらうためには、働きやすさが何よりも大事。そう考える当社では、「残業はほとんどなし(残業手当もしっかり支給)」「月8~9日休み」「充実の待遇・福利厚生」と働きやすい環境づくりにこだわってきました。そのおかげで長く活躍する社員も増え、入社して結婚した社員や子どもができた社員も少なくありません。

≪人間関係の良さも自慢です!≫
誰かが困っていたり忙しそうにしていたら、「代わりにやろうか?」「大丈夫?」と周囲のメンバーがそっとサポートしてくれる。安心して取り組める人間関係の良さがあるから、毎日を楽しく過ごせるでしょう。

≪全くの未経験スタートの場合の入社後の流れです≫
▼導入研修
⇒来客数の多いモデル店舗でのOJT研修。ホールやキッチンなどの基本業務を学びます。

▼店舗配属
⇒お客様のご案内、オーダー受付、料理提供等のホール業務、食材の仕込み、調理等のキッチン業務など、店舗オペレーションをひと通りできるようになっていただきます。先輩がしっかりフォローするのでご安心を。

▼店舗運営
⇒上記に加え、売上管理・予算作成・販促活動・在庫管理・人材育成など店舗運営業務全般に携わるようになります。「ヒト・モノ・カネ」の管理ができる店長へと成長していきましょう。

※半年ほどで一連の流れを覚えられるでしょう。その他の研修も充実しています。

会社概要株式会社サンパーク

会社名 株式会社サンパーク
設立 1966年4月1日
代表者 代表取締役 高木 健
資本金 1億5853万7500円
従業員数 1345名(パート・アルバイト含む)
売上高 86億円(2018年3月期見込)
72億円(2017年3月期実績)
63億円(2016年3月期実績)
事業内容 ■外食事業(オリジナル店舗・FC店舗)
■アミューズメント施設経営
■リサイクルショップ経営
事業所 【本社】大阪府吹田市岸部北5-11-1

【運営店舗】
びっくりドンキー、洋麺屋ピエトロ、感激たぬき、丸源ラーメン、ドンドンダウン オン ウェンズデイ、豚骨火山らーめん、ドトールコーヒーショップ、ベルヴィル、GAME PLAZA、博多もつ鍋 やまや、博多とんかつ あんず食堂、リトルマーメイド

【海外店舗】
アメリカ:ハワイ2店舗
シンガポール:Novena Square2店、Liang Court店 他全15店舗
タイ:Jasmine City店、Silom Suriwongse店 他全7店舗
インドネシア:BSDイオンモール
企業ホームページ http://www.sunpark.ne.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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