| 仕事内容 | 【メカニック】本人の希望を無視して、営業への職種転換を促すことはありません。 一台一台の整備に思う存分、注力できます。【リコールに関わる整備はありません！整備業務に専念できます】 中古車ディーラーとして、東海エリアでトップクラスの販売実績を誇るネクステージにてメカニックをお任せします。当社のメカニックに、営業への職種転換はありません。能力・経験を存分に活かし、長く活躍していける環境です。 ≫≫ディーラー出身者が数多く活躍しています。 ≪具体的な仕事内容≫ メインで行なうのは、点検整備。残業は多くなく、体への負担が少ない仕事が中心。割合としては、7割：点検整備、2割：修理、1割：車検となります。メーカー系ディーラーと比較して、様々なメーカーの車種が整備できるので、刺激が多く、やりがいを持って働けます。 ≪評価制度が明確です≫ メカニックの頑張りを細かく評価させていただくために、「サービス部門試験昇給制度」を制定。新制度のもと、頑張った社員には早い段階で昇給・キャリアアップを実現できる環境があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
≫≫実務未経験者、歓迎！学歴不問です！ ≫≫【定着率は抜群！】長く活躍していただける方を歓迎します。 ■普通自動車免許（AT限定可） ■下記、いずれかに当てはまる方 ・カー用品店やガソリンスタンドで、カー用品の取り付け経験をお持ちの方 ・3級以上の自動車整備士資格をお持ちの方 ※第二新卒者を歓迎します。 |
| 募集背景 | 事業好調につき、新たなメカニックが必要です。 中古車ディーラーとして、東海エリアでトップクラスの売上高を誇るネクステージ。事業は好調で、2020年までに店舗数200店舗、売上2000億円を目指しています。また、2013年には東証マザーズへの株式上場を果たしました。最近では、大手通販サイトに中古車を出品するなど、更なる事業拡大を図っています。店舗数もここ数年で急増しており、新たなメカニックが欠かせません。思う存分、整備士として働いていく道も、キャリアアップも自由に選べる当社で、経験を活かしていきませんか。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月間は、試用期間となります。試用期間中の待遇に変更はありません。 ★「エリア職」か「総合職」を選択できます。 エリア職の場合、転居を伴うような転勤はありません。総合職の場合は、全国転勤の可能性があります。 |
| 勤務地・交通 |
札幌、宮城、新潟、東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、山梨、愛知、岐阜、三重、静岡、大阪、兵庫、岡山、福岡、熊本の店舗
★希望勤務地を考慮 ★クルマ通勤可 ★U・Iターン歓迎 [北海道] 札幌市 [宮城県] 柴田郡、仙台市（8月30日OPEN予定 ※勤務開始は8月16日以降。オープンまでは柴田郡の店舗で研修予定） [新潟県] 新潟市（9月OPEN予定 ※勤務開始は8月16日以降。オープンまでは名古屋市千種区の店舗で研修予定。交通費などは当社負担） [東京都] 町田市 [埼玉県] 戸田市 [神奈川県] 藤沢市 [千葉県] 千葉市、柏市 [群馬県] 伊勢崎市 [山梨県] 甲斐市 [愛知県] 名古屋市、岡崎市、春日井市、蒲郡市、日進市、小牧市 [岐阜県] 岐阜市、多治見市 [三重県] 桑名市 [静岡県] 富士市 [大阪府] 茨木市、寝屋川市 [兵庫県] 尼崎市、神戸市 [岡山県] 浅口市 [福岡県] 大野城市、福岡市 [熊本県] 熊本市 交通
各店舗により異なります。
★クルマ通勤が可能です！ ※店舗所在地の詳細は、下記URLをご参照ください。 http://www.nextage.jp/shop/ |
| 勤務時間 | 10:00～18:30（実働7.5時間、休憩1時間） ★残業は月20時間以下です。毎日だいたい19時には仕事を終えています。 |
| 給与 |
月給 21万円～26万円 ※残業が発生した場合は、別途残業手当をお支払いしています。 ※上記はあくまで初任給です。 ※あなたの経験・年齢・能力を考慮の上、加給・優遇します。 年収例
380万円／一般社員・25歳・入社2年目（月給25万円＋賞与）
450万円／チーフメカニック・35歳・入社4年目（月給30万円＋賞与） 500万円／工場長・32歳・入社4年目（月給34万円＋賞与） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月6～10日 ※水曜日固定＋他曜日で月2日以上） ■GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ■誕生日休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（6月・12月） ■賞与年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（※1分単位で計算） ■達成手当（メカニックの頑張りを評価するために6月より導入） ■交通費支給（上限月5万円※社内規定有り） ■家族手当（配偶者月1万円、子ども一人につき月3千円） ■住宅手当（月5千円～2万円※社内規定有り） ■資格手当（1級自動車整備士：月1万円、2級自動車整備士：月8千円、自動車検査員：月1万2千円） ■退職金（確定給付型） ■社員割引制度 ■社員持株会制度あり（月々3％の奨励金付き） ■制服貸与（つなぎ2着、安全靴） ★総合職でご入社頂いた方には、異動が伴っても会社のサポートは万全。 居住地から50km以上離れている事業所に赴任する際は、赴任手当金7万円を支給。尚、引越費用は全額会社負担。引越し先の初期費用については、総額20万円まで会社で負担します。（社内規定あり） |
| 配属部署 | 当社のメカニックはほとんどが中途入社者で、定着率は抜群です。20代後半のメンバーが中心。ちなみに忘年会は、毎回大盛り上がりです。部署ごとに2ヶ月に1回懇親会費が支給されるので、部署内の交流も盛んです。 |
| 会社名 | 株式会社ネクステージ |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 代表取締役 会長兼社長 広田 靖治 |
| 資本金 | 80億8,415万5,735円（2023年11月末現在） |
| 従業員数 | 8,064名 ( ※2023年11月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,313名を含む) |
| 売上高 | 4634億円（2023年11月期実績）※昨対比110％ 4181億円（2022年11月期実績）※昨対比144％ 2912億円（2021年11月期実績）※昨対比120% 2411億円（2020年11月期実績）※昨対比110% 2192億円（2019年11月期実績）※昨対比134% 1631億円（2018年11月期実績）※昨対比137% 1189億円（2017年11月期実績）※昨対比136％ 872億円（2016年11月期実績）※昨対比138％ 631億円（2015年11月期実績）※昨対比125％ 504億円（2014年11月期実績）※昨対比126％ 397億円（2013年11月期実績）※昨対比140％ |
| 事業内容 | ◆国産・輸入車の新車・中古車の販売 ◆自動車の買取・修理・整備 ◆パーツ販売・取付 ◆新車ディーラーの運営 ◆レンタカー事業 ◆各種損害保険代理店 ★充実したWebサイトを展開中。下記URLより、事業理解をより深めていただけます。 http://www.nextage.jp/recruit/ ★YouTube公式チャンネル https://www.youtube.com/user/Nextage196/playlists?view=50&sort=dd&shelf_id=6 |
| 事業所 | 本社／名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル12F |
| 主要取引先 | （株）USS、（株）オークネット、（株）シーエーエー、（株）JU岐阜羽島オートオークション、トヨタ・オート・オークション、（株）ジェイ・エー・エー、ネッツトヨタ東名古屋（株）、（株）スズキ自販中部、中部三菱自動車販売（株）、アルパインマーケティング（株）、ビー・エム・ダブリュー・ジャパン・ファイナンス（株）、（株）オリエントコーポレーション、（株）ジャックス ほか |
| 成長しつづけられる私たちの強み | みんなに愛されるクルマ屋さん。この体験をお客様にしていただくことを大切にしているのがネクステージです。お客様が「探しやすく、選びやすい」を最優先にした店舗を展開しています。カテゴリー別の専門店をベースにしているのも、そのため。クルマ探しでお客様が何店舗も回るという業界の常識を変えました。今では多彩なカテゴリーの車種を豊富に揃えた大型店舗も増やしています。 お客様ファーストの体制は、販売力の強化にもつながっています。豊富な展示車でニーズに応えられるから、売れる。在庫数を強みに売れるから、高い価格で買い取れる。こうした好循環を生んでいるのです。結果、当社は2023年も過去最高の売上高を更新しました。 |
| 企業ホームページ | https://www.nextage.jp/recruit/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ネクステージ 「みんなに愛されるクルマ屋さん」それが私たちの目指すべき… https://en-gage.net/nextage |
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