仕事内容 |
営業設計担当≪充実の待遇・休日制度を整えています≫ 店舗の用地取得や、グループ従業員への不動産サービスに従事。
日本を代表する企業グループであるHonda。当社ではグループの福利厚生に関する数々のサービスを展開しており、不動産・建設関連事業は核となる主要事業です。ご入社後は、ホンダ開発の戸建住宅の設計業務をメインにお任せします。お客様への対応からニーズ把握、プランの提案、設計までトータルに手掛けていただけます。(注文がメインですが、一部分譲の案件も有ります。)
ほぼすべて反響からのお客様です。展示場に来客されたお客様や、お問い合わせ・ご紹介いただいたお客様に対して、丁寧に応対してください。
◎業務内容について お客様のニーズの把握、プランの提案・ご契約、設計、設計監理、外注の協力業者の管理など、一件の住宅ができるまでの一連の流れをひとりの営業設計がトータルに担当します。
※将来的には、HONDAグループの店舗施設の設計など、戸建住宅以外の設計にも携わって頂く予定です。 |
応募資格 |
■建築士の資格保有者(建築士1級、または2級) ■住宅業界での勤務経験(木造ならば尚可)
~以下のような方、歓迎いたします~ ◎新築・リフォーム・ハウスメーカーもしくは工務店などにおけるご経験がある方 ◎対面での顧客対応の経験、営業設計の経験
|
募集背景 |
業務量増による増員
ホンダ開発の提供する戸建住宅のニーズ増加や、Hondaグループの販売店出店が積極的に行なわれていることに伴い業務量が増加しているため増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間2ヶ月。 |
勤務地・交通 |
狭山事業部、または栃木事業部
狭山事業部/埼玉県狭山市新狭山3-9-2 栃木事業部/栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台56-2
交通
狭山事業部/西武新宿線「新狭山駅」徒歩1分 栃木事業部/JR宇都宮駅より車で20分・バス有 ※車通勤可能です。
|
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月0~30時間、年間で平均すると、月20時間程度です。 |
給与 |
月給 22万円~27万円 ※上記の金額に、該当者には各種手当が追加されます。 ※経験・能力を考慮して、決定いたします。
年収例
485万円/28歳・月給30万円(家族手当、住宅手当、残業手当含む)
|
休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW(9~10日) ■夏季休暇(9~10日) ■年末年始休暇(9~10日) ■有給休暇(初年度は10日間。入社2ヶ月目から取得可)≪高い有休取得率です≫ ■慶弔休暇 【年間休日121日】
◎連続有給休暇取得制度があり、夏季や年末年始などに大きな休暇を設けることが可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回(6月・12月 ※2013年実績/5.2ヶ月) ■各種社会保険完備 ■交通費支給(当社規定による) ■残業手当 ■家族手当 ■食事補助(社員食堂があります) ■資格取得支援制度(業務に必要な資格取得に対しては、会社が費用を全額負担いたします) ■退職金 |
配属部署 |
不動産建設部の建設課への配属です。部署のメンバーは20名、メンバーの年齢は20代後半~50代までと幅広く、また男女や新卒・中途の入社経緯などに偏りなく、様々な社員が在籍しています。
建設課では、ホンダ開発が一般向けもしくはグループ社員向けに提供する戸建住宅の設計をはじめとして、ホンダグループの商業店舗設計など各施設の設計を行なっています。 |
ホンダ開発株式会社(Hondaグループ)の営業設計担当≪充実の待遇・休日制度を整えています≫(578975)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。