- 【事業内容】
- 賃貸建物による土地活用のトータルサポート（企画・立案・設計・施工・入居者募集・運営・管理） 【業者登録】 ■建設業／国土交通大臣許可（特－23）第7371号 ■宅建業／国土交通大臣免許(8)第3293号
勤務地
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職種×勤務地
| 仕事内容 | コンサルティング営業【人口増加の続くエリア(横浜・川崎・町田など)だから、豊富なビジネスチャンス！】 イチから、土地の有効活用の知識を身につけていきましょう。◆経験や年齢に関係なく活躍できます。 建築や税務の知識よりもお客様の資産を守っていくための信頼を得ることが一番大切です。お客様の立場に立って一生懸命になれる方が活躍しています。 土地所有者様に対し、土地の有効活用法として賃貸アパートやマンションをご提案します。お客様に大きなメリットがあるため、提案のしやすさが特徴。また、充実の研修制度で土地の有効活用の知識をイチから学べるため、未経験でもご安心ください。 【土地の有効活用とは？】 土地所有者様に賃貸アパートやマンションの建設を提案。当社グループが建物の建設、申し込み募集から管理までを全て請け負い、建物オーナー様には毎月家賃が入る仕組みです。 【賃貸経営のメリットとは？】 ・相続の際、大幅な節税が可能 ・税金対策（相続税、保有税対策） ・安定した家賃収入を実現 ・遊休地の活用 ≪仕事の流れ≫ ▼初めは、オーナー様に顔を覚えてもらいます。世間話などを通して信頼関係を築いてきましょう。 ▼土地活用の悩みなどを伺い、運用のご提案。ご納得頂ければ契約となります。 ▼契約完了後は、支店全体で建物完成から賃貸事業開始へ向けて、オーナー様をフォローします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 ≪未経験者、職種転換、歓迎！≫ ■普通自動車免許をお持ちの方 ※業界経験・営業経験は不問。業界未経験・営業未経験の先輩も多数活躍しています。 ※当社は、60歳定年制です。 ～このような方にピッタリな職場です～ ◎仕事の成果を給与でしっかり還元してくれる会社で働きたい方。 ◎経験、学歴に関係なくキャリアアップできる環境で働きたい方。 ◎経営基盤のしっかりとした企業で働きたい。 ◎夢のために、とにかく高収入を得たい方。 |
| 募集背景 | 西首都圏営業部11支店で、営業を積極募集します。 設立から40年間、業界のリーディングカンパニーとして躍進を続ける大東建託。売上（グループ連結）は、1兆円の大台を突破しました。とはいえ、この現状に安住することなく、さらなる業績拡大を図ります。今回は、魅力的な市場である西首都圏エリアを強化するべく、11支店で営業を募集。経験や学歴、前職などにかかわらず、できる限り多くの方とお会いしたいと考えています。★最短で、ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県・東京都の11支店（横浜、横浜南、横浜東、横浜青葉、川崎、川崎東、川崎西、立川、町田、多摩、国分寺）
※いずれかへ希望を考慮し配属します。 横浜支店／横浜市都筑区仲町台1-16-10 横浜南支店／横浜市南区山王町3-24-8 横浜東支店／横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 横浜青葉支店／横浜市青葉区青葉台2-2-5 川崎支店／川崎市高津区上作延260 川崎東支店／川崎市川崎区日進町7-1 川崎西支店 ／川崎市麻生区万福寺1-1-1 立川支店／立川市砂川町4-6-10 町田支店／町田市南成瀬1-2-2 多摩支店／多摩市鶴牧1-23 国分寺支店／国分寺市本町2-12-2 ※U・Ｉターン歓迎します。 交通
各店舗により異なります。
★下記ホームページに各支店の地図が載っています。ぜひご確認ください。 http://www.daito-kanto.com/ |
| 勤務時間 | 所定労働時間/9:30～18:00 ※残業あり／原則20時まで |
| 給与 |
固定給制 月給28万8000円＋歩合給 ※営業手当を含みます。また、残業手当は、営業手当として支給します。 ※高いモチベーションを維持できるように歩合給以外の報酬も用意しています。 ■目標達成でハワイ旅行（家族の同伴も） ■売上に応じて賞金や海外旅行を提供するなど、賞与以外のインセンティブもあります。 年収例
1000万円（固定年額345万6000円＋歩合給654万4000円 ）／入社1年目
※個人業績による。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日125日！≫ 週休2日制（月5日以上／※原則土日ですが、繁忙期など出勤の可能性あり） ■祝日、夏季・冬季長期休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ≪充実の待遇をご用意！安定して働けます≫ ■賞与年2回（6月、12月※実績に応じて支給） ■交通費支給（原則、社用車で通勤となり、ガソリン代を支給します） ■各種社会保険完備 ■社員持株会 ■資格取得補助 ■持家促進制度 ■契約保養所 ■社員旅行 ■社用車貸与 |
| 教育制度2 | ▼合宿研修（3泊4日、入社から1～2ヶ月後） これまで学んだことを踏まえ、知識をより高める復習の場です。 →各種ロープレ訓練（応酬話法、システムの説明など） ※教育課長が研修を実施。営業として高い実績を残した人から、ノウハウを学べます。 ≪定期的に各支店で管理職が勉強会を開催≫ 資産運用の制度や営業手法、業界の動向を学んで、スキルアップを目指しましょう。資産運用を行なうには、最新の情報を常に頭に入れておく必要があります。 支店顧問税理士による税務研修も随時行なっています。専門的な知識を身につけることで、より提案がしやすくなりますよ。イチからわかりやすく教えます。 |
| 配属部署・教育制度 | 11支店のうち、いずれかへの配属となります。 営業メンバーは約9割が中途入社。30～50代が多く活躍しています。それぞれの前職は、建築・不動産関係はもちろん、居酒屋の店長、大手電機メーカー勤務、ふとん専門店、広告・出版関係の仕事などさまざま。これまでの仕事や生活で培ってきた知識や経験を活かして、コミュニケーションをとってください。 上司になるのは、これまでに優秀な成績を残してきたメンバーばかり。営業のコツやノウハウも学びやすい環境です。「実績を出してきた人の言葉は説得力がある」・「尊敬できる点が多くある」と、新入社員からも好評。あなたも目標となる上司を見つけ、少しでも近づけるよう頑張りましょう。 ≪イチから業界や資産運用について学べる研修を用意しています≫ ▼導入研修（入社後、約1週間） 会社の規定、規則などを学び、各部門をまわって会社全体を把握。 →社業理解、大東建託の歴史、身だしなみ、お客様背景について など ▼現場での実務研修 支店長や営業課長など、直属の上司が仕事内容や営業の仕方をイチから教えます。 →業界知識・用語、社内用語、購買心理、各種ロープレ研修（初訪問・再訪問） など |
| 会社名 | 大東建託株式会社 西首都圏営業部（東証・名証一部上場） |
|---|---|
| 設立 | 1974年6月20日 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 熊切 直美 |
| 資本金 | 290億6099万円 |
| 従業員数 | 10133名（2014年5月1日現在） |
| 売上高 | 1兆2596億円（2014年3月期実績） 1兆1524億円（2013年3月期実績） 1兆871億円（2012年3月期実績） 1兆11億円（2011年3月期実績） 9726億1600万円（2010年3月期実績） 9548億8100万円（2009年3月期実績） 6410億4500万円（2008年3月期実績） 5643億1600万円（2007年3月期実績） 5386億9200万円（2006年3月期実績） 4917億6100万円（2005年3月期実績） ※いずれも連結ベースの売上になります。 |
| 経常利益 | 933億円（2014年3月期実績） 855億円（2013年3月期実績） 842億円（2012年3月期実績） 780億円（2011年3月期実績） 766億円（2010年3月期実績） 739億円（2009年3月期実績） ※建設業を営む企業の中でも、トップクラスの経常利益を毎年維持しています。 |
| 事業内容 | 賃貸建物による土地活用のトータルサポート（企画・立案・設計・施工・入居者募集・運営・管理） 【業者登録】 ■建設業／国土交通大臣許可（特－23）第7371号 ■宅建業／国土交通大臣免許(8)第3293号 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー ■支店／全国223支店＋本社 |
| 関連会社 | 【賃貸経営受託システムを核とした事業を支えるグループ会社】 大東ファイナンス株式会社、ハウスコム株式会社、ジューシィ出版株式会社 大東スチール株式会社、大東建物管理株式会社、ハウスリーブ株式会社 【事業の多角化、国際化を推進しているグループ会社】 ケアパートナー株式会社、株式会社ガスパル、大東建設株式会社、大東ファーム株式会社 大東アジアディベロプメント社（マレーシア）、大東コーポレートサービス株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.kentaku.co.jp |
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