| 仕事内容 | ITエンジニア≪最長6ヶ月後の直接雇用が前提の募集です≫ 豊富な求人案件から、理想の環境を見つけてください。【面談から給与交渉まで、IT業界に精通したプロが転職をサポート】 自社サービスの開発企業や自社基幹システムの内製化を実現している企業を中心とした取引実績が豊富な企業からいただく安心の求人の中から、自分にあった職場を選ぶことが可能。最先端技術に触れられる求人から上流工程に携われる求人まで、多種多様な案件を幅広く取り揃えています。 【業務内容】 Web・オープン系の大・中規模システム開発、SNS・ブログ・ポータルサイトの構築、スマートフォン関連開発、オンラインゲーム開発、企業の内部統制に伴なう社内情報システム部門での開発などさまざまです。 【求人例】 ◎ビッグデータ(購買履歴)の分析設計および統合業務 （「京橋駅」から徒歩10分） ◎急成長企業のECサイトの開発業務 （「尼崎駅」から徒歩15分） ◎BIツールの要件定義および導入SE業務 （「大阪駅」から徒歩10分） ◎クラウドサービス(B2B)のアプリケーション開発業務 （「北新地駅」「西梅田駅」から徒歩5分） ◎企業向けタブレット画面の機能設計およびUI設計業務 （「新大阪駅」から徒歩10分） ※上記の他、関西の魅力的な求人があります。 |
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| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
■学歴不問、システム開発の実務経験をお持ちの方。 ≪第二新卒者歓迎！≫ ※開発言語や経験年数は問いません。経験が浅い方も希望の転職を実現しています。まずはご相談ください！ ★現状や将来のキャリアにお悩みの方、まずはお話ししましょう★ 「自分の市場価値は？」「今の採用市況は？」「本当に直接雇用されるの？」「家族と過ごす時間が取りたいんです」など、さまざまな不安や疑問をお持ちだと思います。それらはすべて私たちが受け止めます。豊富な経験とノウハウを持ったキャリアアドバイザーがずっとサポートしますので、まずはご相談ください！ |
| 募集背景 | 取引実績豊富な企業を中心にオファーが増加。採用を強化します。 景気回復に伴ない、各企業の採用ニーズが高まってきました。当社にも取引実績豊富な関西の有名企業を中心に、多くの求人案件が寄せられています。強い信頼関係を構築している企業様の求人がたくさんあるため、あなたの能力を最大限に活かせるものがあるはず。多くの方に最適なお仕事を紹介できる状況です。きっとあなたの理想の就業先も見つかりますよ。 |
| 雇用形態 |
派遣社員紹介予定派遣
紹介予定派遣、派遣社員※紹介予定派遣とは：直接雇用を前提として最長で6ヶ月間、派遣社員として働いていただく制度。あなたと派遣先企業の同意が得られた場合に契約社員もしくは正社員での直接雇用となります。働きながら企業を見極められる、安心の転職スタイルです。 ★当社では、紹介予定派遣でスタートしたエンジニアの約8割が直接雇用をされています。 |
| 勤務地・交通 |
関西（大阪、兵庫、京都）のご紹介先企業 ≪U・Iターン歓迎！引越支援制度あり≫
※もちろん、希望を考慮します。勤務地の詳細は、ご紹介先企業により異なります。 交通
ご紹介先企業により異なります。
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| 勤務時間 | 9：00～17：30 ※上記は一例です。ご紹介先企業により異なります。 |
| 給与 |
【月収例】28万8000円～40万円 ※残業代は含みません。経験・能力を考慮し、上記提示額以上の給与もご用意できます。 ※派遣期間中は、時給1800円～2400円となります。 ※直接雇用後は就職先企業規定に準じます。求人紹介時に想定年収をご提示できます。 【月収例】 経験3年レベル／月収42万円＝月給32万円＋残業代10万円 経験5年レベル／月収52万円＝月給40万円＋残業代12万円 ※月間160時間勤務＋残業40時間を想定した月収例です。 年収例
480万円（31歳・経験8年、メーカー企業の開発系社内SEとして就業）
520万円（32歳・経験6年、自社パッケージの開発を担当） 580万円（33歳・経験10年、ベンチャー会社での新事業企画～開発） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季・年末年始・GW・有給休暇 ※上記は一例です。ご紹介先企業により異なります。 |
| 福利厚生・待遇 | オリコン顧客満足度ランキング 2014年度 人材派遣会社部門 総合第1位。派遣期間中も充実した福利厚生をご利用いただけます。 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■パナソニック健康保険組合加入 ■家賃補助制度 ■U・Iターン支援制度 ■資格取得支援制度（e-ラーニング、スクーリング、書籍購入支援制度） ■パナソニックグループ各施設利用可、託児所、スポーツクラブ、トラベル優待割引 ■無料健康相談・メンタルヘルスケア ※健康保険と厚生年金は、派遣期間が2ヶ月以上時のみ加入必須。 ※パナソニック健康保険組合⇒一般的な企業では月々の負担は本人と企業で半々ですが、パナソニックグループの場合は本人の負担額が1/3で、企業が2/3を負担するため断然お得です。 ※直接雇用後は就職先企業規定に準じます。 |
| こんな転職成功例も あります。 | ■24歳・男性 「以前は2次請けの会社で、言われるがままにプログラミングをする毎日。エンドユーザーが見えず、理不尽な叱責をうけることもありました。そこで同社の紹介予定派遣を利用し、医療系の自社パッケージを開発する企業に転職！3ヶ月で正社員になり、ストレスなく働いています」 ■31歳・女性 「2次請けの会社でPLをしていました。責任は大きいのに残業代が出ず、会社のビジョンも見えずに転職。とにかくミスマッチが嫌だったので、同社の紹介予定派遣を選びました。今はパナソニックグループSIerの正社員になり、システムの企画提案などを行なっています。会社への不安もなくなり、満足しています」 |
| 配属部署・教育制度 | 【多くの人が転職に成功しています】 ■優良企業への入社を実現（38歳） 以前の業務は派遣でのプログラマ。これまで転職回数は7回。次を最後の転職にしたいとの思いからパナソニック エクセルスタッフに登録。まずは転職期間の繋ぎとキャリアの振り返りを行なう為、派遣にてご就業いただき、今後のビジョンが固まったところで、弊社独占で取引いただいている関西の優良企業様に紹介予定派遣でご紹介。 弊社での就業実績とキャリアビジョンを評価され、正社員での入社が決定しました。 上記はほんの一例です。 当社ではあなたのご経験だけでなく、キャリアビジョン、ご希望など様々な要素から最適なお仕事をご紹介いたします。まずはご相談下さい。 【資格取得支援制度 ※資格に応じて最大5万円のお祝い金を支給】 当社で技術者として働いている方が当社指定の資格に合格した際、報奨金一時金（1万5000円～5万円）を支給。 【書籍購入支援制度】 資格試験やスキルアップのための書籍を、年間5000円分まで無料でご購入いただける制度です。 【e-ラーニング】 就業中のスタッフの方はスキルアップのために、パナソニックグループの教育部門「人材開発カンパニー」が推奨するe-ラーニング講座を優待割引価格にて受講することができます。 【無料セミナー】 受講資格は当社に登録された方のみ。Webの最新技術セミナーなど、自分のスキルレベルに応じたセミナーを自由に受講できます。 |
| 会社名 | パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 |
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| 設立 | 1989年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松久 博之 |
| 資本金 | 9000万円（パーソルテンプスタッフ株式会社66.61％、パナソニック株式会社33.39％） |
| 従業員数 | 1500名（内技術社員：900名） |
| 事業内容 | ■労働者派遣法に基づく一般人材派遣事業（派27-010226） ■職業安定法に基づく有料職業紹介事業（27-ユ-010074） ■企業の経営・管理に関するコンサルタント業務 ■財務に関する書類作成などの経理処理の請負 ■タイプ・ワープロ入力、筆耕などの事務処理の請負 ■コンピュータ・システムおよびプログラムの開発・設計の請負 ■能力開発、人材育成に関する研修の受託 ■アウトソーシング事業の受託・請負 ■前各号に付帯または関連する一切の業務 |
| 事業所 | ■本社 大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2階 ■支店 札幌、仙台、銀座、横浜、新宿、名古屋、門真、OBP、草津、梅田、なんば、京都、神戸、広島、福岡 |
| 主要取引先 | パナソニック株式会社（アプライアンス社、ライフソリューションズ社、コネクティッドソリューションズ社、オートモーティブ社、インダストリアルソリューションズ社）、他パナソニックグループ各社、アズビル株式会社、アマノ株式会社、オムロン株式会社、オリンパス株式会社、カシオ計算機株式会社、コニカミノルタ株式会社、シスメックス株式会社、川崎重工業株式会社、株式会社島津製作所、株式会社ジャムコ、新明和工業株式会社、株式会社SUBARU、住友電気工業株式会社、ダイハツ工業株式会社、株式会社デンソーテン、フジテック株式会社、古野電気株式会社、三菱電機株式会社、株式会社村田製作所、ヤンマー株式会社 ※順不同 |
| 主要取引先2 | 富士ソフト株式会社、TIS株式会社、日本システムウエア株式会社、SCSK株式会社、株式会社シーエーシー、サイバーコム株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、NECソリューションイノベータ株式会社、富士通エフサスシステムズ株式会社、株式会社アグレックス、Winテクノロジ株式会社、JIPテクノサイエンス株式会社、楽天グループ株式会社、、TIS千代田システムズ株式会社、株式会社システムリサーチ、株式会社日立ソリューションズ東日本、インフォテック株式会社、株式会社アイ・エス・ビー、株式会社東計電算 ※順不同 |
| 企業ホームページ | https://persol-hrpartners.co.jp |
パナソニック エクセルスタッフ株式会社 テクニカル事業部のITエンジニア≪最長6ヶ月後の直接雇用が前提の募集です≫（559394）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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