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ルート営業、代理店営業の現在掲載中の転職・求人情報

ルート営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/03/28 - 2014/04/24)

ルート営業
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
「使う人が喜ぶエプロンって、どんなものだろう?」
そんな質問があったら、あなたならどう答えますか?
「機能性を追求して、たくさんのポケットをつける」
「洋服のように柄にこだわり、着る人の気持ちを楽しくする」
…など、様々な答えがあるはず。

この質問に対して、想像を巡らせて考えることが楽しいと感じたなら、
きっと、当社の営業に向いていると思います。
あなたが真剣に考えたアイデアを、企画会議で発信できる環境です。

エプロン・ホームウェアの企画・デザインを話し合う会議は、週1回。
専務・営業・デザイナーなど、全員で意見を出し合っています。
これから入社するあなたも、お客様の求める商品が企画できるよう
営業現場でアイデアの種を拾いながら、積極的に発言してください。

この企画会議を経て、1年に250個もの新商品が完成します。
自分のアイデアからできた商品を、自分の手でお客様のもとへ届ける。
それは子どもがお嫁に行くのを見守るような、嬉しくてドキドキする気持ちです。

募集要項

仕事内容
ルート営業
★企画に携わった商品を、お客様へ届けるまでが仕事です。

【エプロンメーカーで商品企画から販売まで携わってみませんか】
お任せするのは、エプロンやホームウェアを中心とした営業。お付き合いのある小売店や卸問屋に、当社の商品を紹介します。商品の企画から携われるので、商品に愛着を持って販売をすることができます。

▼まずは、商品の企画。
週に1回、専務・営業・デザイナーと新商品のエプロンやホームウェアの企画会議を行ないます。全く新しく作るエプロンから定番エプロンのカスタマイズまで話し合っています。この会議から、1年間で250種類以上の新商品が生まれています。

▼つぎは、商品の販売。
首都圏の洋品店・インテリア雑貨店等に、エプロン・ホームウェアなどを提案します。昔からお付き合いのあるところが中心。1日4件~5件ほどを回り、相手の状況に合わせて既存商品、新商品を提案します。お客様とのコミュニケーションを大事にし、お客様の求める商品を紹介しましょう。

▼最後に、商品の発送。
当社には出荷担当がいますが、夏の繁忙期には出荷作業を手伝う場合もあります。

※やる気に応じて「中国の協力工場への同行」「海外への生地の買い付けの同行」などもお任せ出来ます。
※商品に興味のある方は、ぜひHPをご覧ください。⇒【http://www.mitosan.co.jp/】
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 【未経験者・第二新卒者歓迎】
■「商品に愛着を持って営業活動がしたい」という人
※必須ではありませんが、接客・販売経験をお持ちの方、普通自動車免許をお持ちの方は活かすことが出来ます。
募集背景 ★組織の若返りを図るため、営業を増員します。

『三渡産業』は、エプロンやホームウェアのメーカーです。現在は20名と少数のメンバーで会社を運営しています。長く勤める社員が多いため、社員はほぼ40代。そこで、組織の若返りを図りたいと考えています。さらに営業を兼任する専務が、ゆくゆく海外への生地の買い付けや新規取引先の拡大などに専念したいと考えているため、新たな営業メンバーをお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月間です。
勤務地・交通
【転勤はありません】
本社/東京都北区上十条3-24-10
交通
埼京線「十条駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は、月20時間以内です。
給与 月給 23万円以上
※経験・能力等を考慮のうえ、決定します。
※3ヶ月の試用期間中は、月給 20万円です。
年収例
年収 400万円/35歳・経験10年
年収 500万円/45歳・経験25年
休日休暇 ■週休2日制(日曜日、第2・第3土曜日が休みです)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■夏期休暇(5日)
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

会社概要三渡産業株式会社

会社名 三渡産業株式会社
設立 1963年3月
代表者 渡邊 隆男
資本金 1000万円
従業員数 13名(2019年2月現在)
売上高 2億8500万円(2014年2月期実績)●確認●
事業内容 ■エプロン・ホームウェアーの製造販売
事業所 【本社】 東京都北区上十条3-24-10
【別館】 東京都北区上十条3-19-24
【縫製工場】 栃木県下都賀郡岩舟町 他
企業ホームページ http://www.mitosan.co.jp/
個人名の表記について
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