勤務地
インフラエンジニア(設計・構築)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
職種×特長
仕事内容 | インフラエンジニア ◎最短、入社半年でリーダーをお任せします。 豊田自動織機の社内システム開発に携わります。≪グループ従業員数のべ4万3000名、年間売上1兆6000億円を超える、豊田自動織機のITインフラを支えます≫ 豊田自動織機やそのグループ会社の社員が利用する、グローバルネットワークの構築~維持管理や、オープン系サーバの仮想環境の構築などをお任せします。莫大な予算・人員を投じてIT環境の整備を推し進めるプロジェクトのリーダーとして、いち早くご活躍いただきたいと期待しています。 ≪具体的な業務内容≫ ■国内外を結ぶネットワーク、音声ネットワーク、セキュリティシステムの構築 ■ポータルシステム、メールシステム、大規模ファイルサーバ等の全従業員向けの業務システム構築 ■システム開発標準インフラ基盤、仮想化技術を用いたサーバ統合環境、ストレージ統合環境、メインフレーム等の大規模な情報インフラ構築 ≪早期にリーダーをお任せします≫ 入社後は最短で半年ほどで、リーダーとしてプロジェクトをお任せします。業務を通してこまめにレビューを行なうといった、トヨタグループの仕事の流れを覚えながら、マネジメントスキルを身につけてください。 |
---|---|
応募資格 |
■数千人規模のサーバ・ストレージ・DBやネットワーク等のITインフラの構築にイチから携わった経験 ■人と円滑にコミュニケーションを図れる方 ⇒ベンダーやグループ会社の社員とも多く関わるため。 ■大卒、高専卒、専門学校、短大卒以上 |
募集背景 | 豊田自動織機の新たな成長戦略を支える方の募集です。 豊田自動織機の100%出資により誕生した豊田ハイシステム。豊田自動織機におけるシステム開発・インフラ整備などIT全てを担っています。現在、豊田自動織機の成長戦略の一つとして重要視されているのが、時代の変化や災害に強い社内のIT環境の整備や、ソフトウェア開発の強化。その実現に向け、複数のプロジェクトが進行中。そして今後、事業規模を拡大することに対して、更なる人員の拡大を計画しています。そこでリーダー候補として、プロジェクトを支えていただく方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇、給与は変わりません。 |
勤務地・交通 |
豊田ハイシステム本社亀城分室/愛知県刈谷市城町1-25-4 株式会社豊田自動織機 情報技術研究所内
※U・Iターン歓迎します!転勤はありません。 ※マイカー通勤OKです。 交通
豊田ハイシステム本社亀城分室/名鉄三河線「刈谷市駅」より徒歩13分
※最寄駅「刈谷市駅」は、「名古屋駅」から名鉄で20分弱のアクセスの良い場所です。 |
勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間8時間 コアタイムなし) ※通勤ラッシュを避けて出勤したり、子供を保育園に送ってから出勤するといった社員も多いです。 ※プロジェクト先の勤務時間が8:00~17:00であるため、この時間に合わせていただくこともあります。 ★残業は月に30時間程度です。 |
給与 |
【大卒・専門学校4年卒】 月給 22万円以上 【大学院卒の方】 月給 22万4000円~22万7000円 【専門学校3年卒以下・短大卒・高専卒】 月給 18万5000円以上 ※あなたの経験、年齢、前職給与を考慮し、決定いたします。 年収例
33歳:582万2250円:月給26万1000円+手当11万円
36歳:645万5250円:月給28万1000円+手当13万4000円 40歳:765万8250円:月給38万9000円+手当7万9000円 |
休日休暇 | ≪年間休日121日≫ ■完全週休2日制(土・日) ■年末年始休暇、夏期休暇、GW休暇(それぞれ9日程度) ■有給休暇(12日~20日、勤務期間に応じて毎年9月1日に付与。残日数は翌々年度まで繰越可。※初年度は入社4ヶ月目から1日/月、半年経過後7日付与)★当社は有給消化率が高く、全て取得しているメンバーも多いです。 ■慶弔休暇、特別休暇 ≪子の看護休暇、活用してください≫ 当社では小学校就業前の子供を持つ社員を対象に、年間で5日間の“子の看護休暇”を設けています。急に体調が悪くなったという場合はもちろん、「具合が悪そうなので、看病がしたい」といった場合でも、その場で連絡を入れれば休暇を取得できます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月) ■交通費支給(5万円まで/月)※公共交通機関利用の場合。 ■各種社会保険完備 ■残業手当、住宅手当(家賃の半額を補助※上限4万5000円/月、補助期間は7年) ■指定資格取得時に報奨金支給(3万円) ■退職金制度、昼食補助、社宅 ■保養所など ■豊田自動織機健康保険組合の施設利用可能 ■一般財形、年金財形、住宅財形 ■豊田自動織機グループ団体保険 ■トヨタグループ団体扱有料割引自動車保険 ■豊田自動織機グループ持株会 ■豊田自動織機社員クラブ「シャインズ」 ■各種割引チケット ※車通勤の方にはガソリン代を支給します(社内規定による)。他にも以下のようなサポートをしています。 ◎パーク&ライド通勤制度 ご自宅から最寄り駅付近に駐車場を借り、電車等で通う場合ガソリン代・駐車場代(月5000円)・通勤交通費を支給。 ◎高速道路での通勤 料金×日数×0.5に加え、ガソリン代を支給。 |
代表取締役社長 古池より | 豊田自動織機のIT戦略パートナーとしての位置付けにある当社。豊田自動織機がソフトウェア開発などに注力していく中、コアな部分の多くを当社が担うようになってきています。 しかし、当社がそうした新たな成長フェーズにある中、会社の成長に対して人的リソースが十分ではありません。そこで、採用と同時に人材育成に関する投資や仕組み作りに、一層注力していきます。本腰を入れて、リーダー育成にも取り組んでいきます。 |
教育制度 | 非常にしっかりとした教育体制は、当社の自慢です。例えば、豊田自動織機と同じ教育プログラムも一部取り入れたり、社外講師を招いての独自研修も行なっています。社員の技術力を高め、いつの時代にも通用する人材を育てていくことが目標。そのためにかかる費用は惜しみません。 |
会社名 | 豊田ハイシステム株式会社(株式会社豊田自動織機100%出資) |
---|---|
設立 | 1991年2月8日 |
代表者 | 代表取締役社長 古池 正裕 |
資本金 | 1億円 ※株式会社豊田自動織機100%出資 |
従業員数 | 262名(2014年4月現在) |
売上高 | 45億2400万円(2013年3月期実績) 40億6500万円(2012年3月期実績) 38億9300万円(2011年3月期実績) 30億4200万円(2010年3月期実績) |
事業内容 | ■業務システムの企画・開発・運用 ■ネットワークなど情報インフラの企画・構築・運用 ■コンピュータを活用した設計・解析の支援 ■産業車両、自動車・充電インフラ機器の制御ソフト開発 |
事業所 | 本社/愛知県刈谷市広小路4-15 SKmビル 本社亀城分室/愛知県刈谷市城町1-25-4 株式会社豊田自動織機 情報技術研究所内 名古屋事務所/愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビル9階 シンガポール事務所 |
関連会社 | 株式会社豊田自動織機 |
企業ホームページ | http://www.ths.co.jp |
豊田ハイシステム株式会社(株式会社豊田自動織機100%出資)のインフラエンジニア ◎最短、入社半年でリーダーをお任せします。(554557)の転職・求人情報は掲載を終了しています。