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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

施工管理の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/03/18 - 2014/04/14)

施工管理
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
【土日休み】【転勤なし】【直行直帰中心】【残業代・昼食代支給】
転職するなら“社員の働きやすさ”に力を入れる当社で。
【完全週休2日制(土日)。転勤もないので、家族が出来ても安心です】
社員に長く働いてほしいから、現場の仕事では珍しい完全週休2日制(土日)。
年間休日も120日以上なので、休みの日に家族と遊びに行く時間もあります。
休日出勤がある場合には、もちろん代休の取得が可能です。

【直行直帰中心。平日も自分の時間を大切にできます】
基本的に関東エリアの現場への直行直帰スタイル。
地方自治体の施設やメーカーの工場に設備を取り付けることが多いため、
17時~18時には仕事を終えられることが多いです。

【手当が充実。早出手当・残業手当・昼食代支給でお金も貯まります】
「仕事で頑張った分はキチンとお返ししたい」という気持ちから、手当を充実させています。
現場によって早く出勤した日は「早出手当」、残業が発生したら「残業手当」を支給。
また、毎日必要な昼食代についても全額支給するから、お金が貯まります。

施工管理として長く勤めるなら、ぜひ働きやすさに力を入れる当社を選んでください。

募集要項

仕事内容
施工管理
まずは先輩の指示のもと、一人立ちを目指してください。

あなたには施工管理として現場の施工・管理をお願いします。担当するのは、工場に設置される装置の製造・施工・メンテナンスの現場。日本全国はもちろん、世界中で当社の装置が活躍しています。まずは先輩の案件に同行し、設備・部品の知識の習得や現場の雰囲気に慣れていきましょう。
                  
【 仕事の流れ 】
▼施工計画の立案
└顧客や設計とともに、設備の搬入の順序や、現場での組み立ての仕方を考えます。

▼各種手配
└工事に必要な資材や職人・運送業者などを手配します。協力会社に依頼することが多いです。

▼機械設置工事
└機械設置のための工事を行ないます。
 あなたは、安全に順序通り現場作業が行なわれているかチェックしてください。
 完成後は試運転や調整を行なったうえで、顧客へ引き渡します。工期は1日~2年まで様々です。

▼メンテナンス
└納入した設備のメンテナンスを行ないます。

★現場の指導・管理が中心です。ただし、施工のボリュームによっては施工業務を手伝うこともあります。
★月の半分は現場への直行直帰。関東エリアなど東京近郊で、1日1つの現場を担当することが多いです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 要普免 【未経験者歓迎】
■Word、Excelなどの基本的なPCスキル
■現場の仕事に興味がある方、イチからお教えしていきます!
募集背景 業務拡大のため、施工管理を募集します。

『デュコル』は、工場などに設置される環境改善装置やリサイクル装置、その周辺機器の企画・設計・施工・メンテナンスを行なうメーカーです。ひとえに環境装置といっても、お客様は食品から金属、薬品、オイル、ゴミ処理業界まで多岐にわたっています。そのため、安定した成長を続けてきました。今後はさらに業務を拡大していくため、新たな施工管理のメンバーを迎え、当社を担う存在になってほしいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は6ヶ月間。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
工場/茨城県猿島郡五霞町元栗橋5971
★転勤はありません。基本的に国内関東エリアへの直行直帰中心。年1回~2回ほど海外への出張があります。

本社/東京都北区西ヶ原2-34-14 エクセラ王子2F
※月1回程度、本社で行なわれる会議に参加します。
交通
工場/東武日光線「幸手駅」よりバスで10分
★車通勤が可能です。

本社/東京メトロ南北線「西ヶ原駅」より徒歩約2分、JR京浜東北線「王子駅」より徒歩約6分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※現場勤務の場合、8:00~17:00(実働8時間)の勤務となります。
給与 固定給制 月給22万円以上
※経験・能力を十分に考慮した上で、決定いたします。
年収例
300万円/28歳・入社1年目
500万円/35歳・入社5年目
休日休暇 <年間休日120日(2012年度)>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日、1年経過するごとに1日ずつ増加)
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年1回(6月)
■交通費支給(月2万5000円迄)
■各種社会保険完備
■出張手当
■住宅手当
■昼食支給(現場に出ている場合は昼食手当あり)
■社員旅行
■退職金制度
■早出手当
■残業手当
■制服貸与
■資格取得支援制度
■確定拠出年金制度
■運転手当
配属部署・教育制度 ★建設部への配属です。
マネージャー(40代)、メンバー2名とともに働きます。
入社後はマネージャーからの指導のもと、業務を覚えていきましょう。

★OJTで業務をお教えしていきます。

▼入社後半年
└先輩の案件に同行し、仕事の流れや商品知識を覚えていきます。

▼入社後半年~1年
└自分でも案件を持つようになりますが、基本的に先輩が同行して業務をチェックしてくれます。

▼入社後1年~2年
└徐々に一人で現場に行く日が増えていきます。学んだ知識を活かして現場の施工と管理を行ないましょう。

▼入社後2年~3年
└この時期で一人立ちを目指します。当社の戦力としてご活躍ください。

会社概要株式会社デュコル

会社名 株式会社デュコル
創業 創業:2002年2月22日
設立:2002年9月22日
代表者 代表取締役社長 山本 邦明
資本金 2600万円
従業員数 10名(2021年8月現在)
売上高 6億3216万円(2020年6月期実績)
3億4625万円(2019年6月期実績)
2億5815万円(2018年6月期実績)
事業内容 ■集塵装置/脱臭装置/局所排気装置/空気力輸送装置/集中掃除装置/有害ガス処理装置/排ガス処理装置/熱交換器/ガス冷却塔廃棄物・リサイクル処理装置/排風機・消音装置/環境測定、分析業務/環境監視装置及びソフトウエアの販売/その他公害防止・環境関連機器

■金属粉末製造装置の販売、金属粉末の受託製造業務

■その他公害防止・環境関連機器

◎上記に関する設置工事、管工事、電気工事、土木・解体工事、保守管理、環境保全に関するエンジニアリング、コンサルティング

<許可番号>
東京都知事 許可(般-29)第119609号 管工事業、機械器具設置工事業
事業所 本社/東京都足立区入谷9-6-15
企業ホームページ http://www.ducol.co.jp/
採用ホームページ 株式会社デュコル 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/ducol
個人名の表記について
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