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仕事内容 | 品質管理 “サブウェイ”の中枢を担う仕事です。品質管理部門にて、商材の品質管理業務全般を担当していただきます。 商品開発部門、購買物流部門と連携し、サプライチェーンマネジメントの一端を担う業務をお任せします。 ◆具体的な業務 ・規格書チェック ・表示チェック ・工場インペクション ・ロットチェック ・物流、倉庫チェック 【日本サブウェイの魅力】 サブウェイは世界トップクラスのファーストフードチェーンです。調達先もワールドワイドで、そのやりがいや影響力は大きく、自分の成長と共に、会社の成長も実感していただける環境です。 |
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応募資格 |
学歴不問
下記、いずれかの経験をお持ちの方。 ■食品の品質管理、品質保証部門での実務経験(3年以上) ■商品開発、購買としての実務経験(3年以上) |
募集背景 | より安全で安心な食を届けるために。 アメリカ生まれのフレッシュサンドイッチショップとして、国内469店舗(2014年2月末現在)を展開する“サブウェイ”。「野菜のサブウェイ」というカロリーを気にする方やヘルシー志向の方向けのコンセプトが時代とマッチし、2012年度は過去最多の107店舗を出店するに至りました。これら全店舗の食の安全を守るために、品質管理の存在は必須。そこで、新たな仲間を募集することとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間あり。その間の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区赤坂3-8-8 赤坂フローラルプラザビル 4階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ丸ノ内線・銀座線『赤坂見附駅』より徒歩2分
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勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間40分) |
給与 |
月給20万~32万円 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 年収例
想定年収(※経験や能力を考慮の上、決定します):350万~550万
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休日休暇 | 週休2日制(土・日/月1回土曜出勤あり)、祝日 年末年始休暇、ほか会社が定める指定日 有給休暇(初年度は入社3ヶ月後に10日分発生/最高40日)、慶弔休暇、誕生日休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回、賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■厚生年金基金 ■時間外手当:月給に含まれるみなし割増手当(月45時間)を超えた時間に対して別途、超過時間外手当を支給 ■住宅取得援助制度(月額上限:3万円)、借家入居者補助制度(月額上限:独身者5万円、既婚者5万5000円) ■退職金制度 ■資格取得制度 ■永年勤続表彰制度 |
会社名 | 日本サブウェイ株式会社 |
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設立 | 1991年10月 |
代表者 | 代表取締役 伊藤 彰 |
資本金 | 1億円 ※日本サブウェイ株式会社は、サントリーホールディングス株式会社が100%出資しています。 |
従業員数 | 63名 |
売上高 | 30億110万円(2012年12月期実績) 31億9500万円(2011年12月期実績) 25億6000万円(2010年12月期実績) |
経常利益 | 2億9100万円(2012年12月期実績) 2億5500万円(2011年12月期実績) 1億4300万円(2010年12月期実績) |
事業内容 | サンドイッチ・チェーン『サブウェイ』のフランチャイズ本部および直営店の経営 |
事業所 | 本社/東京都港区赤坂3-8-8 赤坂フローラルプラザビル 4階 |
関連会社 | サントリーホールディングス株式会社 SJマーケティング(株)【日本サブウェイ100%出資】 |
企業ホームページ | http://www.subway.co.jp/ |
日本サブウェイ株式会社の品質管理(553554)の転職・求人情報は掲載を終了しています。