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店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

店長候補<条件に合う方全員とお会いします!面接1回で即内定!賞与年2回!>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/02/28 - 2014/04/10)

店長候補<条件に合う方全員とお会いします!面接1回で即内定!賞与年2回!>
正社員職種未経験OK学歴不問
メニュー内容も、料理名も、価格も、あなたにお任せします。
一番に喜んでいただきたいのは、いつもひいきにしてくれる常連のお客様。
だから、新メニューを決める時も本部の承認は必要ありません。
試作品を常連さんに食べていただいて、「これはメニューにあったら、また頼みたいな。」
と言っていただければ、その場で採用。次の日にはメニュー表を書き変えて、
その日のイチオシメニューに。そんなことが当社では毎日のように行なわれています。

和食居酒屋や炭火焼肉店を運営する当社。
地域に根付いた店舗作りを心がけているから、あらゆる決済を店舗にゆだねています。

そして、1店舗当たりに所属する社員は3~4名と少し多め。
だから、みんなで意見を出し合って、新メニューを考えたり。
オリジナルコースを構成から価格帯までイチから作ってしまったり。
常連さんのお誕生日に手分けしてケーキをふるまおうと、スポンジから作ってしまったり。
その地域のお客様から愛されるお店作りにつながると思えば、何でも試してみてください。

他では決して味わえない“お店作り”の本当のおもしろさを、当社で味わいませんか?

募集要項

仕事内容
店長候補<条件に合う方全員とお会いします!面接1回で即内定!賞与年2回!>
地域に愛される店舗作りを心掛けてください。

<当社が運営する店舗にて店長候補として接客や調理からお任せしていきます>
◎新メニューも、イベントも、プロモーションも、すべて店舗の判断で進めていただけます。
◎1店舗当たりの社員数は3~4名。早くて1年で店長の昇格を目指していただけます。

【具体的には】
■店舗には大きな裁量を与えます。
新メニューを考案するのも、店舗ごとのイベントやプロモーションを考え実行するのも、すべて店舗の決済で進めることができます。役職は関係ありません。時にはアルバイトスタッフが考案したメニューが採用されることも。あなたも、お店作りを担う中心メンバーとして積極的にアイデアを出してください。

■早期に店長昇格を目指してください。
まずは接客や調理の実務を通して、一通りの業務の流れを覚えていただきます。その後は売上管理やスタッフの教育・シフト管理、バイヤーへの仕入れの指示など少しずつ業務の幅を広げていただきます。そして、店舗マネジメントのスキルを身につけたら、いよいよ店長に昇格。最短1年での昇格が可能です。
応募資格
職種未経験歓迎

≪未経験者歓迎!学歴不問!35歳まで≫
これまでの経験は一切問いません。条件を満たす方、全員とお会いします。

※スマホからの応募歓迎!志望動機は不要です。
※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集をさせていただきます。
募集背景 今後は年間3店舗のペースで出店を進めていきます。

チェーン展開独自の定型化されたマニュアルや形にとらわれずに店舗主体の経営で、地域から愛される店舗づくりを心掛けてきた当社。設立から順調に売上を伸ばし、無借金経営を続けてきました。現在は関東を中心に20店舗を展開。今後は年間3店舗のペースを目標に出店を続けていきます。そこで、次期店長として新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※1~6ヶ月の試用期間あります。
勤務地・交通
東京、神奈川、埼玉、千葉に出店している直営店のいずれか
※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。転居を伴う転勤はありません。

■東京エリア 【聖蹟桜ヶ丘/錦糸町/立川2店舗/巣鴨/五反田/常盤台/蒲田】
■神奈川エリア 【川崎/大船/中山/大和/逗子/鎌倉】
■埼玉エリア 【所沢/大宮2店舗】
■その他エリア 【千葉県本八幡/静岡県浜松/宮城県仙台】
交通
店舗により異なります。
勤務時間 店舗毎の営業時間に応じたシフト制
(1)通常営業店舗 15:00~翌5:00
(2)ランチ店舗 11:00~翌2:00
※上記時間内でシフトを作成します。
給与 ■大卒以上 月給250,000円以上
■その他 月給228,000円以上
※経験・能力等を考慮した上で、加給・優遇いたします。
※試用期間中は期間は▲20,000円/月
年収例
22歳・入社1年目・店長候補/年収310万円
25歳・入社3年目・店長/年収450万円
27歳・入社5年目・SV/年収520万円
休日休暇 ■月6~8日(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■結婚式特別休暇
■出産・育児休暇
福利厚生・待遇 賞与年2回、通勤手当/大入手当/公休出勤手当/役職手当あり
昇給随時(実力主義なので毎月1回、全員平等に昇給のチャンスがあります。)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、
食事補助制度/財形貯蓄制度/資格支援制度/福利厚生施設
結婚祝い金/出産祝い金/慶弔見舞金
住宅手当(当社指定の賃貸アパート(家具備え付け)に敷金礼金なしで住むことが可能です。)
広がるキャリアステップ 店舗で提案力や実行力を培った後、皆さんには幹部としてのご活躍を期待しております。会社の成長・発展に向け次のフィールドで貴方の個性を発揮してください。

当社の場合、現場からのキャリアステップとしてスーパーバイザーだけでなく、メニュー開発職、店舗開発職、人事等の管理職へのキャリアステップを実現できることが可能です!
配属部署・教育制度 ■各店舗への配属となります
1店舗当たりおよそ100席の店舗に3~4名の社員が所属。そのため、お互い補い合うことでしっかり休暇を確保することができます。また店舗ごとに大きな裁量を与えているため、社員で力を合わせてさまざまな施策を考えていくことができます。

■店舗にいる先輩社員から丁寧に指導してもらえます
すぐに店舗配属となりますが、ご安心ください。店舗にはあなたのほかに数名の社員がいます。この先輩から仕事の流れを教わっていただきます。焦らずじっくり仕事を覚えていくことができます。

会社概要株式会社三経フードサービス

会社名 株式会社三経フードサービス
設立 1996年12月
代表者 代表取締役社長 能勢 正芳
資本金 3億2000万円
従業員数 280名(2016年10月現在)
売上高 18億円(2015年12月期実績)
※完全無借金経営を続けています。
事業内容 ■フードビジネスの総合プロデュース
・店舗の経営、マネジメント
・店舗展開PROJECTの推進(マーケティング、店舗デザイン等)
・メニューなどの商品企画、開発
・経営コンサルティング

<現在首都圏を中心に和風居酒屋18店舗を展開中!>
居酒家『ももたろう』
居酒家『あじたろう』
事業所 ■本社/東京都港区赤坂2-13-12 AYビル5階
■プロデュース店舗
【東京】桜ヶ丘/錦糸町/立川/巣鴨/五反田/常盤台/立川駅前
【神奈川】川崎/大船/中山南口/大和/逗子/鎌倉
【埼玉】所沢西口/大宮
【その他】本八幡南口(千葉県)/浜松(静岡県)/仙台(宮城県)
企業ホームページ http://www.sankei-food.co.jp
採用ホームページ 株式会社三経フードサービス 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/sankei-food_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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