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千葉トヨペット株式会社営業【ノルマはなし◎お客様フォローが中心◎業績好調につき10年ぶりの中途採用】(537477)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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営業【ノルマはなし◎お客様フォローが中心◎業績好調につき10年ぶりの中途採用】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/02/11 - 2014/03/24)

営業【ノルマはなし◎お客様フォローが中心◎業績好調につき10年ぶりの中途採用】
正社員職種未経験OK学歴不問
コツコツがんばって、気づいたら売れている。
その繰り返しで、今では「愛される営業」になりました。
新卒で入社をして、今年で7年目。
運転は好きでしたが、特に自動車に詳しいわけでもありませんでした。
まさに右も左も分からない状態。最初は本当に、緊張しました。

とにかく、先輩社員から引き継いだ400件以上のお客様を大切にしていこう。
自分にできるのはそれだけでした。
売上目標は立てますが、ノルマではないので「数字に追われる」感覚はないです。

まず取り組んだのは、お客様の顔と名前を覚えること。簡単そうに思えますか?
でも400名分ですし、それぞれの好みやプロフィールも含めて記憶します。
実際にお会いした時は、じっくりとお話を伺いました。

地道に信頼を積み重ねて数ヶ月。1ヶ月間で4名の方に販売できたんです。
フォローを続けて、自然に売れる良いサイクルが回り始めました。
未経験でも、大丈夫。お客様と向き合い、丁寧なフォローを続けてください。
その繰り返しが、必ず成果につながるはずです。

募集要項

仕事内容
営業【ノルマはなし◎お客様フォローが中心◎業績好調につき10年ぶりの中途採用】
既存顧客のフォローが中心。営業ノルマはありません。

「気軽に新車へ買い換えるのではなく、1台の車を長く乗り続けたい」というお客様が増えています。私たちはそうしたニーズに応えるために、既存顧客のフォローを重視した提案を行なっています。半年に1度は必ずDMや電話でご連絡し、アフターフォローを欠かしません。お客様1人ひとりを大切に思い、コツコツとコミュニケーションを取り続ければ、自然に契約へと結びつく仕事です。

【まず入社したら…】
◎まずは先輩社員から400名以上の既存顧客を引き継ぎ、目標を設定。
◎お客様1人ひとりの特徴を把握。ご自宅への訪問や、来店時にじっくりとお話しします。
◎契約件数は月平均4件ほど。丁寧にフォローすれば、年間50台の契約に結びつく計算です。
◎既存顧客への対応が中心ですが、来店された新規顧客への対応・接客もお願いします。先輩社員がフォローしますので安心してください。

【1日の仕事の流れ】
▼出社したらまず、オフィスと車の清掃。自分の身だしなみもチェックします。
▼半年前に納車したお客様のご自宅へ訪問。新たなご要望がないか、お話を伺います。
▼法人契約されている会社を訪問。途中でランチ。
▼夕方は担当エリアにチラシをポスティング。
□社に戻り、明日の予定をチェックして、退社。

※土日はショールームでの接客が中心です。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

【未経験・第二新卒 歓迎!!】
■自動車普通免許(AT限定は不可です)
■学歴不問

※職種転換・異業界からの転身を考えている方、大歓迎です。ホテルやブランドショップで接客をしていた社員も活躍しています。
※2014年4月新卒の方の入社も歓迎します。
募集背景 2月の組織変更により、営業体制を強化。10年ぶりの採用です。

半世紀以上にわたり、トヨタの販売ディーラーとして千葉エリアのお客様に寄り添ってきた当社。2月に組織変更を行ない、営業体制をさらに強化していくことになりました。店長クラスは本社へ異動し、現場のサポートに徹する方針を取るため、現場で活躍するメンバーを増員します。今までは新卒採用や部署間での異動で人材を補填していたため、中途採用をするのは実に10年ぶり。業績も好調につき、経験不問で3名募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
千葉県内の各店舗(希望考慮)

【東葛飾エリア】
野田、流山、柏、北柏、北柏テクノセンター、我孫子、沼南、八ヶ崎、松戸、松飛台、松飛台テクノセンター、鎌ヶ谷、市川、トヨタZAP(浦安)、ZAPテクノショップ(浦安)、塩浜、中山、船橋、船橋市場通り、高根、習志野、フォルクスワーゲン市川、フォルクスワーゲン柏中央、船橋マイカーセンター、UVIS習志野

【ベイエリア】
中央、UVIS稲毛、花見川、長沼、穴川、幸町、高品、小倉、大宮、松ヶ丘、土気、市原、姉崎、フォルクスワーゲン千葉中央、市原マイカーセンター、長沼マイカーセンター

【北総エリア】
千葉ニュータウン、勝田台、王子台、佐倉、八街、富里、成田、成田ニュータウン、佐原、銚子、UVIS佐倉志津

【九十九里エリア】
旭、八日市場、松尾、東金、茂原、大網マイカーセンター、UVIS成東

【南房総エリア】
袖ヶ浦、木更津、君津、館山、鴨川、勝浦、木更津マイカーセンター
交通
各店舗により異なります。

※本社/京成線「稲毛」駅より徒歩7分、JR京葉線「稲毛海岸」駅から徒歩15分、JR総武線「稲毛」駅から徒歩20分
※店舗間の異動は少なく、地域に密着して働ける環境です。
勤務時間 9:45~18:00(実働8時間/休憩1時間)
給与 固定給制 月給22万8500円以上(一律手当含む)

※経験・能力を考慮して決定いたします。
休日休暇 ■隔週休2日制(月曜定休。その他は社内カレンダーによる)
■GW休暇、年末年始休暇、夏季長期休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔等)
※年間休日104日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(5月)、賞与年2回(6月・12月)
■通勤手当、扶養手当、残業手当、販売奨励金制度、準社用車手当
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■勝又健康保険組合
■厚生施設(保養所・契約施設)多数あり
配属部署・教育制度 各店舗への配属となります。

未経験からスタートしている先輩社員も多数います。ホテルのフロント対応、ブランド商品の販売をしていた社員も活躍中。車は高額商品なので、前職で学んだ高い接客スキルやコミュニケーション能力が、お客様対応をする際に活かされているそうです。

入社後は研修専用の店舗(習志野店)で、営業の基本からじっくり学んでいただきます。その後は先輩社員のもとでOJTを行ない、少しずつ仕事に慣れていきましょう。まずは既存顧客400名以上を引き継ぎますので、それぞれの特徴やお名前、お顔を覚えてじっくりコミュニケーションを取っていただきます。お客様に愛される営業を目指せば、自然と成果につながるはずです。

会社概要千葉トヨペット株式会社

会社名 千葉トヨペット株式会社
設立 1956年10月
代表者 代表取締役社長 勝又 隆一
資本金 5000万円
従業員数 1343名(2018年5月現在)
売上高 600億7510万円(2017年3月期実績)
650億3506万円(2016年3月期実績)
595億5388万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■自動車(新車・中古車)の販売、および法人向けカーリース
■部品、鉱油の販売
■自動車の修理及び保険代理業務、KDDI代理店業務
■上記各号に付帯する一切の業務
事業所 本社/千葉市美浜区稲毛海岸4-5-1

■新車拠点57ヶ所(レクサス店4拠点、フォルクスワーゲン店3拠点含む)
■中古車拠点7ヶ所・テクノセンター2ヶ所(北柏、松飛台)
■BPセンター1ヶ所(八千代)
■テクノショップ1ヶ所(ZAP)
■ハートフルプラザ1ヶ所 (ウェルキャブ総合展示場)
関連会社 ■トヨタ勝又グループ(千葉、東京、埼玉)
トヨタカローラ千葉株式会社、株式会社トヨタレンタリース千葉、勝又自動車株式会社、トヨタカローラ新埼玉株式会社、ネッツトヨタ埼玉株式会社、ネッツトヨタ東都株式会社
企業ホームページ http://www.chibatoyopet.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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