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株式会社清康社(三菱電機グループ)【総務人事】1ヵ月の残業時間は平均10時間程度です。(531799)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社清康社の現在掲載中の転職・求人情報

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

【総務人事】1ヵ月の残業時間は平均10時間程度です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/01/31 - 2014/02/27)

【総務人事】1ヵ月の残業時間は平均10時間程度です。
正社員残業月20h以内
創業90年以上。社員定着率90%以上。長~く働けます。
■創業92年。長くお付き合いしているお客様ばかりです。
三菱電機のグループ会社として1世紀近くの歴史を誇る清康社。
工場の生産性を高めるシステムや鉄道の車両システム、
太陽光発電システムなどを手がけています。
比較的大がかりなシステムのため、一度当社のシステムを導入されたお客様からは
継続的に仕事を依頼される傾向があり、売上は安定的に推移。
業績が大きく上がることはありませんが、急激に下がることもありません。

■1ヵ月の残業時間は平均10時間程度。社員定着率は90%以上。
「社員を大切にする」をモットーとする当社。
ワークライフバランスを考え、業務効率を高める環境づくりを行なっています。
その証拠に、1ヵ月の残業時間は平均10時間程度。土日休みで年間休日もたっぷり124日。
その他、賞与(2013年度実績4.5ヵ月分)や扶養手当(月2万1000円)、退職金制度など
待遇・福利厚生も充実。長く働きやすいため、社員定着率は90%以上。
中には30年以上勤務している社員もいます。

募集要項

仕事内容
【総務人事】1ヵ月の残業時間は平均10時間程度です。
幅広い業務に携わり、100名以上の毎日を支える。

メインでお任せするのは給与計算や社会保険事務、退職金制度の運用、勤怠管理など。その他、健康診断の手続きや備品の交換といった細かな業務もお願いします。入社後は担当課長(女性)のサポート役として、できる業務から担当。徐々に仕事の幅を広げていただく予定です。

【主な業務】
■給与計算
時間を要する計算業務は外注に委託しています。あなたにお任せするのは委託先に送るデータベースの作成。就業システムから必要なデータを抽出後、提出用のフォーマットに入力し、データベースを作成します。

■社会保険事務
社会保険に関する手続きや社員情報の更新(社員の家族構成が変更した時など)、年末調整に関わる業務を担当します。

■就業システムのデータ移管
上半期中に就業システムをリプレイスする予定です。サポートとして手伝っていただきます。

■退職金制度の運用
社員に必要書類の用意および提出を依頼することや月々の拠出処理、異動届などを行ないます。期日を守ってもらえるように声がけしましょう。

■労働時間管理
就業時間の集計および管理。

【その他の業務】
・庶務業務全般
・定期健康診断時の手続き
・各種社員研修の準備
・公共機関からのアンケートへの対応(社員に対して回答を依頼)、など
応募資格
高卒以上

■総務の実務経験をお持ちの方(業界・業種は問いません)
■基本的なパソコンスキルをお持ちの方(エクセル・ワード)
■短大・専門卒以上
※上記3つの■を満たす方が募集の対象です。
募集背景 業務量が増えてきたため、総務人事を増員します。

工場の生産性を高めるシステムや鉄道の車両システム、太陽光発電システムなどの販売および工事を手がける当社。お客様は官公庁やメーカー、鉄道会社などです。今回募集を行なう総務部総務課は現在8名。業務が少し増えてきたため、1名を採用することになりました。4/1の入社を予定しています。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/神奈川県横浜市中区富士見町3-2
交通
横浜市営地下鉄ブルーライン「伊勢佐木長者町駅」より徒歩3分
各線「関内駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~17:30
※残業は月平均10時間程度です。
※経験や能力などによっては、企画業務型裁量労働制(標準労働時間1日7時間45分)もございます。お気軽にご相談ください。
給与 固定給制 月給25万円以上+【扶養手当・退職金など充実の待遇をご用意!】
※上記は入社時の最低保証額です。経験・能力などを考慮して、加給・優遇いたします。
年収例
490万円/30歳
550万円/35歳
720万円/40歳
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(社内カレンダーに準ずる)
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■創立記念日
■リフレッシュ休暇(35歳…5日間、45歳…1週間、55歳…1週間)

【年間休日124日(2013年度実績)】
福利厚生・待遇 ~三菱電機グループならではの充実した待遇をご用意!~
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月/2013年度実績:平均4.5ヵ月分)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■厚生年金基金
■扶養手当(1人目2万1000円、2人目以降1000円加算/月)
■社員旅行補助
■保養所(ベネフィット・ワン加入)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度(三菱電機グループ社員持株会)
配属部署 総務部総務課への配属となります。部長(男性)、課長(男性)、担当課長(女性)、他5名の計8名が在籍。入社後は担当課長のもと、業務に馴染んでいただきます。

会社概要株式会社清康社

会社名 株式会社清康社
創業 1921年(大正10年)9月1日
※設立は1961年4月1日
代表者 代表取締役 村井武夫
資本金 7000万円
従業員数 110名(2019年7月時点)
売上高 102億4000万円(2019年3月期実績)
96億2000万円(2018年3月期実績)
95億1000万円(2017年3月期実績)
事業内容 FAシステム、自動車ソリューション、エンジニアリングシステム、冷熱システム、交通システム、産業システム、情報通信、快適環境システム等の販売および電気工事、電気通信工事、管工事、機械器具設置工事 等の請負
事業所 本社/神奈川県横浜市中区富士見町3-2
東京支社/東京都品川区西五反田7-13-6 SDI五反田ビル8F
企業ホームページ http://www.seikosya.co.jp/
個人名の表記について
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