| 仕事内容 | インフラエンジニア ※17：30に帰宅する社員も多数！ まずは、構築業務をお任せします。≪富士通や三菱マテリアルなどの大手企業をはじめ、ユーザー企業との直接取引・案件が約8割です！≫ 金融機関向けネットワークの設計・構築、それに伴うサポートデスク業務を手掛けます。同金融機関向けのプロジェクトは現在、3案件が同時並行で進行中。プロジェクト規模は5～10名で、他社のエンジニアと一緒に担当します。 ◆入社後は、先輩エンジニアの中原が手掛ける業務を見ながら、仕事の流れなどを覚えることからスタート。その後、あなたのスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。分からないことは遠慮なく質問してくださいね。 ◆当社は、上述の金融機関がエンドユーザーである仕事にかれこれ約10年携わっています。ちなみに中原は、約10年間、この金融機関向けの案件を同じ場所（秋葉原）で手掛けています。この金融機関向けの仕事は今後も続いていくと思われます。 ※基本的には、OSをインストールした経験をお持ちの方は秋葉原、まったくの未経験の方は品川への配属となります。秋葉原ではOSのインストールやネットワークの運用・保守、品川ではユーザーに対するサポートデスク業務からスタート。スキルアップに応じて任せる仕事のレベルを上げたり、秋葉原へ異動をする予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪未経験・第二新卒、歓迎！学歴不問≫ ★OS（種類不問）をインストールした経験があれば、スムーズに業務に取りかかれます。なお経験がない方は、簡単なサポートデスク業務からスタート。能力・適性に合わせて仕事をお任せするので、ご安心ください。 |
| 募集背景 | 将来を見据え、若手エンジニアを採用します。 ネットワークソリューションとアプリケーション開発の2つの事業をメインに手掛ける当社。コミュニケーション力が高いエンジニアが多いことを強みとし、大手企業と直接取引する案件が約8割を占めています。今回は、将来を見据えた募集。設計・構築にチャレンジしたいという意欲にあふれる若手エンジニアをお待ちしています。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。入社時期はお気軽にご相談ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
秋葉原（東京都千代田区神田）・品川（東京都品川区東品川）
※希望・適性に応じて配属。転居を伴う転勤はありません。 交通
秋葉原／各線「秋葉原駅」より徒歩2分
品川／各線「品川駅」より徒歩15分、東京臨海高速鉄道・東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 8：40～17：30 ※定時に退社している社員も多数！業務スケジュールやミーティングの時間を調整することで、オンオフのメリハリをつけています。 |
| 給与 |
月給 25万円以上＋賞与（2013年度実績：4ヶ月分） ※経験・能力などを考慮して、優遇いたします。 年収例
350万円／23歳（経験10ヶ月）
420万円／25歳（経験2年） 470万円／27歳（経験4年） |
| 休日休暇 | ≪休日出勤はナシ！土・日はしっかり休めます≫ 完全週休2日制（土・日） 祝日 GW 夏季（7日） 年末年始（7日） 有給 慶弔 ■年間休日120日以上 ※有休について／職場のなかで調整ができれば休みやすい環境です。1週間の連休を取得している方もいます！ |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月・12月 ※2013年度実績：4ヶ月分） 決算賞与 交通費全額支給 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） 時間外手当 役職手当（部長：3万8000円、次長：3万円、課長：2万円、主任：1万円／月） 職能手当 社員旅行（社員の声で行き先を決定します！あなたの意見も提案してくださいね） 資格取得支援制度（会社が求める資格については、合格時に受験費用や登録費用を会社が負担します） ★社員の意見をもとに本社を移転！ これまで横浜に本社を置いていた当社。案件増加でオフィスが手狭になってきたこと、東京や千葉に住む社員が多いことから、品川へ本社を移転しました。これは、みんなで話し合いを行なった結果。会社の都合だけで、勝手に組織の方向性を決めることはしません。今後もこの考えは同じ。あなたにも「働きやすい環境づくり」「会社の成長に向けて」など、意見をいただけたらと考えています。 |
| 社長より | この会社を立ち上げるまでは、フリーで仕事をしていました。自分のチカラを試したいと考えたことがキッカケです。そのころからずっとレベルの高い仕事を中心に手掛けてきました。今も、同じようにエンドユーザーとやり取りができるような仕事が手掛けられるのも、これまでの実績を買われてのことです。 当社の特徴は、社員同士の距離が近いこと。例えば毎月飲み会を開催したり、数名でバンド活動をするなどプライベートでも仲がいい会社です。もちろん仕事に関しても、楽しく仕事をするということを大切にして取り組んでいます。あなたを加えることで、更に社内体制を活性化させ、将来は独立系SIとして業界内で地位を築きたいと考えています。 |
| 配属部署・教育制度 | 秋葉原または品川にあるプロジェクト先での勤務となります。プロジェクト規模は5～10名で、他社のエンジニアと一緒に担当。会社の壁を越え、チームワーク良く仕事をしており、休日にはゴルフに行ったりもしています。当社のエンジニアは、40代の中原と30代のエンジニアが2名。ちなみに、この3名をはじめ、当社の社員は全員が中途入社者です。 ◎社内研修を積極的に開催。 帰社日にはベテラン社員が講師になって勉強会を実施。テーマも最先端技術や実戦で必要となる技術などグループメンバーの意見から決定。常に技術力の向上をはかっています。 ◎書籍購入の費用を全額負担。 技術力UPに向けた書籍の購入も支援します。一人ひとりのスキルアップはしっかりとバックアップ。前向きな提案は大歓迎です。 |
| 会社名 | 株式会社ネットウォーカー |
|---|---|
| 設立 | 1994年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 萱森 光弘 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 売上高 | 1億4000万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■コンピュータシステム開発および、設計・構築・アプリ導入 コンピュータシステム設計導入・運用管理 アプリケーション開発（Java、VB、C他） インターネット（Web）システム設計導入・運用管理 ネットワーク（LAN／WAN）設計導入・運用管理 データベース設計導入・運用管理（ORACLE、SQLServer他） システムコンサルティング、導入運用支援 他ＳＩ事業全般 |
| 事業所 | 東京都品川区北品川1-22-17 NICハイム北品川104 |
| 主要取引先 | 大興電子通信株式会社 株式会社マテリアルビジネスサポート 株式会社ビッグヴァン 株式会社富士通マーケティング 日本ヒューレット・パッカード株式会社 富士通株式会社 三菱マテリアル株式会社 他 |
| 社長より | この会社を立ち上げるまでは、フリーで仕事をしていました。自分のチカラを試したいと考えたことがキッカケです。そのころからずっとレベルの高い仕事を中心に手掛けてきました。今も、同じようにエンドユーザーとやり取りができるような仕事が手掛けられるのも、これまでの実績を買われてのことです。 当社の特徴は、社員同士の距離が近いこと。例えば毎月飲み会を開催したり、数名でバンド活動をするなどプライベートでも仲がいい会社です。もちろん仕事に関しても、楽しく仕事をするということを大切にして取り組んでいます。あなたを加えることで、更に社内体制を活性化させ、将来は独立系SIとして業界内で地位を築きたいと考えています。 |
| 企業ホームページ | http://www.netwalker.co.jp/ |
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