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旭光電機株式会社製品開発エンジニア(52635)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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製品開発エンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2005/07/08 - 2005/08/04)

製品開発エンジニア
正社員職種未経験OK
1分1秒でも早く。瓦礫の山からだって見つけるよ。
ブラウン管越しに映し出される瓦礫の山。救助にあたるレスキュー隊。
どんなに世の中が便利になっても悲しいニュースが減らないのはなぜだろう?

それならば変えてみよう、私たちの技術で。旭光電機は、繊細さも耐久性も求められる自動ドアセンサーのパイオニア。気温も湿度も関係なくどんな場合も正確な反応が求められる開発を60年以上続けてきたノウハウは、ドア以外の分野でも活用できるはず。実際、歩く速度や体の揺れに応じて動く電動義足用電子基盤など、既に福祉分野にも進出している。

最近では、神戸大学と共同で開発した瓦礫の中から人を捜しだすマシンを愛知万博に出展した。1分1秒を争う人命救助の場で使われれば、今よりもっとたくさんの命が助かるかもしれない。ケガ人も減るかもしれないと思うと期待に胸が膨らむ。技術に終わりはないし、アイデアにも終わりはないから。

もっと既存商品を便利に、
もっとセンサーの技術を使った製品を開発していきたい。
そして、もっともっとハッピーなニュースを増やしたいと旭光電機は思います。

募集要項

仕事内容
製品開発エンジニア


国内トップクラスのシェアを誇る自動ドアのセンサーやコントローラの開発技術を持つ当社。その技術を使い、瓦礫から人を捜索するロボットや体内インプラント型電子機器などを開発してきました。あなたには、新商品の開発および既存商品の改良、品質のチェック(検査・解析)をお任せします。作業工程は以下のとおりです。

【1】開発・設計
(大学、病院、企業などお客様と面談、仕様の決定、概要を設計及び見積り書作成など)
【2】製造
(こちらに関しては、既存製造スタッフが担当)
【3】検査・解析
(製造後、不具合を発見した際には手直しを担当。また、不具合により取引先から返品されてきた製品の分析・評価も行ないます)

※新製品の開発(開発課に配属)と既存商品の改良(設計課に配属)という2つのパターンがあります。
※センサーを使った商品だけに、品質管理には力をいれています。
※画像処理センサー、ネットワーク機器などの開発も行なっています。
応募資格 高専卒以上 20~35歳位まで ≪実務未経験者歓迎!≫
■電気・電子に関する知識をお持ちの方(学校で学んだ程度でOK)
※「社会貢献性の高い仕事に就きたい」「電気や電子に関する知識を活かしたい」方、ぜひご応募ください。
募集背景

レスキューロボット“MOIRA2”の愛知万博出展をはじめ、ロボット開発や医療機器の研究など仕事の依頼が増えています。そこで、製品開発部門強化のため、募集を行ないます。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■開発課/神戸市中央区元町通5-7-20
■設計課/明石市大久保町江井島1722 ※マイカー通勤可
交通
■開発課
JR線「元町駅」より徒歩8分
阪急「花隈駅」より徒歩2分
阪神「西元町駅」より徒歩2分

■設計課
JR線「大久保駅」「西明石駅」より車で10分
山陽電鉄「江井ヶ島駅」より徒歩3分
※「大久保駅」「西明石駅」へは、三宮から約40分。
勤務時間 8:30~17:15
給与 固定給制月給20万円以上
※上記は最低支給額です。経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
休日休暇 週休2日制(日曜、月3回土曜休み)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備
■各種手当/住宅、家族、役職、出張、残業(100%支給)
■保養所あり(六甲山)、会員制リゾートクラブ
■団体生命保険、健康診断
■ハッピーパック/神戸市内の映画館・プールが1割引および無料で利用可
気になる数字のQ&A Q.開発期間はどれ位ですか?
A.「開発課では短いものなら3ヶ月位。長いものになると、うーん2年くらいかな」
  「設計課だと、大体1~3ヶ月位ですね」

Q.チーム制っていいますが、何人位でやるのですか?
A.「開発課は2~8名程度で、他部署のスタッフにも協力してもらいながら皆で商品を
   つくりあげていきます」
  「設計課では1~4名位。すぐに集まれる程度でちょうどいいですよ」

Q.ひとり何案件くらい担当するのですか?
A.「開発課だと、2~6件位かな」
  「設計課のみんなは…そうだな。1~3案件位ですね」
配属部署・教育制度 開発課には8名が所属。うち2名が中途入社者で、5年前に入社した上田はソフト開発のプロ、2年前に入社した萩原はアナログ回路設計のプロです。医療・自動ドアなど分野に関わらず何でも開発していくため、日頃から「こんなものを開発したい」「こんなものにセンサの技術を活かせるのでは」と考えているメンバーばかりです。

設計課には12名が所属。たとえどんな完璧な商品でも使う場所や用途が違えばカスタマイズが求められる。それに応えるのが設計課の面々です。細かな対応が必要なため、コツコツと仕事をするタイプの技術者が活躍しています。

※その他、生産技術課と品質保証室では環境試験等の検査・解析を行なっております。

OJTを通して仕事に慣れていただきます。また、同時に電子回路やハードデバイスに関する外部セミナーに参加することによって、知識を身につけてください。一人前になるまで設計課で2年、開発課で4年ほど。コツコツと続ける努力が身を結ぶ仕事です。頑張りましょう。

社内でも3ヶ月に1回ほど勉強会を実施。必要な書籍はどんどん購入するので、遠慮なく申請してください。現在、月に20冊ほど購入しています。

会社概要旭光電機株式会社

会社名 旭光電機株式会社
設立 1952年11月
代表者 代表取締役社長 畠田 真一
資本金 8500万円
従業員数 174名(パート含む)
売上高 40億円(2014年11月期実績)
32億円(2013年11月期実績)
事業内容 <社会貢献度の高い商品から、身近な商品まで>
■建築/鉄道用自動ドア制御器・センサーの開発・製造
■受託研究開発
■各種電装品の設計・製造
※ISO9001:2008認証取得
事業所 ■本社/兵庫県神戸市中央区元町通5-7-20
■明石工場/兵庫県明石市大久保町江井島1722
■大久保工場/兵庫県明石市大久保町江井島1304-28
主要取引先 ナブテスコ(株)、アサヒビール(株)、因幡電機産業(株)、(株)ニッセイ 他
企業ホームページ http://www.kyokko.co.jp/
個人名の表記について
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