- 【事業内容】
- ソフトウェアの設計・開発 コンサルティング・PMOなどの上流工程 サーバ・インフラ・ネットワークの設計・構築~運用・保守
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | システムエンジニア(残業月20時間未満、年間休日120日以上) 意欲に応じ、多様な案件にチャレンジ可能です!◎資格取得や研修補助、アニバーサリー制度、退職金制度など充実した待遇あり。 ◎年2回の賞与とは別に、決算賞与を支給。 ◎「長く活躍し続けられる」環境づくりを、推し進めています。 経験・スキルや希望に応じて、Web系システムまたは制御・組み込み系システムの開発をお任せします。多様な案件があるので、やりたいことに挑戦できる環境。どのプロジェクトでも最初は先輩エンジニアがOJTでつくので、経験の浅い方もぜひ! ≪具体的には…≫ ・制御・組み込み系プロジェクト 大手複合機メーカーに常駐しての開発です。開発範囲はデバイス層~UI層まで広く、当社エンジニアは17名ほどが在籍。長年取引のあるメーカーで、関係も良好です。早くから設計・企画などにも挑戦できます。 ・Web系プロジェクト 自社内での受託開発、または大手クライアント先を中心に常駐しての開発となります(配属先は希望により決定)。別のスキルを習得したいという場合も気軽に相談してください。 ≪最終権限はエンジニアに≫ 当社の特徴は、環境改善や制度改革などの最終的な決定権がエンジニアにあること。ですから現場で感じるリアルな課題に対して、エンジニアに寄り添った解決策を打つことができるんです。現場がNoと言えばNo。意見提案に社歴等は関係ナシ。フラットな社風が自慢です。 |
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応募資格 |
◎何らかの開発経験をお持ちの方(言語・DB・OS等は問いません) └Web・オープン系、制御・組み込み系開発の経験をお持ちの方は活躍いただけますが、それらの経験がない方も歓迎です。 プロジェクトの依頼は数多く寄せられており、今後2015年までに社員数60名へと拡大していく予定。多様な依頼に応えていくために、開発経験をお持ちの方であれば広く募集したいと考えています。 ※必須ではありませんが、C、C++、Java、PHP、.NETでの開発経験をお持ちの方は尚歓迎です。 |
募集背景 | 2015年までに、38名から60名への増員を目指します。 大手複合機メーカーの開発プロジェクトに長年携わっていたメンバーが独立し、2005年に設立された当社。役員全員がエンジニア出身であることを活かし、「エンジニアのための」会社づくりを進めてきました。プロジェクト数は順調に拡大中。2010年からは自社内での受託開発も始まり、コンサルティングから企画・設計・開発・保守まで一貫して担える体制を築いています。今後も安定的な案件増が見込まれているため、開発体制の強化を図りたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社(横浜市)またはプロジェクト先(主に東京23区内)
■本社 神奈川県横浜市神奈川区台町2-5 ネオマイム横浜台町301 交通
プロジェクト先により異なります。
■本社 各線「横浜駅」より徒歩8分 京浜急行線「神奈川駅」より徒歩2分 東急東横線「反町駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) ※勤務先により異なる ※残業は平均して月20時間以内。直近では10月が15.25時間、9月は20.12時間、8月は19.20時間、7月は21.70時間、6月は16.61時間、5月は8.97時間と低い水準。無理なく働けるよう注力しています。 |
給与 |
月給21万円~35万円 + 賞与年2回 + 決算賞与あり ※賞与実績は設立以来毎年3ヵ月以上、今期は4ヵ月以上です! ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ※給与自己申告制度あり。入社3年以降は、「これくらい貰いたい」という希望を申告。会社が決める昇給では物足りない、生活設計のためにこれくらい必要、というエンジニアが活用しています。また、年俸制と月給制を選ぶこともできます。 年収例
340万円/22歳・経験1年
430万円/25歳・経験3年 520万円/29歳・経験6年 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■休暇/年末年始、夏季、有給(初年度10日)、慶弔、特別、育児 ※年間休日120日以上 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(8月) ■賞与年2回(7月、12月/設立以来毎年3ヵ月以上、今期は4ヵ月以上を支給) ■決算賞与(業績により支給。過去には150万円支給された社員も) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■図書購入費補助、研修補助、資格受験補助 ■資格保持手当 ■貸付金制度 ■健康補助制度 ■社員旅行(行先は全社員でのアンケートによる多数決。社員旅行を止めて屋形船になったことも) ■親睦会制度 ■独立支援制度(店舗経営、ecサイト運営、フリーエンジニアなど、どんな形での独立であっても支援します!) ■アニバーサリー制度(自身および家族の誕生日、結婚記念日、子どもの入学(小学校~大学)、子どもの成人時に祝い金やギフト券を支給!) ※今後も社員の意見を汲みながら、より充実した環境を目指して制度拡充を図っていきます! |
会社名 | 株式会社IKAシステム |
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設立 | 2005年 |
代表者 | 代表取締役 飯田 豊昭 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 35名 |
売上高 | 3億1000万円(2015年7月期実績) 2億9000万円(2014年7月期実績) 2億3000万円(2013年7月期実績) 1億8293万円(2012年7月期実績) |
事業内容 | ソフトウェアの設計・開発 コンサルティング・PMOなどの上流工程 サーバ・インフラ・ネットワークの設計・構築~運用・保守 |
事業所 | 本社/神奈川県横浜市神奈川区台町2-5 ネオマイム横浜台町301 事務センター/東京都町田市中町3-6-11 新宿オフィス/東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH6階 |
企業ホームページ | http://ika-system.co.jp/ |
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