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教師職(中学部教師・高校部教師) ※正社員採用の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/12/13 - 2014/01/16)

教師職(中学部教師・高校部教師) ※正社員採用
正社員上場企業
いくつになっても最前線。
「教えること」に専念できるから、教師の仕事はおもしろい!
 「教えること。勉強を通して生徒の可能性を引き出すこと」
 それがわたしたちの仕事です。

 だからステップでは、
 教師に生徒募集のための営業活動をしない!させない!
 エネルギーは「授業の予習」や「生徒の補習」に投入し、
 よりよい授業を日々追求していきます。

 いくつになってもプロの教師として腕を磨き、活躍できるように、
 待遇も実力に応じたシステムになっています。

 枠にはまったカリキュラムやマニュアル化された授業ではなく、
 教師のキャラクターを生かした授業を目指す。

 工夫を凝らした授業に、生徒が応えてくれることが、
 教師の仕事のおもしろさです。

募集要項

仕事内容
教師職(中学部教師・高校部教師) ※正社員採用
勤務時間は授業・授業準備・予習・研修が中心です。

1クラスの人数は小学生定員16名、中学生定員20名。高校生は約30名と、生徒一人ひとりに目が届く環境です。

■中学部教師は小学5年生~中学3年生の学習・受験指導を担当。
担当教科は英国数から1つ、理社から1つの計2教科です。
■高校部教師は現役高校生の学習・受験指導を担当。
担当教科は国語・物理・化学・生物のうち1教科です。

※中途入社の方も新人研修がありますので、しっかりサポートしていきます。

授業は生徒参加型のスタイル。生徒一人ひとりの習熟度に合わせて柔軟に進めています。教材は教材研究部が作成したテキストがベースにありますが、枠にはまったマニュアルやカリキュラムはありません。多くの教師が自分でオリジナルのプリントを作成しています。
≪ある中学部教師の一日の流れ≫
14:00~出社教材の用意、予習など授業の準備を行ないます。
17:00~授業(小学生)
19:00~授業(中学生)
21:40~授業終了、生徒の質問などに対応します。
22:30~退社
※小・中学生を担当する場合は1日4~5コマ、高校生の場合は2コマを担当します。
応募資格
大卒以上第二新卒歓迎

■大卒以上
何らかの指導経験をお持ちの方を積極採用しています。
学習塾をはじめ各種学校(中学・高校・専門学校・英会話スクール等)で「教える経験」をお持ちの方を歓迎します。
また、学生時代に学習塾でのアルバイトや家庭教師をされていた方は経験者として選考を行います。ご応募の際は、履歴書にご経験を積極的にお書きください。
※教員免許、運転免許の有無は問いません。
募集背景 授業の質にこだわり、34期連続で増収を続けてきました。

ステップでは、先生の魅力という場合「授業の魅力」と「キャラクターの魅力」の2つがあると考えています。この魅力を備えた先生が増えれば、生徒の力ももっと引き出せるはず。今後も「教えること」にこだわり続ける教師集団を目指し、新しい仲間を募集します。

※設立以来34期連続増収を続けており、合格実績も神奈川トップクラス。来春には4つの校舎を新規開校します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■中学部教師:高校受験ステップ(神奈川県内107スクールのいずれかに勤務)
■高校部教師:大学受験ステップ(神奈川県内12校のいずれかに勤務)
※UIターン歓迎(独身寮あり)。また、県外への転勤は一切ありません。
※本社/神奈川県藤沢市藤沢602
交通
勤務地により異なります。
※本社/JR・小田急・江ノ島電鉄「藤沢駅」北口より徒歩2分
勤務時間 14:00~22:20
(週1日、12:00~22:20の勤務があります。※曜日は当社カレンダーによる)
給与 月給26万円以上
※大卒初任給は月給24万円です。
※シニア(主任教師)に昇格後は月給35万円以上。
※いずれも一律手当含む。
※経験・能力により優遇いたします。
休日休暇 ◆週休2日制(月8~10日) ※中学部教師:日・月が基本 高校部教師:日+平日1日が基本
◆有給休暇(14~24日)、慶弔休暇、特別休暇、年末年始休暇
※年間休日110日 (年間スケジュールによる)
※その他、年に2回、1週間以上の連休があります。(5月・8月or9月)
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(9月・3月)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆役職手当
◆皆勤手当
◆休日出勤手当
◆退職金(確定拠出年金制度)、財形貯蓄
◆医療保証制度
◆社員持株
◆独身者向け社員寮(ワンルームタイプで冷暖房・家具つき)
配属部署・教育制度 神奈川県内にあるスクールの中から、担当教科等を考慮したスクールに配属。ひとつのスクールに在籍している教師の人数は、3~6名程度。そのほとんどが正社員で、20代~50代までの幅広い年齢層の教師が活躍しています。
教師は「わかりやすい授業を追求したい」という気持ちや、「生徒の可能性を伸ばしたい」という同じ目標に向け、お互いに高めあっています。教師同士の情報交換も盛んで、チームワークが良いことも特徴のひとつ。満足度の高いスクール運営を心がけています。

【より良い授業を目指し、教師同士高めあっています】
◆新人研修:対象は新卒・中途ともに入社1~2年目の教師です。週1回、午前10時開始で午後2時まで行われます。各教科に分かれて授業の進め方や、板書の仕方、発問の仕方など細かい指導を行います。
◆ブロック研修:湘南・県央・横浜などの地域別研修で、週1回のペースで行われます。先輩教師から新人教師まで一堂に会する研修。どの教科も受験知識にとどまらず「学力を伸ばす授業」を追求して、トータルな知識を養い腕を磨き合っています。

会社概要株式会社ステップ

会社名 株式会社ステップ
設立 1979年9月
代表者 代表取締役社長 遠藤 陽介
資本金 17億7833万円
従業員数 845人(2021年4月現在)
売上高 109億2700万円(2020年9月期実績)
経常利益 19億6800万円(2020年9月期実績)
事業内容 小5生~中3生の高校受験指導、現役高校生の大学受験指導
※生徒数/約29,500名(2021年4月現在)
事業所 【本社】
神奈川県藤沢市藤沢602

【運営教室】
横浜市、川崎市、藤沢市、大和市、海老名市、座間市、厚木市、茅ヶ崎市、平塚市、相模原市、伊勢原市、寒川町、小田原市、南足利市、松田町、二宮町、大磯町、愛川町、逗子市、横須賀市など、全154スクール
企業ホームページ http://www.stepnet.co.jp/
採用ホームページ 株式会社ステップ 神奈川のこどもたちの幸せ係数をアップするシゴト!
https://en-gage.net/step-en-gage
個人名の表記について
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