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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

人事企画スタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/12/13 - 2014/01/16)

人事企画スタッフ
正社員上場企業
日立グループの成長企業で、“人事企画”への挑戦を――。
日立グループにおける「ヘルスケア事業」の中核を担う医療システムメーカーとして、時代をリードする技術開発、患者さまや医療関係者の方々の視点に立った製品づくりを追求する(株)日立メディコ。MRI装置、X線装置、医療情報システムなどの製品を幅広い産業分野で培った技術と連携・融合することで強化を図り、開発から製造、販売、据付、保守サービスまでを一貫した“トータルシステムソリューション”を提供しています。

これまで培ってきた技術・信頼によって、市場では国内屈指の立ち位置を構築。日本国内では全国12ヵ所の支店と45ヵ所の営業所・出張所を展開しており、今後更に世界で勝てる“グローバルメジャープレーヤー”をめざす日立グループの成長戦略の中で、より活発なグローバル展開に挑みます。

今回は、その成長戦略に伴う「採用教育、社内制度企画」などを企画段階から担うスタッフの募集です。少数精鋭の組織で裁量を持ち仕事を進め、将来的にローテーションで経験の幅を広げるチャンスもある当社で、自らの可能性を拡げませんか。

募集要項

仕事内容
人事企画スタッフ
採用教育・社内制度企画における企画段階から手がけていきます。

今後、グローバル展開をより強化していく成長戦略を進めるにあたって必要となる、採用教育や労務などの企画業務をお任せいたします。

…… 具体的な仕事内容 ……
【1】 採用教育
・新卒採用、中途採用を中心とする採用業務を担当します。
・階層別教育、幹部候補育成のための選抜型教育といった社内教育の企画・運営などを行ないます。
【2】 社内制度企画
・処遇制度設計および改訂、査定、福利厚生制度の改訂と運用、安全衛生など。
※これまでのご経験に応じて、上記いずれかの業務を中心にお任せしていきます。

…… 仕事のpoint ……
※各業務が数名の少数精鋭のチーム体制で運営しており、企画から運営まで幅広く手掛けます。
※将来的にローテーションの可能性もあり、採用、教育、労務、給与等幅広い領域において専門性を磨けます。
※部門メンバーの多くは中途入社。新たに入社したメンバーが活躍できる土壌があります。
応募資格 ■人事経験(2年以上)をお持ちの方(必須)
<大卒以上>

-----【 次のうちいずれかの知識・経験があれば望ましい 】-----
◆採用教育においては、説明会や面接などの一連の業務を担当した経験
◆社内制度企画においては、人事労務の基礎理解及び制度設計、労使交渉、査定、福利厚生制度改訂、安全衛生などに携わった経験
◆英語力(TOEIC650点/ビジネスメールのやり取りが出来るレベル)があれば尚可
※給与計算・社会保険などではなく、人事企画の基礎となる領域での知見をお持ちの方を想定しています。
募集背景 企画段階からお任せできる、新たなスタッフを増員します。

医療機器・医療情報システムのグローバルマーケットには、全世界に製品を展開する強力な競合が複数存在します。この激しい競争のなかで私たちが勝ち上がっていくためには、日立グループの総合力を結集した事業展開が不可欠。さまざまなフェーズで連携の強化が図られるなか、採用・社内制度企画などといった人事面で必要となる業務も増えています。そこで今回は、現在特に必要となっている企画業務を今後積極的にお任せしていく、新たなスタッフを迎えます。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
◆東京都千代田区外神田4-14-1(秋葉原UDX18階)
交通
◇JR各線「秋葉原駅」より徒歩5分
勤務時間 8:50~17:20(実働7時間45分)
※フレックスタイム制度あり
給与 経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇。
学部卒:月給20万5500円 修士卒:月給22万8500円 (2013年4月 新卒初任給実績)
休日休暇 ・完全週休2日制(土・日)
・年次有給休暇(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日※特別年次有給休暇を含む)
・年末年始休暇、リフレッシュ休暇など
福利厚生・待遇 ◇給与改訂年1回
◇賞与年2回(6月、12月)
◇各種社会保険完備
◇通勤費全額支給
◇財形制度
◇年金制度
◇育児休職・勤務制度、介護休職勤務制度
◇カフェテリアプラン制度など
配属部署 ■配属部門は、人事、労務、給与、採用教育、庶務という役割ごとのチームに分かれており、それぞれが2~3名程度の人員で業務を進めています。少数精鋭の体制のなかで運営業務を習得し、企画業務を積極的に推進していくことが今回のポジションには期待されます。また周囲のメンバーの多くも中途入社者なので、自身の力を発揮して活躍しやすい環境が存在します。

会社概要株式会社日立メディコ

会社名 株式会社日立メディコ
設立 1949年5月9日
代表者 代表取締役 取締役社長 山本 章雄
資本金 138億8400万円
従業員数 5,434名(連結) 2,125名(単体) (2014年3月31日現在)
事業内容 医療機器、医療情報システム、汎用分析装置及び医用分析装置の開発、製造、販売及び据付、保守サービス
事業所 【国 内】
日立アロカメディカル株式会社
日立メディカルコンピュータ株式会社

【海 外】
ヒタチ メディカル システムズ アメリカ インク
ヒタチ メディカル システムズ ヨーロッパ ホールディング アーゲー
ヒタチ メディカル システムズ シンガポール プライベイト リミテッド
ヒタチ メディカル システムズ ミドル イースト エスエーイー
パフォーマンス コントロールズ インク
日立医療系統(蘇州)有限公司
日立医療器械(北京)有限公司
日立医療(広州)有限公司
企業ホームページ http://www.hitachi-medical.co.jp
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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