| 仕事内容 | 『TENGA』『iroha』のデザイナー 「快感」の追求だけじゃなく、「デザイン」にもこだわります。既存商品のバージョン変更に加え、新商品の開発・デザイン・ブランディングを担当。経験・適性に応じて、グラフィックデザイン（パッケージや販促）とWEBデザイン、またはプロダクトデザインのいずれかをお任せします。 【グラフィックデザイン＋WEBデザイン】 商品パッケージやメインビジュアル、販促ツールのグラフィックデザインをご担当いただきます。コピーを考えたり、アートディレクターとやりとりを重ねながら、デザインをつめていきます。またWEBデザイン経験者には、ホームページやECサイトに使うツールのデザイン・作成を専任でご担当いただきます。 【プロダクトデザイン】 日常的に新商品のアイデアを出し合い、企画会議で議論。その中からカタチになりそうなものを設計し、サンプルを試作します。商品化が決まれば、コンセプトやデザインを本決定し、構造検討・機能研究、工場での量産立ち上げまで携わります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
■「グラフィックデザイン」または「プロダクトデザイン」のいずれかの実務経験をお持ちの方。 └上記に加え、WEBデザインの経験をお持ちの方を歓迎しています。もちろん無くてもご応募いただけます。 ※グラフィックについてはIllustratorとPhotoshopの使用経験を、WEBについてはFireworks、Flashの使用経験と、HTML/CSSの知識を求めています。 ※プロダクトについては、CADの基本操作と基本的な平面製図のスキルを求めています。ちなみに当社ではRhinocerosを使用しています。 |
| 募集背景 | 【採用予定2～3名】 商品の需要好調につき、人手が手薄に。 当社の主力商品『TENGA』は、発売から8年で3000万個以上の累計出荷数を記録。2013年3月にリリースした女性用セルフプレジャー・アイテム『iroha』も、一時生産が追いつかなくなるほど。発売したばかりのカップル向けプロダクト『VI-BO』も想像以上の売れ行きです。おかげさまで商品への反響が大きく、開発部門ではさらに人手を増やしていく必要性を感じています。今後、新商品のリリースを加速していくためにも、デザイナーの人員強化を行なうことにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都中野区本町1-23-9 NIDビル3F
※転勤はありません。 交通
東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線「中野坂上駅」より徒歩4分
※山手通りを目黒方面に下ってください。 |
| 勤務時間 | 裁量労働制（みなし労働時間：1日8時間） |
| 給与 |
月給30万円以上 ※経験や能力等を考慮して決定します。 年収例
年収は400万円～650万円程度を想定しています。
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 【年間休日125日】 |
| 福利厚生・待遇 | 給与改定年1回 賞与年2回（6月・12月） 決算賞与（3月 ※業績による） 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（月2万円迄） 昼食代補助 TENGA支給 私服勤務可（内勤時） |
| 成長性・将来性について | ■『TENGA』は景気に左右されません。 07年2月期に3億6200万円だった売上高も、13年2月期には22億1400万円に。リーマンショックもなんのその。創業以来、成長を続け、28名の規模でこれだけの売上をあげています。人間の三大欲求の一つである性欲は、いつの時代も生きていくことと隣り合わせ。それだけにニーズがなくなることはありません。最近では海外展開にも注力しており、すでに世界40ヶ国以上に販売網を拡げています。嗜好品だけに途上国においては手の届かないところにあるのも事実。しかし逆を言えば、当社にとってまだまだ伸びしろがあるということ。将来が楽しみな典雅で、ぜひあなたの経験を活かしませんか？ |
| 配属部署 | 配属先の開発部には10名が在籍（平均年齢30代前半）。部長の遠藤を筆頭に、グラフィック担当とプロダクト担当の計10名で構成されています。業務を厳密に分担しているわけではなく、兼任しているスタッフも。開発畑で経験豊富な社長が打ち合わせに入り、ワイワイガヤガヤやることもよくあります。 ※常時3～4つの商品を並行して進めています。 ※スパンは既存品のバージョン変更ならば半年程度、新商品で2～3年程度を目安としています。 ※今後は“シニア層向け”や“医療向け”の商品をつくっていく構想があります。お楽しみに！ |
| 会社名 | 株式会社TENGA |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 松本 光一 |
| 資本金 | 4300万円 |
| 従業員数 | 187名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 107億1400万円（2023年2月期実績）※連結 100億5900万円（2022年2月期実績）※連結 |
| 事業内容 | ・安全で機能的かつ衛生的な「セクシャルウェルネス商品」の研究開発及びその販売 ・性にまつわる身体的・精神的課題を解消するための商品・サービスの開発及び提供 ・性教育や不妊治療をはじめとする、性に関する正しい知識、情報の普及 ・デリケートゾーンケアを中心とした衛生用品の研究開発及びその販売 ・性に対する認識変容を促すアパレルや雑貨の開発及び販売 ・障がい者向け就労継続支援B型事業所の運営 |
| 事業所 | ＜国内拠点＞ ■本社／東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟11F ■北海道営業所／北海道札幌市中央区南3条東2-1 サンシャインビル312号室 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市千種区仲田2-15-12 ワークビル3F18号室 ■大阪営業所／大阪府大阪市中央区本町4‐4-17 RE-012 302号 ■九州営業所／福岡県福岡市博多区東光寺町2-9-51 オルゴグラート福岡204号室 ＜海外拠点＞ 中国、韓国、台湾、アメリカ（カリフォルニア州）、ドイツ、ブラジル ※今後も海外拠点は拡大をしていきます。 |
| 関連会社 | 株式会社TENGAヘルスケア |
| 企業ホームページ | https://tenga-group.com/ |
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