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株式会社三邦販促ツールの工程管理 ≪P&G、ダイソンなど、大手企業と取引しています≫(500902)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販促ツールの工程管理 ≪P&G、ダイソンなど、大手企業と取引しています≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/11/12 - 2013/12/09)

販促ツールの工程管理 ≪P&G、ダイソンなど、大手企業と取引しています≫
正社員学歴不問転勤なし
印刷の知識がある方を、高待遇でお迎えします。
なぜなら当社では職種で給与額を決めるのではなく、「デキる人に渡す」という考え方をしているから。このことから当社で働く社員の年収は、「29歳/経験4年/450万円」「35歳/経験10年/700万円」と、業界高水準の年収を手にしています。あなたが持つ印刷物の知識に応じて、加給・優遇いたします。

当社が手掛けているのは、「ペットボトルに付いている、おまけグッズ」「化粧品などを並べるディスプレイ」「煙草とライターのセットキット」など、主役である商品を輝かせる販促ツール。取引先には20世紀フォックス、P&G、ダイソンなど大手企業が多く、1日に何万人もの目にふれられているものばかりです。

ちなみに販促ツールの資材は、紙やプラスチック、鉄など、さまざま。あらゆる資材を駆使して、立体の制作物を手掛けられることは、きっと面白いと感じるでしょう。とはいえ、まずあなたには紙の制作物から携わっていただくので、印刷の知識があれば、工程管理の経験は求めません。先輩がサポートするので、安心してご応募ください。

募集要項

仕事内容
販促ツールの工程管理 ≪P&G、ダイソンなど、大手企業と取引しています≫
いつも目にしている販促ツールなどを、ゼロから作ります。

20世紀フォックスやフィリップ・モリス等といった大手企業等の商品販促ツールなどを作ります。あなたの役目は、ツール生産の管理、そして進行すること。ほぼ営業からの依頼ですが『こんなプロモーションをしませんか?』と、こちらから提案することもあります。

【仕事の流れ】
▼営業や製作と連携して仕事を進めます。時には商談時に営業と同行し、取引先の要望に対して最適な資材を提案してください。加えて、見積もり時にも何パターンかサンプルを持参して選んでもらうことがあります。知識を活かした提案は大歓迎です。

▼紙やプラスチックなどの資材を各仕入れ先に発注。およそ500社の中から、コストや納期を考えて、商品のコンセプトに合ったものを組み合わせます(直接仕入先を訪れ、発注伝票の作成などを行なうこともあります)。

▼サンプル品のチェック。色合い・形など、細かく確認していきます。問題なければ、量産化します。

▼いよいよ発送、納品!普段よく目にする販促ツールなだけに、仕事の成果を実感しやすいでしょう。

※1人が月に扱う品目は多いですが、お客様の期待に応えるため、細かい部分までこだわりましょう。
応募資格 ■印刷関連会社での業務経験がある方
⇒生産管理や品質管理の経験者、歓迎します
※要普通自動車免許(AT限定可)
募集背景 業績好調!新しいスタッフをお迎えします。

ジョンソン・エンド・ジョンソンなどをはじめ、大手有名企業との直接取引を長年続けている当社。おかげさまで業績も好調、案件数が増加しております。そこで、これからも寄せられる案件の一つひとつに対して、素早く柔軟に対応していけるように、新たな人材を採用します。印刷の知識があれば、工程管理の経験は求めません。イチから丁寧にサポートしていきます。
雇用形態 正社員
※試用期間が3~6ヶ月あります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
◆東京支店/東京都港区芝大門2-4-8 JDBビル2F
※転勤なし
交通
JR山手線・京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」北口出口より徒歩5分
地下鉄都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」A3出口より徒歩2分
地下鉄都営三田線「芝公園駅」A3出口より徒歩8分
勤務時間 8:45~17:45
給与 固定給制 月給23万~30万円
※上記はあくまで最低給与額。当社では職種で給与額を決めるのではなく、「デキる人に渡す」という考え方をしています。あなたの経験・能力を充分に考慮し、加給・優遇いたします。
年収例
700万円/35歳(経験10年)
450万円/29歳(経験4年)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW(暦通り)、有給休暇、慶弔休暇
【年間休日120日以上】
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月)
◆交通費支給(3万円まで/月)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆家族手当(扶養者1名につき5000円/月)
◆役職手当
◆退職金制度(3年以上の勤続者のみ)
◆財形貯蓄制度
◆社員旅行(以前は上海に行きました!)
社長より ■当社を最後の転職先だと考え、長く働いてほしい。

「設立当初は、資材の工程管理を行なう事業部はありませんでした。しかし、私たちの仕事において、販促ツールなどに用いる資材を見きわめることは非常に重要です。そこで、もとは営業が兼務していたこの業務を専門で行なう事業部を設けたのが15年前のこと。今では、この事業部がなければ仕事にならないと言えるほどに欠かせない部署です。今回ご入社いただく方にも、会社の中核として働いてほしいと思っています」
配属部署・教育制度 ■営業部 業務課への配属となります。
この度、営業部の中に業務課を新設することが決まりました。主に生産管理として協力会社への手配・進行管理、品質管理全般を行なう部署です。営業のサポート並びに事務方と協力してチームワークで仕事を進めます。

入社後、数日間をかけて当社製品や取り組む仕事についてご説明します。座学となりますので、落ち着いて学んでいただけるでしょう。同時に当社の理念などにも理解を深めていただく予定です。

その後は現場に配属。先輩の1人があなたの教育担当となってお教えしていきます。1人に付いて学ぶことで工程管理が行なう一連の業務を把握できるでしょう。1対1でお教えしますので、疑問などがあればすぐに質問できる状況です。先輩も未経験からスタートした人が多いので、あなたの気持ちに寄り添いながら説明していきます。業務を1人で任されるようになるまでは大体1年ほど。長い目で見てじっくりお教えしていくので、焦らず成長していきましょう。

会社概要株式会社三邦

会社名 株式会社三邦
設立 1973年4月
代表者 代表取締役社長 山本 雅之
資本金 1000万円
従業員数 47名
売上高 44億4000万円(2016年2月期実績)
38億5000万円(2015年2月期実績)
34億9000万円(2014年2月期実績)
事業内容 ◆印刷関連全般、販促物、ディスプレイ・什器(金属、アルミ、プラスチック)・電飾サイン・テント等
 広告物の企画・制作
事業所 ◆本社/大阪市中央区淡路町1-6-7
◆東京支店/東京都港区芝大門2-4-8 JDBビル2F
関連会社 有限会社三邦ホールディングス
株式会社三邦プロダクツ
株式会社コムプライム
上海康慕商貿有限公司
主要取引先 フィリップモリスジャパン合同会社、ボシュロム・ジャパン株式会社、20世紀フォックスホームエンターテイメントジャパン株式会社、LVMHウォッチ・ジュエリージャパン株式会社、株式会社シービック、ダイソン株式会社、バカルディジャパン株式会社、ロイヤルカナンジャポン合同会社、ジョンソン株式会社、株式会社ファーストリテイリング 他多数
多くの外資系企業とお取引ができている理由 従業員数47名と決して規模が大きいとは言えない当社ですが、ロレアルやダイソンなどの大手企業と直接取引をさせていただいています。その理由は、ある有名外資系企業との永年にわたるお取り引きによるもの。そこでの仕事ぶりを評価いただき、他社への紹介につながり、さまざまな外資系企業との取引へとつながっていきました。外資系企業の中で「三邦ならSP関連で対応できないことはない」というブランドを築けたことで、今も紹介や反響によって新しい顧客が増え続けています。
企業ホームページ http://www.sunpoh.co.jp/
個人名の表記について
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