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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア・プログラマ【前給保証】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/11/15 - 2013/12/19)

システムエンジニア・プログラマ【前給保証】
契約社員学歴不問
エンジニア歴26年の私が、あなたの面談相手です。
スキルに合った仕事を任せてもらえない。上司との馬が合わず、給与を上げてもらえない。そんな厳しい時代だからこそ、私は技術者たちを何とかしたい――。

申し遅れました。コーディネーターの桑井と言います。私も26年間、技術者として仕事をしてきました。時代は変わっても、技術者の考えや想いは、そう変わるものではありません。だから、その人に合う案件で、適正な給与で、技術者に働いてほしいと思うのです。

手前味噌で恐縮ですが、最近面談した技術者はみなさん、私が評価した給与額に納得されています。PG経験3年の技術者は、前給25万円でしたが、私の目から見れば30万円もらう価値のある技術者でした。経験4年で月給32万円のSEを、40万円もらってもいいと評価したこともあります。

なぜ、技術者の評価にこだわるか。技術者は評価されてこそ、育つと考えているからです。将来はどこの会社でも通用する存在になってほしい。そうなったら、わが子のようにうれしいですよ。若いみなさんには、年寄りくさいと思われるかもしれませんが・・・(笑)

募集要項

仕事内容
システムエンジニア・プログラマ【前給保証】
元エンジニアである桑井が、しっかり相談に乗ります!

三菱・東芝・NECグループといった大手メーカーなどと直接取引を行なっている当社には、寄せられるプロジェクトが豊富。また、Java、C#.NET、VB.NETなどを用いたオープン系と、Cを用いた制御系の案件が、特に増加しています。関東地区では、金融系開発(銀行・生保・証券)やAndroid(TM)のアプリ開発などを中心とした案件が豊富にあります。

業務分析から概要設計、詳細設計、プログラミングまで業務内容も多岐にわたるので、自分のレベルに合わせたプロジェクトを手掛けられます。

その他、大手企業のネットワーク・サーバ設計・構築プロジェクトもありますので、ご相談ください。

◎「VBの経験しかなかったが、C言語の知識を身につけられた」というメンバーや、「評価からプログラミングにステップアップした」というメンバーもいます。

【使用言語】
Java、PL/SQL、C#.NET、VB.NET、ASP.NET、PHP、VB、C、C++、VC++、COBOL、PL/I、SAPなど

※AndroidはGoogle Inc. の商標、または登録商標です。
応募資格 学歴不問 
■何らかの開発経験をお持ちの方(年数・言語は問いません)
※フリーの方、スキルに不安のある方もぜひご応募ください。

~~こんな方の想いに応えられます~~
◎早く仕事を見つけたい。
◎最新技術を習得したい。
◎とにかくお金を稼ぎたい。
◎PGからSEに早くステップアップしたい。
◎ずっとPGとしてやっていきたい。
◎将来の独立のために人脈を作りたい。
◎大手メーカーの開発工程に携わりたい。
◎業務知識(銀行、生命保険、生産管理業務など)を身につけたい。
◎大規模なネットワーク・サーバ関連のプロジェクトを手掛けたい。
募集背景 将来のIT業界を担うエンジニアを、ひとりでも多く育てたい!

設立から17年目を迎える当社は、長年にわたり取引先との信頼関係を築いてきました。大手メーカーなどを中心に数多くの取引があり、年々新たな取引先も増え、様々な案件が揃っています。今回は、寄せられる依頼に応えるための増員。正当な評価を行なうことで、意欲の高いエンジニアを増やしたいと考えています。
雇用形態 契約社員 ※正社員への登用もあり。ぜひ希望を教えてください。
勤務地・交通
関西エリア(大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山)、関東エリア(東京、埼玉、神奈川、千葉)の各プロジェクト先
※勤務地はあなたの希望を最大限考慮します。U・Iターン歓迎!
交通
プロジェクト先により異なります。

【本社への交通】
地下鉄堺筋線、京阪本線「北浜駅」5番出口より徒歩3分
地下鉄堺筋線・中央線「堺筋本町駅」17番出口より徒歩8分
※関東在住の方は、私桑井が出張面談に伺います。ご希望をお伝えください。
勤務時間 9:00~17:45
※プロジェクトにより多少時間が異なります。
給与 ★前職の月給を保障します!★ほとんどの技術者が、評価された給与額に納得しています!
固定給制 月給22~45万円
※あなたの経験・能力を考慮しますので、上記提示額以上の給与をご用意できる場合もあります。
※これまでの経験をしっかり評価します。去年入社したSEは1社のブランクがありましたが、月給40万円で採用しました。
年収例
500万円(契約社員)/顧客折衝やメンバー管理ができる中級SE
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季・年末年始・GW・有給・慶弔休暇
≪年間休日120日以上≫
福利厚生・待遇 昇給あり、各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、交通費全額支給、残業代支給
コーディネート実績例 【正社員の場合】
◆30歳男性・SEのケース/開発経験8年(COBOL、Java)
≪入社前≫月給28万円⇒⇒⇒≪入社後≫月給32万円

【契約社員の場合】
◆25歳女性・PGのケース/Javaの開発経験3年
≪入社前≫月給25万円⇒⇒⇒≪入社後≫月給30万円

◆28歳男性・PGのケース/Javaの開発経験6年
≪入社前≫月給32万円⇒⇒⇒≪入社後≫月給37万円
※既にSEの実力があると判断しました。

◆30歳男性・PGのケース/UNIX-Cで7年、Javaで2年半の開発経験
≪入社前≫月給30万円⇒⇒⇒≪入社後≫月給35万円
※上級のPGとして再評価しました。
配属部署・教育制度 【転職者の声をご紹介】

■32歳・男性・入社6年
『桑井さんのアドバイスによって業務知識を得ました。おかげで、PGからSEに成長することができました!』

■30歳・男性・入社2年3ヶ月
『以前は主に評価業務に携わっていました。VBとCの知識は少しあったものの、もっとプログラミングのスキルを身につけたいと思っていたんです。ここへの入社理由は、文章や動画から桑井さんの気持ちや雰囲気が伝わってきたから。今はCの知識を活かして、楽しみながらプログラミングをしています。早くスキルを磨いて、システムの全体を知れるようになりたいですね。自分の力を仕事に影響させたいし、誰かを育てられるようになりたいとも思っています』

コーディネーターの桑井は、もともと大手電機メーカーに勤務。そこで電算機ハードウェアやソフトウェアの開発、営業、営業サポートおよび技術教育等さまざまな部署を経験してきました。その後、当社に転職。長年培ってきたコネクションを活かし、これまで数多くのエンジニアに対し最適な仕事をコーディネートしています。

今持っているスキルをベースとして、さらにスキルアップを目指している方には、希望に合わせてより高いレベルのプロジェクトをお任せしていきます。仕事を通じて技術を身につけていけるでしょう。また、スキルチェンジをすることも可能です。実際、VB⇒Cへのスキルチェンジを実現したエンジニアもいます。

会社概要株式会社エービーシステム

会社名 株式会社エービーシステム
設立 1997年10月
代表者 代表取締役社長 谷口 尚良
資本金 2000万円
従業員数 34名(2015年6月現在)
売上高 2.1億円(2015年6月期実績)
1.6億円(2014年6月期実績)
事業内容 ■各種ソフトウェアの受託開発(オープン系・汎用系・制御系・Web系)
■システムコンサルティング
■情報処理教育
■特定労働者派遣 (特)27-010451
事業所 ■本社 大阪府大阪市中央区瓦町1丁目6番10号JPビル8階
主要取引先 NECシステムテクノロジー(株)、三菱電機情報ネットワーク(株)、東芝情報機器(株)、村田機械(株)、(株)システナ、TIS(株)、(株)CSK、(株)アグレックス、(株)インテック、(株)リンクレア、(株)NSD、日本システム技術(株)、(株)コア、(株)クレオ、(株)シー・エス・イー 順不同
企業ホームページ http://www.absys.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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