- 【事業内容】
- ■コンビニエンスストア「FamilyMart」の経営(札幌市内に5店舗、東京に2店舗) ■ガソリンスタンドの経営・灯油配送 ■米・酒類販売
勤務地
業種
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | FamilyMartの店舗スタッフ(店長候補) ◆店舗は東京ミッドタウンの高層階◆ ランチタイムは混雑のピーク。絶妙な連携プレーで乗り切ります。<東京ミッドタウン内のファミリーマートにて、店舗での接客やレジ打ち、品出しや発注などからお任せ。> ◎接客だけでなく、将来的にはマネジメントなど店舗運営全般を手がけられるように育てます。 ◎まずは10:00~19:00の勤務から。ゆっくりじっくりと仕事を覚えていきましょう。 【具体的には】 ■接客・レジ打ち └ランチタイム(12:00~13:00頃)が一番混雑し、1時間で600人が来店されます。(21Fと33F、2フロア合計の数字) 接客時間は1人あたり1分以内ですが、飲み物のみのお客様や電子マネー払いの方も多く、数十秒で終わることも。 レジ打ちとレンジ担当に分かれ、連携して仕事を進めます。 ■品出し・発注 └当店では8時・10時・13時・17時・0時頃に商品を補充しています。発注は適宜対応します。 【ゆくゆくは】 レジ締めやフライヤーの洗浄、店舗内のレイアウトなどの販売促進企画、シフト調整や教育・採用、売上管理など、幅広い業務をお任せします。研修はその都度ありますので、確実に力をつけられます。 ※他の店舗とも情報を共有しながら、連携して進めます。 |
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応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験者・第二新卒、歓迎!>★元フリーターがマネージャーとして活躍中。 ★意欲重視の採用。正社員として働き始めたい、身体を動かす仕事をしたいなど、志望理由は不問。 ★元ガソリンスタンド店員や元ドライバーなど異業種出身者が活躍中! ★イチから仕事が学べる環境です。アルバイトから始め、責任者として活躍している社員もいます。 【スマホからの応募を歓迎!志望動機や自己PRは簡易でOK!】 ※新しい職種にチャレンジしたいという方からの応募も歓迎しています。 |
募集背景 | 新店のオープンを視野に入れた、増員募集です。 北海道で米・酒店、ガソリンスタンドの運営などを手がける当社が、コンビニの運営を始めたのは2007年のこと。業績は好調で、北海道では9店舗を運営するまでに成長しました。ファミリーマート本部からの評価も高く、東京への進出も遂げ、現在は都内に2店舗(青葉台店・東京ミッドタウン店)を運営しています。新規出店も視野に入れており、スタッフの強化を行なうことになりました。今回採用する方は、仕事の覚えやすい東京ミッドタウン店で経験を積んでいただきます。将来的には新店の店長になっていただくことを期待しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変わりはありません。 給与については【年収・給与】欄をご覧ください。 |
勤務地・交通 |
東京ミッドタウン店(33F)/東京都港区赤坂9-7-1
★店舗の営業時間は6:30~20:00です。 ※当社運営のファミリーマートは33Fと21Fがありますが、まずは33Fへの配属です。 納品された商品は33Fに全て運ばれますので、21Fのスタッフとも連携して仕事を進めます。 ※年末年始期間など、企業が長期休みを取る期間は、上記店舗は営業しません。 その際は他店との休日日数調整のため、当社運営の「目黒青葉台四丁目店」の ヘルプに入っていただく可能性があります。 ※経験を積んだ後は「目黒青葉台四丁目店」や新店舗への異動も視野に入れています。 その際は店長としての異動を予定しています。 交通
都営大江戸線「六本木駅」8番出口直結
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分 |
勤務時間 | 1ヶ月変形労働時間制 週平均40時間/0:00~24:00の間でシフト制 ★まずは10:00~19:00(実動8時間)から始めましょう。 ※教育係のマネージャーと勤務時間を合わせています。 ※入社後3日間は17:00~21:00のお客様が少ない時間帯での出勤。 レジ業務やレジ締め、品出しの練習をします。 |
給与 |
月給21万円以上 【店長昇格時の月収例/36万円(入社5年目)】 ※ファミリーマートが実施する試験に合格すると、毎月3000円~3万円の手当が別途支給されます。 ※月給額には一律支給の手当を含みます。 ※最初の1ヶ月間は給与支払日の関係上、時給制(時給1000円)となります。 2ヶ月目からは上記金額を支給します。 |
休日休暇 | ■シフト制・月8日以上(オフィスビルに入居しているため、基本的に土曜・日曜・祝日が休みです) └当社運営の青葉台店との休日休暇日数の兼ね合いで、 年末年始など企業が長期休みを取る期間は同店にヘルプに行くことがあります。 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■職務手当(新初級…3000円、新中級…5000円、新上級…30000円など) └各種研修への参加や試験に合格すると、上記金額が毎月支給されるようになります。 まずは入社1年以内の新初級取得を目指しましょう。 ■制服貸与 |
マネージャーにインタビュー | 「アルバイト時代に正社員になれる会社を探していて出会ったのが当社。入社後はアルバイト時代の接客経験を活かしながら働きました。後輩指導や商品ディスプレイを通して仕事の楽しさを感じました。東京進出に合わせて異動。北海道とはマーケットもお客様層も違う地で自分の力を試す――。期待とやる気で一杯で、新上級の資格も取得。仕事でやりがいを感じるのは、商品の販売戦略が当たった時。お客様の動きを読んだ戦略を立てて、フライヤー部門の売り上げが前年比150%アップした際には、自分の戦略が当たっていたと嬉しくなりましたね。これからも売上がたつ店舗作りをしたいです。」東京ミッドタウン店マネージャー(副店長)/本間 |
配属部署・教育制度 | ■ファミリーマート東京ミッドタウン店(33F)への配属となります。 マネージャーである副店長(30代)をはじめ、アルバイトスタッフ20~30人が在籍しています。夜勤を専門で担当している社員がいるため、あなたにはまずは日勤からお願いします。毎日、5~6名で店舗の運営を行なっています。忙しい時間帯は連携して仕事を進めることが多いため、スタッフ同士は自然と仲良くなっていきます。店舗作りにはスタッフの意見も反映していますので、あなたもアイデアがあれば積極的に出してくださいね。 ■入社後1ヶ月の研修で、商品知識や店舗での仕事を学びます。 入社3日間はお客様の少ない時間帯を使って、レジの基本的な操作や仕事の進め方をお教えします。4日目からは実際の現場に出て仕事デビュー。マネージャーから実際の業務を学びましょう。先輩スタッフもあなたが仕事に慣れるようにサポートしますので、分からないことがあれば相談してください。 ■研修制度も充実! 店舗での指導だけでなく本部研修にも参加。レジ打ちなど初歩的な業務から全て学んでいきます。店長チェックと研修参加で「新初級」を取得できます。その後も段階別研修があり、常に新しい知識を得られる環境です。店長補佐を経て、入社から平均1年で店長に昇格します。 |
会社名 | 株式会社米の有田章弘商店 |
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設立 | 1979年4月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 有田 大翔 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 35名 |
売上高 | 48億8500万円(2013年12月期実績) |
事業内容 | ■コンビニエンスストア「FamilyMart」の経営(札幌市内に5店舗、東京に2店舗) ■ガソリンスタンドの経営・灯油配送 ■米・酒類販売 |
事業所 | ■本社/北海道札幌市豊平区月寒中央通8丁目4-1 ■店舗 【北海道】 東札幌6条店/北海道札幌市白石区東札幌6条 3丁目1-33 月寒中央店/北海道札幌市豊平区月寒中央通 8丁目4-1 月寒東5条店/北海道札幌市豊平区月寒東5条 7丁目4-13 平岸南店/北海道札幌市豊平区平岸1条 17丁目8-33 札幌南5条東店/北海道札幌市中央区南5条東 2丁目1 【東京都】 東京ミッドタウン店(21F・33F)/東京都港区赤坂9-7-1 目黒青葉台四丁目店/東京都目黒区青葉台4-7-1 |
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