仕事内容 |
ストアマネジャー候補
未経験の方でもご安心を!一つずつ丁寧に教えていきます。1年8ヶ月先のストアマネジャー昇格を目指し、一緒に頑張っていきましょう。
【STEP.1】入社後はまず、基礎的な店舗オペレーションを習得していただきます。 ◇接客…オーダーを受けてからお客様に提供するまでをマスターします。 ◇調理…牛めし以外のメニューも多く揃える『松屋』。“煮込み”から“焼き”まで手際よくこなしていただきます。
【STEP.2】ストアマネジャー昇格後は、マネジメント業務をお任せします。 ◆スタッフの育成…1店舗で働くスタッフはアルバイトが20名位。自分がいなくてもお店を運営できるよう、教育し、戦力化することが求められます。 ◆管理業務…店舗の売上管理や利益管理、売れ筋商品の確認などの市場調査、スタッフのシフト作成などをお任せします。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 20歳~30歳位まで 【未経験・第2新卒者歓迎】 ■店舗運営に興味のある方。
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募集背景 |
2005年3月末現在、全国各地に665店舗。昨年は87店舗を出店し、そして11月には中国進出も果たしました。今後も積極的に出店を行ない、早期に1000店舗展開を目指します。そこでこのたび、ストアマネジャーを増員採用いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
以下の各地に展開する『松屋』での勤務になります。 【首都圏】東京、神奈川、千葉、埼玉 【関西】滋賀、京都、奈良、和歌山、大阪、兵庫 【中京】愛知、岐阜、三重 【その他】北海道、岩手、宮城、福島、山形、茨城、栃木、群馬、長野、山梨、新潟、富山、石川、静岡、福井、岡山、広島、山口、福岡、熊本
★「勤務地域限定制度」もあります…首都圏・関西・中京エリアを希望される方は、勤務地を選択していただけます。
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勤務時間 |
実働8時間(シフト制) |
給与 |
固定給制 月給20万円以上 ※年齢に応じて決定します。
年収例
◇330万円/ストアスタッフ(入社8ヶ月目) ◇360万円/アシスタントストアマネジャー(入社2年目) ◇460万円/ストアマネジャー(入社3年目)
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休日休暇 |
◇月9~10日(シフト制) ◇夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ※年間休日116日 |
福利厚生・待遇 |
◇昇給(評価に応じて) ◇賞与年2回(6月・12月※2004年実績/5.1ヶ月) ◇交通費支給(月5万円まで) ◇各種社会保険完備 ◇住宅手当 ◇社員持株制度、ストックオプション制度 ◇カフェテリアプランあり ◇食事補助あり |
牛めし・定食店から、総合食品企業へ |
「松屋って、牛めしや定食などのメニューが豊富だよね」と思ったことありませんか?私たちは「食」を通じて、いろんなサービスが提供できる会社を目指しているからです。
例えば、お弁当販売や冷凍個食パックの販売、また中華や和食、鶏肉をメインとした新業態の開発など、次々と新しいことに取り組んでいるんです。その他にも新しい店舗のオペレーションシステムを考案したり、富士山麓に新工場を立ち上げたりと、設備面の改善や工夫も怠らない。常に変わり続けていくことで、総合食品企業への最短ルートを歩みたいと思っています。新しく入社される方にも、同じ気持ちで働いてほしいです。 |
教育制度 |
まずは2日間の入社時研修を受け、会社についての理解を深めます。その後店舗への配属となり、ストアスタッフとして基本的な業務を習得。8ヶ月後、認定試験(筆記)をパスしたらアシスタントマネジャーへ。約1~2年間かけて、計数管理や人材育成など店舗運営の実務を身につけていただきます。そして再び認定試験(筆記・実技)。合格すれば、晴れてストアマネジャーへ。昇格後は店舗運営研修や、当社研修施設にて定期的に行なわれるセミナーに自主参加することも可能です。
入社後ストアマネジャーになるまでの期間は通常3年程度ですが、実力次第ではもっと早期での昇格も可能です。 |
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