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株式会社モビテック自動車部品の開発設計(497770)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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自動車部品の開発設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/10/29 - 2013/11/25)

自動車部品の開発設計
正社員職種未経験OK
なぜ、モビテックなら安心して働いていける、と言えるのか。
"モノづくり"がある限り、なくならない"開発"という仕事。各メーカーは、常によりよい製品を開発し続けなければなりません。しかし、昨今の急速なグローバル化に伴い、世界的メーカーでさえ開発を全て自社で行なうことは難しく、パートナーの存在が不可欠となっています。

とはいえ、全ての企業が信頼されるパートナーという訳ではありません。特に、極めて高度な技術を求められる製品を開発するとなると、確かな技術力・ノウハウを有し、強固な関係性が築かれた企業のみ。

その点、当社は日本を代表する自動車部品メーカー2社と長く取引し、開発に携わる中で技術・ノウハウを共有してきました。今では、顧客の開発において不可欠な存在。そんな当社だからこそ、配属後一貫して一つの製品を突き詰めていけるのです。

不況時にも将来を見据えて採用し続け、創業以来27年間従業員数は伸び続けています。その結果、直近では3期連続で過去最高の売上高を更新しています。未経験から"安心"して技術を高めていける当社で、この先のキャリアを築いていきませんか?

募集要項

仕事内容
自動車部品の開発設計
◆自動車部品におけるコア部分の設計に携わっていただきます。

お任せするのは自動車部品の設計業務。製図や設計計算だけではなく、材質や形状、強度、コスト、生産性等、あらゆる角度から検討する仕事です。様々な関係部署や企業と議論を重ね、製品の理想形を追求していきます。入社後の流れについては【教育制度欄】をご覧ください。

■電装部品の設計
クルマに搭載されているエレクトロニクス機器とバッテリーを結ぶための電気配線網(ワイヤーハーネス)は、高級車では2000本、総重量40キロを超える非常に重要な部品です。
車全体の知識を習得し、耐水性、耐油性、耐熱性等を考慮して、開発していきます。

■パワートレインの設計
主にオートマチックトランスミッション、CVT、HVの設計です。クルマの運動性能や燃費性能に直接関わるトランスミッション。機構、構造、強度、油圧制御等を考慮して、開発していきます。
応募資格 ★実務未経験者、第二新卒者、職種転換希望者を歓迎しています!
★学校で理系を専攻していた方、文系出身だが理系技術職に就いていた方、歓迎です!
※高卒以上が対象です。

~以下のような職種からの転換を希望する方、歓迎です~
◎生産技術・製造技術・品質保証
◎建築・土木業界での施工管理
◎カーディーラーの自動車整備士 など
募集背景 ≪栃木県にて新規プロジェクト立ち上げメンバーを募集≫

当社は、ワイヤーハーネスのトップシェアメーカーより、絶大な信頼を受け開発の支援を行なって参りました。その実績が評価され、この度栃木県での新規開発を当社に指名で依頼が参りました。今後、当社の発展を担う、栃木県プロジェクトの立ち上げメンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。原則として、栃木県内勤務を続けていただきますので、腰を据えて働くことができる環境です。尚、静岡県、愛知県、福井県での業務依頼も増加しておりますので、そちらでの勤務をご希望される方も募集しております。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
【急募】≪栃木県にて新プロジェクト立ち上げメンバー≫
栃木県、静岡県、愛知県、福井県の拠点または各プロジェクト先
(栃木県宇都宮市、静岡県牧之原市、愛知県安城市、豊田市、刈谷市、福井県越前市)

※U・Iターン歓迎!配属先は希望を考慮の上、決定します。
※マイカー通勤可。

◆テクノセンター/愛知県安城市桜井町北阿原下48-8

★入社時に転居が必要な場合、引越し費用や入居費用(敷金・礼金など)を当社で負担しています。
  入社後も、月々の家賃の一部を補助しています!(単身者1万5000円/月、既婚者2万5000円/月)
交通
◆テクノセンター/名鉄西尾線「堀内公園駅」より徒歩6分

※その他、プロジェクト先により異なります。
勤務時間 9:00~18:00
※配属先により多少異なります。
給与 固定給制 月給20万円以上
※上記はあくまで “新卒初任給額” です。
経験・能力・年齢を考慮の上、採用試験当日の面接終了後に具体的な月給・年収を提示します。
年収例
560万円/35歳(係長級):月給31万9000円+時間外20h/月+賞与
470万円/30歳(主任級):月給26万5000円+時間外20h/月+賞与
休日休暇 ◆完全週休2日制(土日)
◆長期連休(GW、夏季、年末年始)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
※年間休日121日
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月、12月)※2012年度実績 5.0ヶ月
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給(サービス残業はありません)
◆役職手当、家族手当
◆財形貯蓄、退職金
◆転居補助制度(引越代、契約マンション敷金・礼金会社負担)
◆住宅補助制度(単身者:1万5000円/月、既婚者:2万5000円/月支給)
◆リゾートホテル、フィットネスクラブなど一万件以上の福利厚生サービスに加入
◆資格取得補助
人事担当者より 上記項目のように、当社では教育制度を充実させてきました。しかし、スキルは知識を得るだけで高まるわけではありません。業務を経験するからこそ得られるもの。成長するためには、常により高いステージ、コア開発業務に携わる必要があります。レベルに合わせた業務環境と教育制度で技術者の成長を図っています。

また、当社には自分の目指すべき姿に向かって、着実にキャリアを積んでいける環境があります。技術者として永続的に活躍する専門職、組織力を最大限活かすための管理職、プロジェクト運営をするプロジェクトマネージャー。上記、3つのキャリアパスをご用意しています。面接ではキャリアビジョンについてもしっかりお話ししましょう。
配属部署・教育制度 平均年齢は34歳、中途入社率は約70%です。腰を落ち着けて家庭を持ったり、マイホームを建てたりする人も増えています。

また、若い社員が多いだけに、社内はとても活気のある雰囲気。近くに住む仲間が多いためか、休日は一緒にイベントを楽しむなど、仲の良さは抜群です!


▼入社後まずは、製図や3D-CAD、力学、自動車工学、ビジネスマナーなど基礎を学びます。

▼OJT研修。先輩の補助を行ない、開発の流れやルールなどを覚えていきます。

▼各開発部署へ配属。能力や適性を考慮し、できる業務からお任せしていきます。

また、常に最先端の技術を身に付けていくのが、当社の技術者に求められること。そのため、以下のような講座を実施しています。

■フォローアップ講座(社内塾)
週1回ペースで、ベテラン社員が講師を務める講座に参加できます。技術分野はもちろん、英会話やプレゼン講座など、カリキュラム制で興味のある分野を学ぶことが可能です。

■専門教育/階層別教育
社内外で階層別に応じた研修を実施。

会社概要株式会社モビテック

会社名 株式会社モビテック
設立 1985年10月
代表者 代表取締役社長 長尾 佳吾
資本金 1500万円
従業員数 414名(2013年4月現在)
※平均年齢34歳
売上高 29億1400万円(2013年3月期実績)
26億9500万円(2012年3月期実績)
24億4100万円(2011年3月期実績)
事業内容 開発分野における技術支援事業
 ・開発設計
 ・試験評価
 ・3Dモデリング
 ・CAE解析
事業所 ■本社
 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-17 名古屋ビルデイング6階
 Tel 052-564-8600 Fax 052-564-8601
■テクノセンター
 〒444-1154 愛知県安城市桜井町北阿原下48-8
 Tel 0566-73-3281 Fax 0566-73-3282
■豊田営業所
 〒470-1202 愛知県豊田市渡刈町寄田17-7
 Tel 0565-21-2556 Fax 0565-21-3157
■福岡オフィス
 〒812-0026 福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル8階
 Tel 092-273-8300 Fax 092-273-8301
主要取引先 アイシン・エィ・ダブリュ(株)、アイシン・エィ・ダブリュ工業(株)、アイシン精機(株)、トヨタ自動車(株)、(株)豊田自動織機、矢崎部品(株)
企業ホームページ http://www.mobitec.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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