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株式会社ワイズクラックプログラマ・システムエンジニア(496409)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

プログラマ・システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/10/29 - 2013/11/25)

プログラマ・システムエンジニア
正社員学歴不問転勤なし
不明瞭な経営・給与制度、
希望にそぐわない仕事…。そんな不満と、サヨナラしませんか。
◆◇ “クリアな経営”を、心掛けています。
経営陣との距離の近さは、当社の特徴の一つ。毎月、損益計算書まで社員に開示していることもあり、経営体制に不満を感じることはありません。また、黒字分はしっかり還元。特に賞与は、満額以上に支給されることもあります。「ワイズクラックに来て、年収が上がった」 「貯金が増えた」という声も聞こえるほどです。

◆◇ “育てるための配属”を、心掛けています。
経験の浅いメンバーは、必ず自社の先輩がいるチームへ配属。スキルを伸ばせる現場で経験を積んでもらいます。会社の都合ではなく、一人ひとりのレベルと希望を重視して担当案件を決定。エンジニアが自分の意見を言いやすく、「会社が自分の意見を大切にしてくれている」という実感を得られる環境です。

どこのお客様先にいても「ワイズクラックの一員だ」という思いを持っていて欲しい。そんな願いから当社では、月1回のミーティングや飲み会など、交流の場も大切にしています。次回は、あなたも一緒に飲みに行きませんか?もちろん、社長の奢りで!

募集要項

仕事内容
プログラマ・システムエンジニア
社員の希望を考慮し、働きやすい環境を目指しています。

オープンな社風と経営、誠実なメンバー、雰囲気の良さが最大の魅力である当社にて、オープン系・Web系を中心としたシステム開発をお任せします。要件定義・基本設計などの上流工程からプログラミング、テスト、運用まで。あなたのスキルに応じたフェーズをご担当ください。

案件は希望を考慮し、話し合って決定します。あなたの描くキャリアプランに合った案件をご用意。スキルを磨き、技術者としての道を究めてください。できるだけあなたのスキルアップにつながるよう力になりますので、まずは面接で、あなたの興味や目指す方向を聞かせてください。

<開発案件実例>
■営業支援システム
┗営業社員向けの行動予定・納入実績等を管理するシステム
■ワークフローシステムの開発
┗業務手続きを自動化するシステムの機能向上、効率化のための開発

★上記のほか、社内で手掛けている受託開発案件もあります。豊富な依頼にお応えするため、あなたの力を貸してください。開発実績の詳細は、会社概要内の【事業内容】欄をご覧ください。

※開発は主に、Javaや.NET系(VB、C#、ASP)の言語で行ないます。
応募資格 ■1年以上の開発経験をお持ちの方(言語・分野不問)
※第二新卒、「プログラミング経験のみ」の方、いずれも歓迎。熱意と向上心を重視します。
※学歴は不問です。

◎ Java、.NET(VB、C#、ASP)などの開発経験をお持ちの方は、特に経験を活かせます!
  (必須ではありません。)
募集背景 大手・優良企業から数多くの依頼をいただいています。

情報系・業務系のシステムコンサルティングからソフトウェア開発・導入までのサービスを提供している当社。品質へのこだわりが評価され、大手・優良企業様からの依頼が増加中です。今後もお客様のご要望に着実に応え、より信頼関係を深めていきたいと考えています。そこで、新たなエンジニアをお迎えして、組織強化を図ることになりました。
雇用形態 正社員
※入社後、最長3ヶ月間の試用期間があります。なお、その間の給与・待遇等に変更はありません。
勤務地・交通
本社/愛知県名古屋市中区丸の内3-6-27
もしくは名古屋市、その他愛知県内の各プロジェクト先
★ほとんどが【名古屋市内】でのプロジェクトです。
  配属先のご希望は、できる限り考慮します。話し合いの上で決めましょう。
交通
本社/地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」2番出口より徒歩3分
※その他、プロジェクト先に準じます。
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間 12:00~13:00)
※プロジェクトにより多少異なる場合があります。残業は、月平均20~30時間ほどです。
給与 固定給制 月給 21万円~35万円+各種手当(残業代全額支給、家族手当など)
※経験や能力を考慮し、決定します。
【月給例】 ◎月給22万円/25歳(経験2年) ◎月給27万円/30歳(経験7年)・グループリーダー職
年収例
◎モデル年収(諸手当込み)
・24歳(経験2年)/403万円
・27歳(経験5年)/446万円
・30歳(経験8年・グループリーダー職)/533万円
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆年末年始、GW、夏季
◆有給、慶弔、特別休暇、育児休暇

※年間休日120日以上。年末年始は【9連休】も整備しています。
福利厚生・待遇 ■人事評価 [給与改定] 年2回(1月・7月)
■賞与年2回(7・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当 ※100%支給!
■家族手当 ※配偶者:8000円/月、子:1人につき3000円/月(人数制限なし)
■資格手当 ※各種ベンダー・国家資格を取得したら、受験料を返還&一時金(1万円~12万5000円)を支給。
  また、入社前に該当する資格をお持ちの方は、入社時にお支払いします。
■退職金制度
■その他スキルアップ補助制度あり

★当社では給与改訂が年2回あり、頑張りが即反映されます。

★評価について
公正かつ公平な評価を実現するための人事制度を運用しています。成果も大事ですが、それ以上にご自身の頑張りや仕事に取り組む姿勢、結果に向けてのプロセスを評価しています。この制度は経営陣と社員で結成された委員会により策定されました。
社長と取締役より ■社長の丸山より
「当社では、何よりも一生懸命な人を応援していきます。現在、どれだけの技術力を持っているかということよりも、真摯にスキルアップに励む姿勢を評価したいですね」。

■取締役の安藤より
「当社が大手企業様から信頼をいただけている理由。それは、いかなる事態でも常に迅速かつ誠実な対応を行なってきたからに他なりません。何か起こりそうなときは、前持ってリスクを読んだり誠実な対応をし続ける。この点に関して自信があります。同様に、技術力だけでなく、誠実な人柄を重視した採用を行なってきたことも不況下でも生き残れる企業へと成長できた最大の要因ですね。おかげで、当社は優秀なエンジニアに恵まれています」。
配属部署 従業員24名中、20名が中途入社で21歳~40歳の社員が活躍中。ちなみに、女性社員は約1/3強の7名です。月1回は社に集まって会議。会社の業績や活動状況の報告などをオープンに話し合います。その後は、気の合う仲間と飲みに行ったり。また休日に集まって、会社主催のBBQやボウリング、野球やテニスを行なうことも。普段から社員同士の交流が盛んです。

社員と社長や経営陣との距離も近く、社員用SNSで情報を共有し合うなど誰でも自由に言いたいことを言える環境。会社をより良いものにするため、エンジニアが成長するためのアイデアはいつでも大歓迎。「こうしたい」「こんな制度が欲しい」という意見をぜひ発信してください!

会社概要株式会社ワイズクラック

会社名 株式会社ワイズクラック
設立 2000年2月3日
代表者 代表取締役社長 丸山 善巳
資本金 1000万円
従業員数 24名
売上高 2億2500万円(2013年7月期実績)
1億8500万円(2012年7月期実績)
1億6400万円(2011年7月期実績)
1億4500万円(2010年7月期実績)
1億3400万円(2009年7月期実績)
1億3300万円(2008年7月期実績)
1億2900万円(2007年7月期実績)
事業内容 ■システム開発および開発支援
■システム導入前調査、分析、コンサルティング

≪開発実績≫
銀行/イメージ管理システム(VB.NET、Oracle)
ファイナンス会社/集金代行データ依頼システム(ASP.NET、SQL Server)
小売店/ギフト管理システム
生協/会員管理システム
印刷業/結婚式席次表管理システム
運送業/EDIシステム
電力会社/入退室管理システム、在席表示システム
アパレル・小売店/POSシステム ※自社パッケージ など多数
事業所 愛知県名古屋市中区丸の内3-6-27 EBSビル4F
主要取引先 ■アビームシステムズ株式会社
■株式会社日立ソリューションズ
■日本システム開発株式会社
■株式会社日立システムズエンジニアリングアンドソリューション 他
企業ホームページ http://www.wisecrack.co.jp/
採用ホームページ 株式会社ワイズクラック 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/wisecrack
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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