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株式会社神奈川住空間オリジナルブランド『DWELL STAGE』の設計スタッフ(495170)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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オリジナルブランド『DWELL STAGE』の設計スタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/10/22 - 2013/11/04)

オリジナルブランド『DWELL STAGE』の設計スタッフ
正社員転勤なし
『世界に一つの家づくり』は、自由に意見を言える当社で。
この度、業績好調な当社では、オリジナルブランド『DWELL STAGE』の設計をお任せする方を採用します。

設立以来「世界に一つの家づくり」に注力してきた当社。単一デザインが並ぶ分譲住宅ではなく、お客様の希望に応え、1棟1棟、オリジナリティの高い住まいを提供してきました。『DWELL STAGE』は、土地の特徴や、住む方の事をきめ細やかに考え、デザインにこだわった世界に一つの家。「注文住宅は高価すぎるけど、独自性を出したい」と、お考えのお客様に高いご評価を頂いている商品です。

その高いご評価を得る商品を作るためには、スタッフが自由にアイディアを出し合える環境が欠かせません。そのため、スタッフには自由に意見を言っていただける風土を作っています。実際、「転職をしてみて感じましたけど、わがままを言いたい放題の部署ですよ(笑)」と先輩が自信を持って言えてしまうぐらいです!

今後も「世界に一つの家」がお客さまにご満足いただけるよう、当社の設計の今後のコアメンバーとなって頂けるような方をお待ちしています。

募集要項

仕事内容
オリジナルブランド『DWELL STAGE』の設計スタッフ
アイデアを反映させ「求められる家づくり」を行なってください!

「1棟1棟のデザインや機能性にこだわった分譲住宅づくり」でお客様から多大な評価を頂いてきた当社。あなたには、戸建分譲住宅の商品企画から設計をお任せします。適性に応じて得意な分野からお任せする予定です。

≪仕事内容≫
▼ターゲットとなる客層を想定し、プランニング
・間取りを決定
・内装の仕様、素材、色、デザインを考案
・外装、外構などの外観を決定
…家の内外をトータルでコーディネートし、図面の制作も行ないます。
※建築確認申請も行います。

≪マーケットの動向、付近の環境、お客様の要望など…を踏まえ、取り組みます≫
付近の環境(小学校が近く、小さな子どもを持つ世帯が多い。高齢の方が多い等)、求められる仕様(流行のキッチンや水回りの設備、動きやすい家事導線等)を踏まえ、最適な住まいを企画します。お客さまと打ち合わせを行なうこともあります。
応募資格 高卒以上 【第二新卒、歓迎!】
・二級建築士の資格をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

※下記の経験をお持ちの方、優遇します。
・一級建築士の資格をお持ちの方
・ハウスメーカー、工務店、設計事務所での勤務経験をお持ちの方
・設計や施工の知識をお持ちの方
・戸建住宅のプランニング経験をお持ちの方
・CAD、Illustratorの利用経験をお持ちの方
募集背景 自社内にショールームオープン!更なる躍進に備え組織強化します

設立から売上を伸ばし、堅実に成長を重ねてきた当社。2010年12月には関内に自社ビルを、2013年9月にはショールームをオープン。今後はさらなる支店展開も予定しています。独自ブランドも展開している当社では、より多くのお客様に魅力を感じて頂く家づくりを行なうため、2~3名の設計スタッフを採用し、組織強化を行います。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変化はありません。
勤務地・交通
★「日本大通り駅」「関内駅」から徒歩すぐの自社ビルです。
★転居を伴う転勤はありません。
本社/神奈川県横浜市中区太田町1丁目1番
交通
みなとみらい線「日本大通り駅」から徒歩3分
JR線「関内駅」から徒歩6分
勤務時間 9:30~18:30
給与 固定給制 月給21万円~35万円 +資格手当+職能手当等
※一級建築士は月10万円、二級建築士は月5万円がプラスされます。
※年収は、400万~600万円を想定していますが、経験・能力を考慮のうえ、加給・優遇いたします
休日休暇 隔週休2日制(毎週水曜、隔週火曜)
夏季(5日)、年末年始(10日)、GW(5日)、有給、慶弔、誕生日休暇
福利厚生・待遇 ~長くじっくりと活躍してほしいから、待遇も充実!~
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(月2万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当(一級建築士/月10万円、二級建築士/月5万円など)
■社員旅行
※前年度は3泊4日で沖縄へ。リフレッシュして、また日々の仕事を頑張っています。
■退職金制度
配属部署・教育制度 企画開発事業部への配属になります。現在、14名のメンバーが活躍中。設計、用地仕入、現場管理、イラストレーターなどが活躍しています。平均年齢は35歳ぐらいで、幅広い年齢層のメンバーがいる職場です。風通しの良さも大きな自慢!社歴や年齢に関わらず意見が言いやすい環境です。

入社後は、物件展示場等に行き、様々な物件を見ながら、仕様、素材等の引き出しを増やしていきましょう。まずは先輩に同行し、出来るところから少しずつ仕事をお任せしていきます。メンバーのチームワークは抜群なので、質問もしやすい環境です。切磋琢磨しながら、共に成長していきましょう。

会社概要株式会社神奈川住空間

会社名 株式会社神奈川住空間
設立 2003年(平成15年)3月31日
代表者 代表取締役 岸 雄一
資本金 2000万円
従業員数 46名(2019年2月)
売上高 29億5431万円(2018年8月期実績)
27億3692万円(2017年8月期実績)
25億6401万円(2016年8月期実績)
事業内容 ■新築一戸建て・デザイナーズ住宅『DIMORA』『DWELL STAGE』『ESPACE』の企画販売
■RINOTERIOR(リノテリア)の企画販売
■不動産売買・賃貸・仲介・管理
■不動産活用コンサルティング
■住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム
■ARUS(家具造作・販売)
■東京海上日動火災保険(株)代理店
事業所 ■本社/神奈川県横浜市中区太田町1丁目1番地
関連会社 住空間不動産販売株式会社(http://www.jyukukan.tokyo/)
企業ホームページ http://www.jyukukan.com/
採用ホームページ 住空間グループ 採用情報 神奈川住空間・東京住空間
https://en-gage.net/jyukukan
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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