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株式会社スーパーバリュー(JASDAQ上場)店長・フロアマネージャー候補(488543)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社スーパーバリュー(JASDAQ上場)の現在掲載中の転職・求人情報

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店長・店長候補(ファッション、流通・小売)の現在掲載中の転職・求人情報

店長・フロアマネージャー候補の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/10/08 - 2013/11/04)

店長・フロアマネージャー候補
正社員上場企業
お客様から支持され続けているのは、
現場が売場作りを考えているから。
大きな裁量をもって、お客様の喜ぶ売場を作っていく。
裁量を、本部ではなく店舗に与え、レイアウト・仕入れる商品・売価・イベント企画
など、全てが売場の一人ひとりに、任されています。

それは、「店舗主導主義」を貫いているから。
だからこそ、各地域の異なるニーズに対応し「顧客満足」を得ることができる。
08年2月に上場を果たしたこと、10年以上も売上がアップし続けていることから、
支持を得られていることがわかります。

中途入社の方は、他社の食品スーパーの経験者。
各部門のスペシャリストたちが協力し合って、こだわりをもって売場を作っています。
経験者同士でシゲキを受け合うことも、互いの成果を讃えあうことだってある。
売場に裁量を任せるスーパーバリューで、あなたの経験を発揮してみませんか?

募集要項

仕事内容
店長・フロアマネージャー候補
経験を活かしたい方、いらっしゃいませ!

≪青果、精肉、鮮魚、惣菜、いずれかの売場を担当していただきます!≫
スーパーバリューでは売場担当者に売場に関することを一任!仕入から価格設定、利益・コスト管理などまで、全て現場の売場担当者の裁量のもとで決定!売場担当者、部門責任者、フロアマネージャー、店長とステップアップしていけます!ご経験次第では、店長・部門責任者からのスタートということもあります!

≪1年52週、あなた色の売場を作れます!≫
○アスパラ、たけのこ、うど、ふきなど旬の野菜を揃えて「春野菜フェア」を実施など…
○曜日ごとに異なるテーマで実施される数量限定の朝市で、各コーナーでイベントを企画
…こんな風に、あなたのアイデアを売場に反映させてください!

★キャリアプラン★
前職での経験や実績などを踏まえ、早期に各部門の責任者・店長を目指すことも可能です。実績や能力を正当に評価し、ポジションを決定していきます。
応募資格 高卒以上
■食品スーパーにおける実務経験をお持ちの方
※青果、精肉、鮮魚、惣菜などの部門で活躍されていた方を想定しています。
募集背景 新店舗を積極的にオープン予定!10名以上の採用を行ないます。

設立以来、「顧客支持No.1」を目指し展開をしてきた当社。2008年2月には上場を果たすなど、急成長を遂げています。今後もより一層の成長を目指すために当社では、東京の多摩地区を中心に新店舗を積極的にオープンする予定。その店舗でのオープニングスタッフを含め、全社的に組織強化を行います。今回の募集では、店長・売場責任者を含め10名以上の採用を予定しています。急募のため、11月初旬からの入社が可能です。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり。
勤務地・交通
埼玉・東京・千葉の各店舗
※勤務地は希望を伺った上、相談に応じます。
※引越しを伴う転勤はありません!
※U・Iターン歓迎

■埼玉/草加店、越谷店、戸田店、春日部武里店、上尾愛宕店、川口前川店、入間春日町店、東所沢店
 大宮天沼店、見沼南中野店、中浦和店、朝霞泉水店
■東京/練馬大泉店、杉並高井戸店、荒川一丁目店、志茂店、等々力店、府中新町店、国立店、西尾久店
■千葉/南船橋店
交通
各店舗により異なります。
※クルマ通勤が可能な店舗もありますが、ご相談の上で決定させていただきます。
勤務時間 各部門とも週40時間を基準とした変形労働時間制度
※出勤時刻は店舗・部門により異なります。
※店舗の営業時間は10:00~20:00、または21:00です。
給与 月給 20万4400円以上
※前職の経験・年齢・能力などを充分考慮し、金額を決定します。
年収例
年収480万円/30歳・売場スタッフ(月給34万円の場合)
休日休暇 週休2日制(月8日~9日、交替制)
有給休暇、慶弔休暇、季節休暇(年6日)
◎年間休日110日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備、厚生年金基金
■時間外手当、役職手当、職能手当
■制服貸与
■退職金制度
■社員持株会
現場の声 【店長/渡邊】
入社後に強く感じたのは、「売場づくりが自由だ」ということ。前の職場では、基本的には決まったやり方でしかお客様に対して表現することができませんでした。業界経験があると、やはりその日の状況やお客様の様子を見ただけで、ベストな判断が変わってくるのがわかると思います。それを存分に発揮して、成果を体感できることが大きなやりがいですね。
また、スタッフ間のコミュニケ―ションが活発なのも、大きな特徴。仕事中はもちろん集中していますが、休憩時には冗談を言い合ったりする明るい職場です。成果を出せば、年齢や社歴に関係無くステップアップできるのも、やる気を促す理由の一つですね。
配属部署 ◆各分野ごとの売場を規模に応じて1~8名の正社員が担当しています。
平均年齢は39歳。当社の正社員は中途入社が大半で、そのほとんどが小売業経験者です。それぞれにキャリアを積んだ経験者が集まっているため、レベルの高い話をしながら仕事に取り組むことができます。良い刺激を受けながら、ステップアップしていくことができる環境です。

会社概要株式会社スーパーバリュー(JASDAQ上場)

会社名 株式会社スーパーバリュー(JASDAQ上場)
設立 1996年3月 (平成8年3月)
代表者 代表取締役社長 岸本 圭司
資本金 3億7401万円
従業員数 【正社員】 553名
【契約社員、パート・アルバイト】 1795名(2016年2月末時点)
売上高 684億円(2016年2月期実績)
事業内容 <食品スーパー(SM)とホームセンター(HC)を併設した複合型小売店舗の経営>

■SM事業部
青果、精肉、鮮魚、惣菜、加工食品、米、酒、日配品など

■HC事業部
日曜大工用品、園芸用品、エクステリア用品、リフォーム、カー用品、レジャー用品、ペット用品、家電製品、対面(時計・カメラ等)、インテリア用品、家庭・日用雑貨、文具・玩具、ドラッグ、灯油など
事業所 <本社>
埼玉県上尾市愛宕3-1-40

<店舗>
草加店/越谷店/戸田店/春日部武里店/上尾愛宕店/川口前川店/入間春日町店/東所沢店/大宮天沼店/見沼南中野店/中浦和店/朝霞泉水店/飯能店/春日部大場店/上尾小泉店/練馬大泉店/杉並高井戸店/荒川一丁目店/志茂店/等々力店/府中新町店/国立店/西尾久店/品川八潮店/福生店/八王子高尾店/南船橋店
関連会社 有限会社バリューサポート
企業ホームページ http://www.supervalue.jp/
個人名の表記について
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