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株式会社ジョブ・トレーニンググループ代表秘書【年間休日130日以上】(486151)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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グループ代表秘書【年間休日130日以上】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/27 - 2013/10/24)

グループ代表秘書【年間休日130日以上】
正社員職種未経験OK転勤なし
はじめての事務職チャレンジ!でも、
活躍できたのは、この会社だったからですね。― 女性・24歳 ―
ひとつ前のお仕事は、大手金融系の営業職でした。
就活をがんばって有名企業に内定し、日々営業数字に追われながらがんばっていました。
そんなある日、ふと思ったんです。
このまま、30歳になっても、この仕事を続けられるかな?って。
それが、転職のきっかけでした。

次のお仕事は、長く、そしてイキイキと毎日過ごせるところ!!
そう思って、秘書・事務やアシスタント職に絞って探している時に出会ったのが、ウチの会社。未経験だったので、最初は不安もありましたが、頑張れたのはみんなのおかげ。
20代でやる気のある若いメンバーが多くて、毎日「やるぞ!」って思えました。

ふり返ってみると、はじめてのはじめての秘書・事務・アシスタント業務へのチャレンジでも活躍できた理由は…、
同世代の刺激をしあえる仲間がいる、“この会社だったから”だと思います!
今度はワタシが先輩として、新しい仲間に刺激を与えていきたい…。
あなたからのご応募を、楽しみにお待ちしてますね!

募集要項

仕事内容
グループ代表秘書【年間休日130日以上】
◆沢山の方の成長を支えている、とても大切なお仕事です!

沢山の企業の成長を支える、とてもやりがいがある仕事です!
いくつもの事業を行っている当社およびグループ会社。多忙を極める社長の秘書・アシスタントとして事務業務やスケジュール管理だけではなく、新規事業立ち上げ、取材同行、イベント司会など刺激的な業務をお任せします。
単なる事務職というより、もう少し幅広く刺激的な毎日を送りたいという方にはピッタリです。

<仕事内容>
△資料作成(社長の指示に基づきパワーポイントやエクセルで資料を作成してもらいます。)
△電話対応・来客対応(社長宛や社内にかかってきた電話に対応してもらいます。)
△スケジュール管理(多忙な社長のスケジュール管理や調整をしてもらいます。)
△営業・取材同行(社長と営業や取材の同行に行ってもらいます。)
△イベント受付・司会(様々のイベントで受付や司会の業務をしてもらいます。)
△新規事業立ち上げ(社長が考える新規事業を社長とともに調査したり立ち上げに関わってもらいます。)
応募資格 ★高卒以上 ≪未経験・第2新卒・フリーター歓迎!≫
PC操作がある程度できる方(特にエクセルとパワーポイント)

▼下記の経験をお持ちの方は歓迎いたします!
営業職の経験をお持ちの方
不動産仲介や人事業務などの経験をお持ちの方
イベントの司会や受付・秘書業務の経験をお持ちの方
→企業の人事や社長といったエグゼクティブな方と接する仕事の経験をもったメンバーが多数活躍しています。
募集背景 ◆普通の事務職じゃつまらないという方、当社にピッタリです!!

「採用・助成金・研修・営業」についての支援事業をしている当社。企画はお客様ごとにオンリーワンのサービスをつくり、採用業務の代行や教育研修についての提案などをしています。現在、プレジデントブックという社長と社長を繋ぐというコンセプトのサイト運営も始まり、社長取材・インタビューなどもあります。おかげさまで、業績好調。 多忙な社長の秘書業務やアシスタント業務を担当する仲間を大募集することになりました。
同期入社も数名いますので、このタイミングでぜひご応募ください!!!
雇用形態 正社員
※試用期間(3ヶ月)あり。その間の条件は変わりません。
勤務地・交通
東京都新宿区西新宿3-9-21 WPHDビル
≪転居を伴う転勤なし!≫
交通
都営新宿線「初台駅」より徒歩5分、JR各線「新宿駅」より徒歩15分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給 20万円以上(一律手当含む)
※上記はあくまでも最低支給額です。経験・スキルに応じて、優遇します。
年収例
年収350万円(入社2年目)
休日休暇 ◎完全週休二日制(土日)、祝日
◎GW休暇、夏季休暇(3日~7日)、年末年始休暇(7日~)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
★年間休日130日以上
福利厚生・待遇 ◎給与改定年1回
◎インセンティブ賞与年3回(業績に応じて)
◎各種社会保険完備
◎交通費全額支給
◎海外社員旅行制度(年1回/ グアム、北京、上海、韓国などを実施)
◎役職手当
◎誕生日会
◎育児休暇制度
配属部署・教育制度 ◆平均年齢は20代!若いメンバーが多く、ON・OFFのメリハリをつけて働いています!

配属部署は、社長室。現在、社長室では4名の社員が配属されています。社長室以外のメンバーも含め、平均年齢は25歳。社長は39歳です。社内行事も頻繁にあり、仲がいいことが自慢の会社です。困ったことがあっても周囲のメンバーが親身になって答えてくれるので、心配ありません。
仕事をするときは、遅くまで残ってやる時もあるし、off を楽しみたいときはさくっと帰る時もあり、かなるメリハリを付けて、仕事もプライベートも充実させることができます。
年に1回海外社員旅行もあります。


◆社長や先輩社員たちが、その都度しっかり教えてくれます!

入社後は配属先となる社長室にてメンバーや社長と一緒に仕事を進めていく中で、お客様とのやるとりや資料の作成方法などを覚えていきます。未経験の方でも、その都度すべて教えますので、ご安心ください。
若いメンバーが多い会社なので、すぐに馴染むと思います。入社して3ヶ月も経てば、もうすっかり当社の雰囲気に馴染んでいることでしょう。
新しいこともどんどんやって行きますので、一緒に切磋琢磨して成長していければと思っています。

会社概要株式会社ジョブ・トレーニング

会社名 株式会社ジョブ・トレーニング
設立 2008年4月
代表者 代表取締役CEO 唐澤 誠章
資本金 3000万円
従業員数 30名 (アルバイト含む)
売上高 5億円(2013年3月期実績)
事業内容 採用業務の代行、助成金支援、研修企画の提案、イベント等の運営
事業所 東京本部/東京都新宿区西新宿3-9-21 WPHDビル
西日本支社/大阪市中央区南船場1-17-8 TERRACE MINAMISENBA 5F
東海支社/愛知県名古屋市中区丸の内3-18-1 KAビル8F
企業ホームページ http://www.jobtraining.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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