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株式会社ナノコネクトソフト開発エンジニア【年間休日126日】(483905)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(制御・組み込み系)の現在掲載中の転職・求人情報

ソフト開発エンジニア【年間休日126日】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/27 - 2013/10/24)

ソフト開発エンジニア【年間休日126日】
正社員
自社開発のプラットフォームを進化させ、
新ビジネスを生み出していくための仲間を求めています。
■大手企業や産学連携の共同プロジェクトの実績多数。
例えば、(株)エヌ・ティ・ティ・ドコモと共同でAndroid(TM)を学習できるアプリを開発。また、クラウド学習システムの開発に向けて神戸大学と共同実験を行なうなど様々な取り組みをしている当社。2012年7月には、カスタマイズの自由度が高いソーシャルプラットフォーム『Sky walker』を自社開発し、これを活用してヤマハ(株)や日本電気(株)(※NEC)などと共同で新システムを開発。あなたも自身のアイデアを活かして、新たな価値を創出するエンジニアになりませんか。

■個性や能力を伸ばせる環境です。
例えば、業務時間の一部を自己投資の時間とし、新たな知識や技術の習得を促進しています。また、社員たちの声から、システム開発プロジェクトを立ち上げたこともあります。近々、社員たちだけでつくり上げたアプリがリリースされる予定です。個々の独自性や強みを伸ばしていける当社で、あなたも高度な技術と柔軟な発想力を兼ね備えたエンジニアへと成長しませんか。

募集要項

仕事内容
ソフト開発エンジニア【年間休日126日】
社内外の様々なプロジェクトに携わり、幅広い視野を養えます。

≪ヤマハ、NTTドコモ、NEC、など大手企業との共同開発や、神戸大学との共同研究など多数実績あり≫自社開発のプラットフォーム『Sky walker』を利用したシステム開発や、Android(TM)を活用した組込系システムの開発などに携わっていただきます。社員一人ひとりが高い技術力を養っていけるように、希望や適性を考慮して案件をお任せします。設計や構築・運用はもちろん、クライアントと直接取引してコンサルティングから手掛ける機会も多々あります。

>>>例えば、NTTドコモと共同で、『ドコモゼミ 資格 スマートAndroid(TM)エデュケーション』を開発。当社がAndroid(TM)アプリの開発技術者を育成する講座で使用しているテキストをベースにアプリ化しました。

>>>例えば、NECと共同で、家庭菜園支援サービス『マイファーム 栽培キット』を開発。これは『Sky walker』をベースにして開発したシステムです。

>>>社員の声を取り入れる柔軟な社風
社内には“目安箱”なるものを設けており、自由に発言できる環境を整えています。こうして集めた社員の声は、代表の木島が1つ1つ確認し、良いアイデアは実現に向けてプロジェクトを立ち上げます。もちろん、発案者がリーダーとなりプロジェクトを動かします。
応募資格 学歴不問 ≪第二新卒歓迎≫
■組込系システムまたはJava系アプリの開発経験をお持ちの方
⇒プログラミングができればOKです。

※勉強すれば技術はあとからでもついてきます。入社後にスキルを磨いていくことも可能。ですから選考の段階では、スキル面よりもあなたの意欲を重視します。

~下記の経験やスキルをお持ちの方は優遇します~
マイコン制御/オシロスコープ/デジタルアナライザー/組込みLinux/デバイスドライバ
設計~テスト・リリースまで一通りの開発経験/PLなどリーダーとしての指導経験
Android(TM)・iPhoneアプリの開発経験/Webシステムの開発経験(PHP、Perl、jQuery、JavaScript、HTML、CSSなど)
独学でアプリを開発した経験/マーケティングの経験/Webデザインのスキル/アジャイル/継続的インテグレーション(CI)/TDD/Selenium/Jenkins
募集背景 目標は株式上場。そのために、新しい仲間を迎えます。

2006年の設立以来、組込系受託案件で技術力を蓄積し、自社研究・開発にも注力してきた当社。新規創業や新事業の立ち上げを後押しする「第11回 KOBE ドリームキャッチャープロジェクト」において、大きな将来性があるビジネスを手掛ける企業と認定されています。そして兵庫県やSBIホールディングス(株)から出資を受け着実に成長を続け、現在は株式上場を目指しています。そこで、今後も独自性ある製品開発を行なっていくために新メンバーを募集することになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月 試用期間中の雇用形態・給与は変わりません。
勤務地・交通
【本社】
兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3
※U・Iターン歓迎。
※スキルに合わせて、兵庫・大阪のクライアント先での開発案件をお任せすることもあります。
交通
本社/各線「元町駅」より徒歩5分、地下鉄海岸線「みなと元町駅」より徒歩4分
勤務時間 裁量労働制 (1日9時間)
※クライアント先のプロジェクトに参加する際は、勤務先の規則に準じます。

※月平均の残業時間は30時間程度。「その日1日をやりすごしても、翌日の生産性が下がってしまっては意味がない」というのが代表である木島の考え方。メリハリをつけて働く社風です。
給与 固定給制 23万円~45万円+インセンティブ
※上記の下限月給は、あくまで最低保証額です。経験やスキルを考慮のうえ、決定いたします。
※月給とは別に、能力や技術、実績を評価しインセンティブを支給します。
休日休暇 【年間休日126日】
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生・待遇 昇給あり
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当全額支給、住宅手当、資格手当
社員持株会、ストックオプション
社員寮、社宅
※試用期間終了後は、賞与を支給(業績による)
生涯活かせる技術力を養う 「使い捨ての技術ではなく、一生残る技術を」というのが、代表の想い。自身もフリーランスの技術者として活躍した経験があり、エンジニアには生涯残る“技術”があってしかるべき、と感じています。そこで、メンバー全員から新システム・サービスのアイデアを毎週集め、週1回のイノベーション会議で検討。優れた研究テーマに関しては、発案者がリーダーとなってプロトタイプ製作を担当します。
教育制度 【技術者を育成し、1800人の就業をサポート】
厚労省からの要請を受け自社製品『組込みエデュケーション』や『Android(TM)エデュケーション』を用い、これまでに
1800人のAndroid(TM)技術者を育成し、8割の人材の就業をサポート。こうした取り組みでAndroid(TM)技術の発展に寄与しています。

初級編では、未経験者でも4ヶ月でプログラミングスキルを習得できるカリキュラムを構築。中級編では仕様書の設計まで、上級編では自律的にAndroid(TM)下位層、Linuxミドルウェアを開発できるような教育カリキュラムを組んでいます。社員たちもこのカリキュラムを通して技術向上に励んでいます。

会社概要株式会社ナノコネクト

会社名 株式会社ナノコネクト
設立 2006年3月9日
代表者 代表取締役CEO 木島 貴志
資本金 2億8991万円
(5億5982万円 資本準備金含む)
従業員数 155名(2018年12月)
事業内容 リアルとバーチャルを融合した新サービス立ち上げ
スマホアプリ/ゲーム開発
クラウド/Webシステム開発
業務システム開発
組込みシステム開発
AI(人工知能)サービス開発
ブロックチェーンサービス開発
事業所 ■本社/兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3 サンエービル5F(総合受付)・4F/6F(開発フロア)
■東京事業所/東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー
生涯活かせる技術力を養う 「使い捨ての技術ではなく、一生残る技術を」というのが、代表の想い。自身もフリーランスのエンジニアとして活躍した経験があり、エンジニアには生涯残る“技術”があってしかるべき、と感じています。だからこそエンジニアの育成には特に注力しており、あらゆるカタチで社員がスキルを磨けるよう、支援や補助制度を充実させているのです。
企業ホームページ http://nanoconnect-recruit.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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