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株式会社サンスリー(三洋グループ)パチンコ台の企画 ★年齢や入社年次に関係なくアイデアを採用する環境です。(483665)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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パチンコ台の企画 ★年齢や入社年次に関係なくアイデアを採用する環境です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/24 - 2013/10/21)

パチンコ台の企画 ★年齢や入社年次に関係なくアイデアを採用する環境です。
正社員職種未経験OK
「パチンコに対する熱い想い」を、企画に活かしませんか?
「この映像はずっと見ていても飽きない」
「この台は確変中の盛り上がりに欠けるな」
「リーチに入った時の演出にいつもテンションが上がる」

といったような、ユーザーが抱く素直で辛口な感想が、新台開発にはとても重要。だからこそ、今回の募集ではパチンコをこよなく愛する方にお越しいただきたいと思います。

実は今、当社の企画部門では少し課題があるんです。それは、メンバーが作り手側に長く携わりすぎたことで、パチンコの型にとらわれていると感じていること。そこで、ユーザー目線を持った「あなた」の型にとらわれない斬新な発想を貪欲に取り入れていきたいという訳です。

企画会議では、「そのアイデア、面白いね」という声が飛び交っています。そして、良いアイデアであれば実際に形にしてみるのが、サンスリー流。ちょっとした発想を大切にし、チャレンジできる環境が強みです。

年齢や入社年次に関係なく、アイデアを採用していきます。ファンの気持ちを知る「あなた」の企画で、サンスリー製機種の“虜”を増やしてください。

募集要項

仕事内容
パチンコ台の企画 ★年齢や入社年次に関係なくアイデアを採用する環境です。
自由なアイデアを存分に発言してください。

自社ブランドの新台を企画する仕事です。いちパチンコファンとして「あなた」が抱く素直で辛口の意見をどんどん取り入れていきます。入社後は、先輩の指導のもと進めますので、実務未経験でもご安心を。

≪具体的な仕事≫
▼まず新台で用いられる版権が決定し、企画会議を実施。企画会議には、デザイナー、設計、映像担当などパチンコ台に関わる全職種が参加します。仲間の良いアイデアを柔軟に取り入れ、斬新なコンセプトに仕上げていきましょう。

▼コンセプトに沿って、版権による登場人物などをどのタイミングでどのように活かすのかを企画。ユーザーに長時間楽しんでもらえるように、映像や音響、役物の動き方、台全体の光り方など演出方法を細かく決めていってください。期待度の設計やスペックの考案も並行して進め、仕様書を作成します。

▼仕様書をもとに各担当職種のメンバーへ指示。でき上がった試作品を検証し、調整を繰り返していきます。

※新台が完成するまでの期間は約2年。
※協力会社のディレクションやマーケティングリサーチなどもお願いします。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎

≪実務未経験者、第二新卒者、歓迎です!≫
■パチンコが大好きな方
■大卒以上の方

★経験の有無は問いません。パチンコへの想いを最も重視した選考を行ないます。
募集背景 「海物語」を超える、自社ブランド機種を生み出すために。

『海物語』でおなじみの三洋物産のグループであり、独自にパチンコ機を開発しているサンスリー。そんな当社では今、よりユーザー目線での企画力を強化していきたいと考えています。そこで、今回の募集。ファンとしてパチンコへ熱い想いをお持ちの方をお迎えしたいと思います。経歴は問いません。斬新なアイデアで、大ヒット機種を一緒に生み出していきましょう。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
名古屋市千種区今池3-9-21 三洋グループ本社ビル内
★U・Iターン歓迎します!
交通
地下鉄東山線「千種駅」4番出口より徒歩8分
JR中央線「千種駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00
★毎週木曜日は、定時退社DAYです。18時以降の時間をみんな思い思いに過ごしています。

★残業時間は時期によって左右されます。早い時は定時で帰りますが、遅い時は終電(年に数日ですが)ということも。
給与 固定給制 月給20万5000円以上
※上記はあくまでも大学新卒初任給額です。経験・能力・年齢などを充分考慮し、話し合いの上決定します。
※プラスして報奨金・残業手当など諸手当支給。
休日休暇 週休2日制(土・日 ※年6~10回土曜出社あり)、祝日、夏季休暇(7日以上)、年末年始休暇(5日以上)、GW休暇(7日以上)、有給休暇

★毎週木曜日は、定時退社DAYです。パチンコホールに足を運んだり、家族とゆっくり過ごすなど、みんな思い思いに過ごしています。

★大型連休を取得可能!
遊びゴコロを大切にしている当社。「休むときは休み、仕事するときは仕事に集中」がポリシーです。この考え方に賛成してくれている社員ばかりなので、自然と定着率も高く、よいパチンコ台を作り上げることができています。
福利厚生・待遇 昇給年2回、賞与年2回
各種社会保険完備、交通費全額支給(月10万円迄)
残業手当(サービス残業はありません)、財形貯蓄、研修制度
※リゾートクラブの法人会員。全国の施設を会員価格で利用できます。
配属部署・教育制度 商品開発課への配属となります。現在、企画やデザイナー、サウンドディレクターが活躍中です。平均年齢は31歳、全員が中途入社です。パチンコグループは少数精鋭の組織。意見やアイデアを気軽に提案できる風通しの良さ、小規模ならではのアットホームな雰囲気が自慢です。

パチンコに対して、ただならぬこだわりを持つメンバーも、プライベートではゴルフを楽しむなど切り替え上手。オンとオフのバランスを大切にしています。だからこそ、柔軟な発想で仕事に取り組めるのかもしれません。

入社後まず1ヶ月間は、台が製造される工場や、三洋グループが運営するホールで研修を実施します。自分が開発に携わる台が工場でどういう工程を経てカタチになっていき、ホールに設置された後にユーザーにどのように楽しまれていくのか、理解を深めていってください。

また、週に数回の頻度で勉強会を実施する予定です。先輩が講師となり、出現率や信頼度などのスペックに関する計算方法、パチンコ特有の規則を教えていきます。

その後、パチンコ台の開発プロジェクトにアシスタントとして参加。先輩の仕事をサポートし、実務の進め方を学んでいきましょう。約2年を目処に一通りの業務を自己完結できるようになってもらいたいと考えています。

会社概要株式会社サンスリー(三洋グループ)

会社名 株式会社サンスリー(三洋グループ)
設立 2000年3月
代表者 代表取締役 光山照男
資本金 1400万円
従業員数 80名
(グループ全体/670名)
売上高 1535億円(2013年8月期実績/グループ全体)
事業内容 遊技機の開発・製造・販売、周辺機器の開発
事業所 本社/名古屋市千種区今池 三洋グループ本社ビル内
千種工場/名古屋市千種区今池
関連会社 株式会社三洋物産
株式会社三洋販売
株式会社三洋商事
企業ホームページ http://www.sanyobussan.co.jp
個人名の表記について
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